| 標題：黨建工作調(diào)研報告 |
| 黨建工作調(diào)研報告 機關黨建工作的狀況如何，直接影響機關干部的精神狀態(tài)，黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，以及黨和政府在人民心目中的地位與形象。黨的十九大召開后，代表我國進入了新時代，對黨建工作提出了新任務新要求，機關黨建工作在面臨新機遇的同時，出現(xiàn)了一些新問題。諸如業(yè)務與黨建“兩張皮”，重業(yè)務輕黨建、重形式輕實質(zhì)、重安排輕落實等問題，出現(xiàn)這些問題的原因主要是思想認識不到位、黨建研究不足、制度機制不健全和監(jiān)督管理流于形式等原因?qū)е拢槍δ壳包h建工作存在的問題及原因，應從加強學習、強化創(chuàng)新、做好宣傳等方面著手。 一、黨建工作現(xiàn)狀 *局屬業(yè)務部門，事務性工作較多，且黨員年齡結(jié)構老化，黨組織缺乏活力，多數(shù)黨員被動接受黨建工作，主動參與度不高，“傳幫帶”需求突出�，F(xiàn)有黨員*名，其中在職黨員*名，退休黨員*名，黨總支成立于*，下設*個支部，分別為*黨支部。從黨員年齡結(jié)構看，在職黨員中， ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略650字，正式會員可完整閱讀）…… （四）重安排輕落實。機關黨建工作一定程度上表現(xiàn)為重安排輕落實，主要表現(xiàn)為：一是責任落實不到位，以會議和文件形式落實，責任追究機制不健全，落實不到位。二是重工作安排布置，督促指導較少，導致執(zhí)行政策不足或存在偏差。 三、黨建工作存在問題原因分析 （一）思想認識不夠重視。對機關黨建工作，有的只是口頭上說說重要，內(nèi)心深處對這項工作的極端重要性并沒有深刻的認識。有的認為經(jīng)濟工作、業(yè)務管理工作是實功、硬指標，做這項工作立竿見影，出成績，而黨務工作是虛功、軟指標；有的認為機關工作人員學歷、黨團員比例和思想覺悟都比較高，“素質(zhì)高不用教”；有的把機關黨的基層組織建設簡單地等同于機關黨的建設，忽視了機關黨建更為關鍵的工作，如領導干部的思想作風建設、機關干部隊伍的作風和職業(yè)道德建設、機關思想政治工作和精神文明建設等。 （二）黨建研究缺乏創(chuàng)新。有的沒有充分利用機關工作具有服務性，機關黨員干部需要先學一步，在社會上發(fā)揮表率作用的特點，有的放矢抓好機關黨建工作，黨建工作超前性不夠；有的沒有利用機關部門行業(yè)有別，各有千秋的特點，在把握機關黨建工作共同規(guī)律的同時，未能下大力氣研究本部門黨建工作的具體規(guī)律，機關黨建工作缺乏創(chuàng)新。 （三）制度機制不夠完善。當前，黨務工作人員編制、經(jīng)費難落實，機構在萎縮；黨務干部的勞動價值得不到應有的承認，黨務工作職業(yè)聲望不高，與從事行政、業(yè)務工作的干部相比，在獲取政治權力、知識技能以及各種能夠發(fā)揮能力的機會等方面差距較大，加之人們選擇職業(yè)的價值取向發(fā)生變化，經(jīng)濟、業(yè)務部門受青睞，機關黨務部門受冷落。 （四）監(jiān)督管理流于形式。多年來，各級機關黨組織按照中央和地方有關機關黨內(nèi)監(jiān)督各項規(guī)章制度，研究和制定加強機關黨內(nèi)監(jiān)督的目標和具體措施，努力健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制約機制及內(nèi)控制度建設，機關黨內(nèi)監(jiān)督與過去相比有了很大的改善和發(fā)展。 四、對提升機關黨建工作效率的幾點思考 （一）加強學習，促能力提升。一是提高組織理論學習的能力。加強學習的針對性，注重實效性；注意區(qū)分不同層次、不同類別黨員的特點，分類指導、因人施教，針對機關黨員干部文化層次較高，標準要求高的情況，采取專家講座、專題研討、參觀考察、考學促學、網(wǎng)絡教學等形式，強化黨員“四個意識”；建立完善多項行之有效的學習制度，有效地保證黨員的參學率和學習效果。二是提高黨建服務業(yè)務工作的能力。要經(jīng)常開展*政策的宣傳教育，使機關黨員干部及時了解*工作動態(tài)，不斷提高服務業(yè)務工作、做好本職工作的素質(zhì)和本領，通過開展創(chuàng)建活動，努力打造學習型、誠信型、廉潔型、效能型、服務型的“五型”機關黨支部。三是提高對黨員進行管理和監(jiān)督的能力。充分發(fā)揮機關黨組織的職能作用，切實加強對機關黨員干部的有效管理、監(jiān)督和教育，督促機關黨員干部認真履行義務，遵守黨紀國法，自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策。四是提高服務群眾的能力。建立和完善黨員干部聯(lián)系點制度，通過建立和完善干部聯(lián)系點，努力把做法完善在 ……（未完，全文共3042字，當前只顯示1690字，請閱讀下面提示信息。收藏黨建工作調(diào)研報告） 上一篇：辦公室主任競聘演講稿 下一篇：新黨員培訓班心得體會 相關欄目：七一黨建專題 調(diào)研報告 |