| 標(biāo)題：關(guān)于局有關(guān)管理性文件執(zhí)行情況的匯報 | ||
| 關(guān)于局有關(guān)管理性文件執(zhí)行情況的匯報 根據(jù)局制定印發(fā)《水務(wù)系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位工作人員請銷假管理辦法（試行）》、《關(guān)于加強機關(guān)事業(yè)單位工作人員管理意見》有關(guān)要求，我室及時召開全體職工會議，認真組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神。通過兩個文件的學(xué)習(xí)和開展討 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略201字，正式會員可完整閱讀）……
3、不存在上班時間聚眾聊天，談?wù)撆c工作無關(guān)的事情，不影響和妨礙他人工作，不做與工作無關(guān)的事情，充分合理地利用上班工作時間。 4、我室全體職工按照文件要求，嚴格按程序請假，銷假并辦理相關(guān)手續(xù)。 5、不足之處偶爾有遲到、早退現(xiàn)象。 二、采取措施 我室圍繞“打造一流隊伍、提供一流服務(wù)、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的工作總目標(biāo)，提出嚴格落實五項措施：一、加強作風(fēng)建設(shè)，提高干部職工整體素質(zhì)；二、推行崗位目標(biāo)責(zé)任制，形成強大工作合力；三、要求每位職工都在工作中做到主動、負責(zé)、肯干，嚴格履行崗位職責(zé)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保工作人員在請假期間所承擔(dān)的工作能有序進行，不貽誤工作，不出現(xiàn)辦事效率低下等情況。四、認真執(zhí)行考勤制度，凡是外出都必須說明去向，保持通訊暢通，做到“來有蹤、去有影”。 五、推行年度工作考核責(zé)任制，增強工作積極性，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，確保完成全年工作任務(wù)目標(biāo)。 三、對執(zhí)行“兩個文件 ……（未完，全文共867字，當(dāng)前只顯示521字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于局有關(guān)管理性文件執(zhí)行情況的匯報） 上一篇：市應(yīng)急管理局多措并舉確保群眾溫暖過冬 下一篇：2019減稅降費政策問答匯編 相關(guān)欄目：管理 執(zhí)法 工作總結(jié) 工作匯報 思想?yún)R報 個人總結(jié) |