| 標題：在公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議上的講話 |
| 在公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議上的講話 黨委書記、董事長 ** 2022年4月14日 同志們： 這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹_總書記對我省重要講話和重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)貫徹省委、省國資委、集團公司黨委關(guān)于開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動工作部署，持續(xù)不斷解放思想、更新觀念、提升能力、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，結(jié)合實際深入開展公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，動員廣大干部職工按照集團公司黨委提出的28字方針，以昂揚的精神風(fēng)貌銳意進取，以踔厲奮發(fā)勇毅前行的作為，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展的新局面，迎接黨的二十大勝利召開。 一、統(tǒng)一思想認識，堅定政治自覺，切實增強開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的緊迫感 隨著公司化改革不斷深入，林業(yè)局有限公司屬大型生態(tài)企業(yè)的職能定位，我們進入了發(fā)展新階段，省委、集團公司黨委作出作風(fēng)建設(shè)年活動安排部署，凸顯能力作風(fēng)建設(shè)的極端重要性。 （一）開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，是提高政治站位彰顯國企擔(dān)當?shù)闹匾ＷC，必須堅決有力組織實施。黨的十八大以來，_總書記把干部能力作風(fēng)建設(shè)提升到戰(zhàn)略全局高度，多次發(fā)表重要講話、作出重要指示批示，指出黨員干部要練就“八個本領(lǐng)”、做到“五個過硬”、提高“七種能力”。特別強調(diào)“東北地區(qū)全面振興，需要一支素質(zhì)過硬、作風(fēng)扎實、勇于擔(dān)當?shù)母刹筷犖椤薄皥猿职迅倪M干部作風(fēng)作為振興發(fā)展的重要保證”，這些為我們指明了前進方向，提供了根本遵循。省委、集團公司黨委召開專門會議，對能力作風(fēng)建設(shè)作出了部署，公司黨委緊跟上級要求，專題研究、制定方案，明確提出提升“六大能力”，鍛造“六大作風(fēng)”，強化“政治 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1122字，正式會員可完整閱讀）…… （一）解放思想認識抓落實。把開展好“解放思想、高質(zhì)量發(fā)展”研討作為開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的“破冰”之舉，創(chuàng)新方式、上下結(jié)合，引領(lǐng)干部能力提升、作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要明確重點內(nèi)容。對標對表_總書記重要講話和重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)國家支持東北振興重大戰(zhàn)略決策，深化對森工林區(qū)發(fā)展優(yōu)勢、發(fā)展?jié)摿�、發(fā)展前景的認識，聚焦創(chuàng)出振興發(fā)展新路、搶抓政策發(fā)展機遇、提振發(fā)展精氣神等方面，解放思想、堅定信心，找準切口、爭先晉位。要深化研討交流。通過理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、民主和組織生活會，以及開展“我為建設(shè)現(xiàn)代化森工獻良策”、“愛崗敬業(yè)、擔(dān)當盡責(zé)”大討論等形式，每月開展一次集中研討，擺出思想不解放的表現(xiàn)，指出思想不解放的危害。要實行臺賬管理。對于研討查擺發(fā)現(xiàn)的問題，建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單、效果清單，上報備案、逐項銷號，確保全面徹底整改到位，切實清除思想上的“頑瘴痼疾”。 （二）提升能力素質(zhì)抓落實。大力開展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動，學(xué)理論、學(xué)講話、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)科技知識。要強化示范引領(lǐng)學(xué)。發(fā)揮各基層黨組織示范引領(lǐng)作用，把學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想作為必修課，堅持“第一議題”制度，班子成員先學(xué)一步、深學(xué)一層。建立干部常態(tài)化長效化學(xué)習(xí)機制，分級分類開展科級干部培訓(xùn)、黨務(wù)工作者培訓(xùn)、積極分子培訓(xùn)、青年干部培訓(xùn)等專題培訓(xùn)，一級抓一級、層層抓學(xué)習(xí)。要創(chuàng)新方式方法學(xué)。針對疫情防控形勢，以通林黨建公眾號為載體，開辟能力作風(fēng)建專欄，及時宣傳黨中央決策、省委、集團公司黨委和公司黨委工作部署，形成勤學(xué)篤學(xué)的濃厚氛圍。同時，利用黨員教育中心、冰趟子戰(zhàn)斗跡地、白皮營等教育基地采取開放式、場景式、體驗式教學(xué)，引導(dǎo)黨員干部傳承“紅色基因”，提升能力水平。要立足工作實踐學(xué)。把新技術(shù)新知識作為重要內(nèi)容，持續(xù)拓展“基本業(yè)務(wù)+”建設(shè)，深化相關(guān)法律法規(guī)、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、森林資源管理、智慧森工、數(shù)字經(jīng)濟、現(xiàn)代企業(yè)管理等領(lǐng)域知識學(xué)習(xí)，全面提高公司干部適應(yīng)新時代、實現(xiàn)新目標、建設(shè)現(xiàn)代化新林區(qū)的能力水平。 （三）完善督辦機制抓落實。實施重大決策部署督辦落實行動，完善_機制，強化工作落實。要完善閉環(huán)體系。緊緊圍繞_總書記重要講話重要指示批示、黨中央決策部署和省委、省國資委、集團公司黨委、公司黨委年度重點工作要求，全面建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進、考核評價、督導(dǎo)問責(zé)“四個體系”。將全年重點工作任務(wù)全部納入“四個體系”閉環(huán)運行，努力形成一級抓一級、層層抓落實工作格局。要完善督辦形式。根據(jù)督察事項，綜合運用書面督查、實地督查、暗訪督查等手段，采取定期調(diào)研、定期督查、定期通報情況，及時納入單位目標考核的“三定一納入”工作法，對重視不夠、推進不力、達不到進度要求的單位，一次通報、兩次約談、三次問責(zé)，確保督辦落實取得實效。要完善管理機制。進一步健全以公司章程為核心的企業(yè)制度體系，做到“依法治企”，不斷完善“三重一大”決策辦法和“兩會一層”議事規(guī)則和企業(yè)內(nèi)控體系，切實提升重大風(fēng)險防范能力。 （四）攻堅破難抓落實。為官避事平生恥，責(zé)重千鈞唯擔(dān)當。大力實施集中攻破難行動，就是要沉下心來、撲下身子，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，真正做到奔著問題去、迎著困難上，用破難題的實效帶動整體工作提升。要主動擔(dān)當作為。聚焦推進和服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展制定年度攻堅破難計劃，重點圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展、深化國企改革、落實重大項目、破解重大民生問題和化解重大風(fēng)險等難點，列出攻堅項目，壓實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確時間表、路線圖，以勇于攻堅破難的責(zé)任擔(dān)當、務(wù)求實效的釘釘子精神，破解一批阻礙公司振興發(fā)展的難題。要爭先創(chuàng)優(yōu)出彩。主動樹牢爭先意識，拿出出彩舉措，多想一想在哪些工作上爭先出彩，多看一看制定的工作目標是不是能夠起跳摸高，多查一查工作推進有沒有全力爭上游、當先進，多比一比抓落實誰的項目更多、措施更好、力度更大、質(zhì)量更高，多賽一賽在服務(wù)中心大局中誰的成績更好、亮點更亮、排名更靠前，不斷打造通北的“出彩點”“閃光點”。要堅持實干實效。全體黨員干部要堅持立足于實、立足于做、立足于效，謀實事、出實招、求實效，把心思用在謀發(fā)展上，把精力放在干事業(yè)上，把身子撲在抓落實上，確保各項目標任務(wù)和重點工作落地生根、見到實效，經(jīng)得起實踐、群眾和歷史的檢驗。 （五）提升效能抓落實。實施工作質(zhì)效提升行動，提效能、增實效。要強化精準治理。組織實施治低、治粗、治差、創(chuàng)優(yōu)“三治一創(chuàng)”活動，重點整治公司林場兩級機關(guān)工作標準低、效率低，工作“跑粗”、不嚴謹、不精細、不精準，工作質(zhì)量差、不規(guī)范、不達標等問題，全面推行“五個一”工作法（即：制定一個工作要點、建立一本工作臺賬、每月一次例會、創(chuàng)建一個活動載體、完善一個評價體系），推動工作全面提速增效創(chuàng)優(yōu)，推進全面依法治企，實現(xiàn)“六要六不要”的工作目標（即：要胸懷大局、不要自說自話，推動工作格局由小向大轉(zhuǎn)變；要雷厲風(fēng)行、不要拖拖拉拉，推動工作節(jié)奏由慢向快轉(zhuǎn)變；要嚴謹細致、不要粗枝大葉，推動工作態(tài)度由粗向細轉(zhuǎn)變；要求真務(wù)實、不要務(wù)虛作假，推動工作方法由虛向?qū)嵽D(zhuǎn)變；要真抓實干、不要坐而論道，推動工作導(dǎo)向由說向做轉(zhuǎn)變；要追求卓越、不要自甘平庸，推動工作標準由低向高轉(zhuǎn)變）。要健全服務(wù)制度。優(yōu)化工作流程，細化任務(wù)分工，明確工作職責(zé)，建立限時辦結(jié)制度，堅持以“規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效、便捷”為目標，積極倡導(dǎo)“文經(jīng)我手無差錯、事交我辦請放心”的工作態(tài)度，進一步落實 ……（未完，全文共6060字，當前只顯示2918字，請閱讀下面提示信息。收藏在公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議上的講話） 上一篇：黨課講稿：強化理論學(xué)習(xí) 提升制勝看家本領(lǐng)當好新時代發(fā)展的“逐夢人” 下一篇：黨員干部參加涉糧問題專項巡察心得體會 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 作風(fēng) 建筑 教育 創(chuàng)建活動 動員大會 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 |