| 標(biāo)題：縣交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子2021年專題民主生活會對照檢查材料（五個帶頭） |
| 縣交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子2021年專題民主生活會對照檢查材料（五個帶頭） 根據(jù)縣紀(jì)委機關(guān)、縣委組織部、縣黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會的通知》（*組通〔2022〕*號）文件要求，我局黨組制定了專題民主生活會工作方案，召開黨組會，認真組織學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想和_總書記近期重要系列講話，研究部署相關(guān)工作，為開好民主生活會奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時，結(jié)合本部門的工作實際，緊扣民主生活會的主題，召開座談會，廣泛征求群眾意見，班子成員之間開展談心談話，批評和自我批評，以“五個帶頭”為重點，通過自己找、群眾提、集體議等方式，查擺問題不足，深刻檢視剖析，制定整改措施，撰寫發(fā)言提綱。在“五個方面”共征求對班子的意見和建議*余條，現(xiàn)將我局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況匯報如下： 一、對照查擺找出的問題 （一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義方面一是對“兩個確立”感悟深度不夠。局黨組雖然采取多種形式對黨的十九大會議精神進行了學(xué)習(xí)貫徹，每名班子成員帶頭深入基層進行宣講，把握了全會精神的核心要義。但對“兩個確立”的理論邏輯、歷史邏輯和現(xiàn)實邏輯缺乏深層次的理解，對“兩個確立”是黨的十九大會議以來最重要的政治成果，是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保障認識還不高；對“兩個確立”在新時代黨和國家事業(yè)發(fā)展、推進中華民族偉大復(fù)興歷史進程上具有決定性意義領(lǐng)會還不深，沒有真正做到內(nèi)化于心、外化于行、入腦入心。比如：對于“兩個確立”雖然進行了集中學(xué)習(xí)，但自我學(xué)習(xí)，領(lǐng)悟不夠，運用不夠。 二是黨史觀與實踐觀融合不夠。黨百年奮斗的重大成就和歷史經(jīng)驗是我們以史為鑒、開創(chuàng)未來的智慧和力量，樹立正確的黨史觀是黨員干部的政治要求。如何在交通實踐中正確把握和運用黨的歷史經(jīng)驗，運用歷史經(jīng)驗分析、研究、解決交通領(lǐng)域?qū)嶋H問題，對這方面缺乏深度研討、深入實踐。 如在“四大安全”監(jiān)管上，發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，落實不嚴謹，黨中央提出了“四個最嚴”的要求，但在實際工作中有的同志抱有僥幸心理，對“四個最嚴”要求并未嚴格執(zhí)行到位。比如：在管 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1477字，正式會員可完整閱讀）…… 這暴露出我局在解決民生訴求上并未傾盡全力，有的問題沒有解決好；有的問題根本沒有解決；有的問題即使是符合規(guī)定，也未向群眾解釋清楚。 （四）在帶頭學(xué)習(xí)運用黨在不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗方面一是在夯實基層治理上有差距。官本位思想仍然存在，深入基層一線調(diào)研少，工作布置多，跟蹤督辦問效抓得少，對基層存在的問題不夠重視，對基層同志反映的問題回應(yīng)不及時，服務(wù)基層主動性不強。缺乏創(chuàng)新精神和憂患意識，思想上存在“求穩(wěn)多、求進少”，強烈的事業(yè)心和上進心不足。 比如：針對當(dāng)前復(fù)雜多變的社會環(huán)境給黨員干部帶來的影響，沒有從源頭上去治理，有群眾舉報了、有腐敗案件發(fā)生了才去按程序解決，事先的針對性教育、警示教育工作開展的不夠。 二是在推進法治建設(shè)上有差距。執(zhí)法隊伍能力素質(zhì)與新時代依法行政新要求相比亟待提升。比如：縣交通執(zhí)法大隊現(xiàn)有執(zhí)法人員不足，年齡結(jié)構(gòu)進一步老化，無法適應(yīng)交通形勢下的新要求。新的交通綜合執(zhí)法體系尚未完全建立，還存在_裁量權(quán)運用不嚴謹不規(guī)范等問題。又如：對案件核審的流程、要求及操作有待進一步規(guī)范，在強化辦案執(zhí)法人員的職責(zé)，壓實辦案機構(gòu)的案件初審的主體責(zé)任，提高案件質(zhì)量方面，工作力度還需加大。在統(tǒng)一處罰裁量尺度，規(guī)范行政處罰行為上還需加強。 三是在推進監(jiān)管工作高質(zhì)量發(fā)展上有差距。機構(gòu)改革后，對交通運輸管理業(yè)務(wù)研究得不深不透，特別是在創(chuàng)新工作方式、實施“雙隨機、一公開”監(jiān)管、強化安全監(jiān)管上，辦法不多、實施不力、成效不明顯。在制度上，執(zhí)行力度不大，比如：有的同志在統(tǒng)籌審批業(yè)務(wù)工作上沒有系統(tǒng)規(guī)劃，沒有形成制度約束，即使有制度也未嚴格抓好貫徹執(zhí)行，工作隨意性較大。 （五）在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗方面一是執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)不嚴格。對于黨的組織制度能夠嚴格遵守，能夠嚴守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但是對單位內(nèi)部存在工作紀(jì)律松弛的問題未能做到嚴抓，有時候考慮到人情面子，覺得不違反原則，就可以留個情面、松個口子，管理失之于軟、失之于寬。比如在原退職干部考勤紀(jì)律管理上，考慮到他們工作多年，工作奉獻了多年，就沒有作嚴格考勤要求，放松了對這類_的管理。 二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督有待加強。抓制度落實缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁，工作措施較為簡單籠統(tǒng)，相關(guān)制度的可操作性和實效性有待加強。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措、辦法還不多，權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊，對一些重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的干部缺乏有效的監(jiān)管手段。比如： 雖然今年通過干部工作作風(fēng)行動的開展，進一步推動了干部隊伍作風(fēng)好轉(zhuǎn)，但個別干部職工態(tài)度生硬、紀(jì)律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。 三是抓全面從嚴治黨管黨落實力度不夠。高度重視制度治黨，研究出臺了從嚴管黨治黨、從嚴從實管理干部、從嚴治權(quán)等配套制度，進一步扎緊了制度的“籠子”。但是，對新時代管黨治黨中存在的深層次問題謀劃得不深、研究得不透、解決得不多，特別是對行政審批、固定資產(chǎn)管理、工程建設(shè)等重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，未能進行系統(tǒng)性的_機制創(chuàng)新，有些問題只能治標(biāo)，未能治本，致使部分黨員干部不敬畏、不戒懼、不守底線，利用手中職權(quán)進行謀私，在一些重點領(lǐng)域發(fā)生了腐敗問題，損害了黨群干群關(guān)系，影響了社會和諧穩(wěn)定。比如原交通運輸局局長冉靜濤同志受賄案件的發(fā)生。 （六）在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況方面一是學(xué)習(xí)教育有差距。學(xué)習(xí)_總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話、重要指示批示精神不夠系統(tǒng)、也不夠全面。 比如：黨組理論學(xué)習(xí)中心組傳達學(xué)習(xí)意識形態(tài)領(lǐng)域的相關(guān)內(nèi)容不多，2021年共開展學(xué)習(xí)*次，專題學(xué)習(xí)研討*次。 二是責(zé)任落實不夠到位。黨組雖然不斷加大對意識形態(tài)工作的重視程度，但就意識形態(tài)工作進行專題研究、聽取專題匯報不多，意識形態(tài)工作責(zé)任壓得還不夠緊、不夠?qū)�，對意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作的認識還不夠足。比如，黨組平時對意識形態(tài)工作強調(diào)的多，在責(zé)任傳導(dǎo)上還有差距，落實到具體人、具體事，仍存在重視不夠、認識不到位等問題。 三是意識形態(tài)宣傳工作創(chuàng)新能力不足。黨組在意識形態(tài)宣傳管理方面創(chuàng)新能力不足。比如宣傳工作還多以會議、講座等傳統(tǒng)方式進行，利用新媒體進行傳播較少。又如微信公眾號上內(nèi)容多以文字、圖片為主，缺少視頻、音頻等形式多樣的呈現(xiàn)方式。 （七）2020年度民主生活會、巡視巡察整改及以案促改情況方面 1、2020年度民主生活會整改情況2020年度縣交通運輸局黨組共查找出領(lǐng)導(dǎo)班子*個方面*個問題，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，逐項制定了整改措施，落實到人，落實到具體問題，目前已完成整改*個。 2、巡視巡察反饋問題整改情況2021年*月*日至*月*日，縣有關(guān)單位對我單位開展了為期1個半月的巡察“回頭看”，*月*日向我單位反饋了存在的*個方面共*個問題。針對反饋的*個方面*個問題，縣交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子誠懇接受、全面認領(lǐng)，并根據(jù)反饋意見細化具體問題*個，制定工作措施*條。整改過程中，縣交通運輸局黨組書記、局長駱明貴同志落實第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員落實“一崗雙責(zé)”，有力推動了巡察整改工作的進行。目前已完成整改*個，需長期堅持整改*個。 3、一案一整改問題整改情況2021年縣交通運輸局，緊扣“一案一整改”專題民主生活會主題，對照冉靜濤違紀(jì)案件通報情況，深入檢查，查找*個方面*個問題，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，逐項制定了整改措施*條，目前已完成整改*個，需長期堅持*個。 二、存在問題的原因剖析 （一）黨性修養(yǎng)不夠扎實。對堅定共產(chǎn)主義理想信念存在模糊認識，信念有所淡化。認為信仰信念“高大上”，看不見、摸不著，沒有從黨史學(xué)習(xí)中，汲取到智慧，得到啟示，沒有深刻感悟革命先輩對共產(chǎn)主義的堅定信仰，學(xué)史增信的目的沒有達到。有的同志對黨、對人民缺乏真摯的感情，信黨、愛黨、憂黨的意識不強，為民服務(wù)、為民監(jiān)管的情懷不深，在思想上、言行上還沒有真正入黨。有的同志不能模范帶頭、以上律下，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份在平時工作中看不出來，關(guān)鍵時刻站不出來。 （二）理論武裝不夠全面。學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆會議精神浮于表面，學(xué)習(xí)不夠全面系統(tǒng)，缺乏系統(tǒng)性、連貫性、全面性的理解認知。對_總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述在貫徹落實上下的苦功不夠，深化學(xué)思踐悟做得不到位。理論聯(lián)系實際不夠緊密，滿足于念文件、讀文章、抄筆記、聽報告，學(xué)歸學(xué)、干歸干，理論與實踐脫節(jié)，存在“兩張皮”的現(xiàn)象。 （三）擔(dān)當(dāng)意識不夠強烈。有的同志有“多一事不如少一事”、“為了不出事、寧可少干事”的隱形思想存在，工作主動性不夠，有些工作滯后，領(lǐng)導(dǎo)不滿意，群眾有意見。有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，習(xí)慣當(dāng)“二傳手”、“傳聲筒”，爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強。面對重點、難點問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔(dān)當(dāng)、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，存在抓細了怕越位，抓多了怕越權(quán)的心理，缺乏攻堅克難的敬業(yè)精神，工作抓的不實、不細、不具體，實干精神不強，創(chuàng)造性不足。 （四）能力素質(zhì)不夠 ……（未完，全文共9572字，當(dāng)前只顯示3841字，請閱讀下面提示信息。收藏縣交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子2021年專題民主生活會對照檢查材料（五個帶頭）） 上一篇：在全局黨史學(xué)習(xí)教育總結(jié)會議上的講話 下一篇：衛(wèi)健委黨委班子2021年專題民主生活會整改方案（五個帶頭） 相關(guān)欄目：交通 人事 干部 換屆 黨委 黨務(wù)講話 生活會 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 檢察院 |