| 標(biāo)題：黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查檢視剖析材料3篇 |
| 黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查檢視剖析材料3篇 目錄 機(jī)關(guān)黨支部班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會檢視剖析材料 黨支部班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查材料 街道社區(qū)黨支部班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查材料 以下為贈送，供參考： 公司黨支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會班子對照檢查材料 機(jī)關(guān)黨支部班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會檢視剖析材料 按照區(qū)委組織部的安排部署，今天我們黨支部組織召開“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會。 會前，我們按照計劃要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了_新時代中國特色社會主義思想和_總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的講話、七一勛章頒獎大會上的講話以及在福建、廣西、河南、青�？疾鞎r的重要講話精神，學(xué)習(xí)了新民主主義革命史、社會主義革命和建設(shè)史、改革開放史、十八大以來黨的歷史，組織了相關(guān)討論交流，為開好組織生活會打牢了思想基礎(chǔ)。同時，書記與支委、支委與黨員、黨員與黨員之間開展了談心談話，征求收集了黨員、群眾對黨支部、對支部委員、對黨員個人的意見建議，累計談心談話29人次、征求意見建議23條。結(jié)合專題組織生活會要求、群眾意見建議，圍繞“組織開展黨史學(xué)習(xí)教育中，落實上級黨組織部署要求中，聯(lián)系服務(wù)群眾、解決問題訴求中，改進(jìn)工作作風(fēng)、力戒形式主義官僚主義中存在的具體問題”4個方面，黨支部逐條對照檢視問題、剖析原因，并制定了下一步整改措施。現(xiàn)在看，召開專題組織生活會的時機(jī)已經(jīng)成熟，下面我代表機(jī)關(guān)黨支部將今年以來支部工作情況、檢視剖析情況向支部黨員大會報告如下： 一、今年以來黨支部工作開展情況通報 （一）以落實主體責(zé)任為重點全面履職盡責(zé)。一是抓總管統(tǒng)做好引領(lǐng)。支部一班人堅持以上率下、主動謀劃、靠前指揮，把黨建各項工作納入重要議事日程，帶頭研究問題、解決問題，抓好督辦落實。突出抓好主責(zé)主業(yè)，積極開展專業(yè)法規(guī)宣傳、通信指揮訓(xùn)練演練、工程審核審批、巡查驗收、交接移交、企業(yè)員工管理培訓(xùn)等工作，積極為建筑單位、物業(yè)公司排憂解難，創(chuàng)造了良好的營商環(huán)境。二是努力提升組織功能。加強黨建工作人員配備和制度完善，注重改進(jìn)工作方法，堅持用制度管人管事，嚴(yán)格按照民主集中制原則研究“三重一大”事項。嚴(yán)格落實“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等黨內(nèi)組織生活，經(jīng)常開展批評和自我批評，營造和諧奮進(jìn)的政治生態(tài)。狠抓自身建設(shè)，加強黨員隊伍管理約束，強化歸屬感榮譽感，充分發(fā)揮先進(jìn)模范作用。 上半年按照“五好”標(biāo)準(zhǔn)完成支部換屆，有2名同志分別被評為區(qū)級優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。三是突出責(zé)任目標(biāo)落實。按照黨建工作計劃，把目標(biāo)任務(wù)層層分解，形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的工作格局。堅持把落腳點放在提升服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展、完成任務(wù)上。根據(jù)區(qū)疫情防控要求，先后完成了***隔離點、** ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1994字，正式會員可完整閱讀）…… （二）落實上級黨組織部署要求中存在的具體問題一是在黨愛黨、在黨為黨、在黨護(hù)黨意識欠缺。政z-m感性和斗爭精神不強，部分黨員干部對網(wǎng)絡(luò)媒體上的政治打油詩、謠言段子、消極言論等負(fù)面信息主動駁斥不多，在意識形態(tài)工作中黨章黨性意識體現(xiàn)不夠鮮明。二是落實黨內(nèi)組織生活制度要求不嚴(yán)。組織開展黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)和警示教育存在被動應(yīng)付、完成任務(wù)的思想，沒有嚴(yán)抓細(xì)扣、確保成效；黨內(nèi)組織生活的視頻、照片、檔案等資料保管措施不全。三是在抓班子管隊伍上有所松懈。弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)不接地氣，日常管理中奉行好人主義，不愿觸及矛盾和具體問題，機(jī)關(guān)內(nèi)部缺乏嚴(yán)格的考勤制度，對班子成員、黨員干部因私離崗沒有履行嚴(yán)格的審批手續(xù)，有時上級會議不能按通知時限到會。四是擔(dān)當(dāng)作為、開創(chuàng)新局意識不強。貫徹新發(fā)展理念不全不細(xì)不到位，在推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展上缺少求新求變的方式辦法，工作質(zhì)量成效在低層次徘徊。 （三）聯(lián)系服務(wù)群眾、解決問題訴求中存在的具體問題一是“以人民為中心”的發(fā)展思想樹的不牢。立足本職為民服務(wù)、為民辦事和向群眾匯報工作方面做的不夠，黨員干部深入一線開展工作偏少，了解掌握第一手情況資料不細(xì)致不全面，主動傾聽群眾意見建議少。二是服務(wù)意識淡化。在抓共建幫帶、結(jié)對相助、工青婦聯(lián)等工作上缺乏新招數(shù)新辦法，發(fā)揮指導(dǎo)督促、橋梁紐帶作用不充分；宣傳群眾、教育群眾、依靠群眾、占領(lǐng)群眾上與預(yù)期目標(biāo)還有一定差距。三是解決群眾訴求不及時。在履行安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境和行政執(zhí)法檢查等監(jiān)管職能方面還有服務(wù)不到位、政策解釋不到位的情況，特別是對群眾、企業(yè)來電、來訪答復(fù)不專業(yè)、不迅速，有的態(tài)度不好、言語過激，群眾對此有投訴。 （四）改進(jìn)工作作風(fēng)、力戒形式主義官僚主義中存在的具體問題一是深入基層調(diào)查研究不夠。在思想上對抓工作抓落實要摸實情重視程度不夠，支部研究布置工作主要靠按照上級的安排和聽取分管領(lǐng)導(dǎo)的匯報，對基層真正需要什么、存在什么問題似是而非、模棱兩可。二是存在“上下一般粗”現(xiàn)象。對上級下發(fā)的文件、召開的會議和領(lǐng)導(dǎo)講話，有的以會議傳達(dá)會議、用文件傳達(dá)文件，沒有從全局的高度領(lǐng)會精神，并在全區(qū)整體工作中體現(xiàn)本部門的職能作用。對于一些時間緊、任務(wù)重的工作，往往是急于部署、按時上報情況，雷聲大雨點小，注重結(jié)果、忽視過程。 三是創(chuàng)新競進(jìn)、拼搏進(jìn)取意識弱化。工作上只求過得去，不求過得硬，把不出問題、不出大格作為遵循標(biāo)準(zhǔn)，局限于完成上級交辦的工作、事項，發(fā)揮主觀能動性不夠，工作業(yè)績不突出。 三、產(chǎn)生問題的原因剖析一是政治站位不高。忽視政治理論學(xué)習(xí)，放松主觀世界改造和自我修養(yǎng)提高，理想信念這個“總開關(guān)”擰得不緊，自我凈化、自我完善、自我革命、自我提高的決心和恒心不堅定。 二是履責(zé)意識不強。缺乏履行主體責(zé)任的思想自覺、政治自覺和行動自覺，在推進(jìn)主責(zé)主業(yè)上思路不明確、措施不具體；領(lǐng)導(dǎo)視野不開闊，不能跳出圈子看問題，面對新情況新特點新要求，不能用創(chuàng)新精神去面對、分析和尋找解決問題的最佳辦法。 三是規(guī)矩意識不牢。貫徹執(zhí)行新時代黨的建設(shè)總要求不深入，總認(rèn)為本部門沒有多大權(quán)力，只要照章辦事、依規(guī)管人就行了，對把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的認(rèn)識不夠深刻，制度的約束作用沒有得到最大限度發(fā)揮，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定沒有常態(tài)化長效化。 四、下一步整改措施 1、以深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話為契機(jī)，掀起黨史學(xué)習(xí)教育新高潮。采取集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與討論交流相結(jié)合等多種形式，深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話和_新時代中國特色社會主義思想，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，特別是要弘揚偉大建黨精神，立足本職、擔(dān)當(dāng)作為，確�！笆奈濉遍_好局、起好步，在新時代創(chuàng)造新的輝煌業(yè)績，為實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢奮力拼搏、做出貢獻(xiàn)。 2、進(jìn)一步拓展形式增強學(xué)習(xí)教育和活動效果。搞好結(jié)合融入，努力做好黨史學(xué)習(xí)教育“實踐篇”后半篇文章。一是豐富學(xué)習(xí)教育形式，持續(xù)開展好慶祝建黨百年系列配合活動，用好地區(qū)紅色資源組織參觀見學(xué)活動，開展體驗開放式教育，增強對黨的感情；深入開展紅色影視觀影評影活動，從黨的百年奮斗歷史中賡續(xù)紅色血脈、堅守初心使命。二是聚焦本行業(yè)特點，繼續(xù)開展好“五個一”活動和“四心”服務(wù)，進(jìn)一步強化為民服務(wù)意識，積極為企業(yè)和群眾服務(wù)，努力構(gòu)建親清和諧的營商環(huán)境。三是堅持學(xué)以致用，深入踐行新發(fā)展理念，緊緊圍繞政府機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位關(guān)切的困難和問題，創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作的招法舉措，推動業(yè)務(wù)建設(shè)與城市建設(shè)、社會民生深度融合，努力形成發(fā)展新格局，為推動全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強支持。 3、進(jìn)一步健全和完善機(jī)關(guān)黨建和管理制度。對已經(jīng)形成并運行良好的制度繼續(xù)加以堅持，對尚不完善的制度及時修訂完善，對需要用制度約束的事項抓緊研究制定，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、工作效能提升。一是完善黨史學(xué)習(xí)教育檔案管理。根據(jù)學(xué)習(xí)情況變化需要，扎實做好組織生活會、研討交流、黨課筆記等各類學(xué)習(xí)資料的整理保存，為后續(xù)工作開展夯實基礎(chǔ)。二是完善黨員管理制度。動員退休黨員將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到社區(qū)，方便參加組織生活、學(xué)習(xí)活動；確實不能轉(zhuǎn)的嚴(yán)格落實日�？记冢磿r參加黨支部的學(xué)習(xí)活動。三是完善干部定期談心談話制度。教育引導(dǎo)黨員干部立德慎言，防微杜漸，自覺抵制各種不正之風(fēng)，干干凈凈做事，清清白白做人。四是完善文化建設(shè)制度。堅持以文化人，有計劃地開展形式多樣的文體活動，進(jìn)一步密切黨群關(guān)系，著力在感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護(hù)群眾，構(gòu)建團(tuán)結(jié)互助、健康向上的良好氛圍。 *黨支部班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查材料黨史學(xué)習(xí)教育活動開展以來，本黨支部緊緊圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”的總體要求，先后認(rèn)真抓好個人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、研討交流、實踐活動等上級組織要求的“規(guī)定動作”，堅持做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。同時教育引導(dǎo)本支部所有黨員進(jìn)一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，同以_為核心的黨中央保持高度一致。 按照市委組織部關(guān)于開好這次專題組織生活會的通知要求，會前支委委員之間、支委委員與分管科室黨員之間相互交心談話、廣泛征求意見建議，剖析原因，制定整改措施，進(jìn)行了細(xì)致的黨性分析。作為支部書記，下面我代表支部班子集體作對照檢查發(fā)言。 不對、不足、不全之處請大家批評指正。 一、存在的主要問題及表現(xiàn) 1、在組織開展黨史學(xué)習(xí)教育方面。支部班子能夠認(rèn)真按照上級黨組的要求，扎實落實學(xué)習(xí)教育、工作調(diào)研、實事實踐、整改提高等重點環(huán)節(jié)任務(wù)，積極組織廣大黨員參加“我為群眾辦實事活動”，但對照上級要求還存在以下差距。一是在嚴(yán)格落實黨史專題教育要求上還有差距。雖然能夠組織黨員按照上級要求認(rèn)真開展黨史專題教育活動，但還存在組織參與黨史專題教育力度不夠大、要求不夠嚴(yán)，形式不夠活等問題和不足，結(jié)果導(dǎo)致黨員距離“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”的總體要求還有一定差距。二是在“學(xué)思踐悟”的具體舉措上還有差距。支部班子在推進(jìn)黨史專題教育上創(chuàng)新力度不夠，時常滿足于完成上級要求的“規(guī)定動作和規(guī)定任務(wù)”，沒有結(jié)合本單位實際深入思考、細(xì)致研究，拿出一些具有針對性、實用性、可操作性強的方式方法，創(chuàng)造性地開展黨史學(xué)習(xí)教育活動。三是學(xué)習(xí)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化方面還有一定差距。雖然支部班子集體認(rèn)真參加黨史學(xué)習(xí)教育活動，但是在推進(jìn)學(xué)習(xí)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化方面“學(xué)”和“做”結(jié)合不緊，理論與實際聯(lián)系不緊，學(xué)習(xí)與工作、學(xué)習(xí)與生活，學(xué)習(xí)與運用、存在各是各的“兩張皮”現(xiàn)象，沒有真正做到從黨史中汲取智慧，指導(dǎo)工作，推動實踐，學(xué)以致用。 2、在嚴(yán)格黨員教育管理方面。一是學(xué)風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)深入。班子集體對黨在不同歷史時期形成的創(chuàng)新理論，特別是_新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果的巨大作用有著清醒的認(rèn)識，在此次黨史學(xué)習(xí)教育活動中作為重點內(nèi)容再次加以學(xué)習(xí)，但受知識格局的限制，沒有能夠站在哲學(xué)的高度，從物質(zhì)層面、精神層面等對黨的創(chuàng)新理論背后的重大政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義進(jìn)行深刻領(lǐng)悟，做到常學(xué)常新、常學(xué)常悟、常學(xué)常做。此外，一些黨員有“理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”的錯誤思想，理論學(xué)習(xí)態(tài)度不積極，存在消極應(yīng)付的心理，直接導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果打折扣；二是支部“三會一課”制度落實不力，考勤制度、考核制度落實不到位，主題黨日活動質(zhì)量不高，開展活動特色不鮮明，效果不明顯，沒有真正做到入心入腦；三是“一崗雙責(zé)”還沒有真正落實到位，黨員干部定期輪崗制度沒有得到有效執(zhí)行，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分；對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任缺乏創(chuàng)新性措施，黨員干部出了問題還存在推萎扯皮的現(xiàn)象。 四是個別黨員受市場經(jīng)濟(jì)商品交換思想的影響，有時會不同程度地出現(xiàn)不良的消極行為，個別黨員身上還存在“吃拿卡要”的現(xiàn)象。 3、在履職盡責(zé)方面。一是政治站位不夠高，支部班子集體存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”思想，日常注重各司其職，抓具體業(yè)務(wù)工作，而對黨建工作關(guān)注得不夠，力度抓得不深，在提高政治站位的思想自覺和行動自覺上還有差距；二是工作的主動性不夠強。 日常工作主要是按部就班地貫徹執(zhí)行上級的指示，落實上級的部署，沒有從全局的高度去思考和把握，缺乏創(chuàng)新意識，工作思路不寬，缺乏用最低成本，最優(yōu)方法高效解決問題的思路辦法，有時還存在對上級政策理解不透、標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)，責(zé)任劃分不明的現(xiàn)象；三是為民服務(wù)的 ……（未完，全文共14357字，當(dāng)前只顯示5184字，請閱讀下面提示信息。收藏黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會四個方面對照檢查檢視剖析材料3篇） 上一篇：“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會個人對照檢查檢視剖析材料3篇 下一篇：2021年黨支部書記黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會發(fā)言材料4篇 相關(guān)欄目：共青團(tuán) 七一黨建專題 人事 干部 換屆 學(xué)習(xí)體會 學(xué)習(xí)材料 教育 組工 組織講話 黨會報告 生活會 督查 剖析整改 模范 申報材料 |