| 標(biāo)題：關(guān)于銀行激發(fā)基層工會(huì)活力、發(fā)揮基層工會(huì)作用的調(diào)研報(bào)告 |
| 關(guān)于銀行激發(fā)基層工會(huì)活力、發(fā)揮基層工會(huì)作用的調(diào)研報(bào)告 企業(yè)基層工會(huì)組織是工會(huì)工作的基礎(chǔ)，是工會(huì)工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，也是工會(huì)工作活力的源泉，更是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要組成部分�；鶎庸�(huì)組織是黨政組織聯(lián)系群眾、依靠群眾的橋梁和紐帶。激發(fā)企業(yè)基層工會(huì)活力，發(fā)揮工會(huì)職能作用是農(nóng)業(yè)銀行建設(shè)國(guó)際一流商業(yè)銀行集團(tuán)的保障。因此，一個(gè)企業(yè)基層工會(huì)建設(shè)的好壞與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)。 根據(jù)上級(jí)行“不忘初心，牢記使命”主題教育的要求，近期，對(duì)全行工會(huì)工作狀況和未來(lái)發(fā)展愿景以及激發(fā)工會(huì)活力，促進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展等問(wèn)題，進(jìn)行了調(diào)研。現(xiàn)將基層工會(huì)現(xiàn)狀調(diào)研以及存在的主要問(wèn)題匯報(bào)如下： 在當(dāng)前形勢(shì)下，發(fā)揮好工會(huì)職能，加強(qiáng)企業(yè)基層工會(huì)自身建設(shè)，正視基層工會(huì)工作面臨的難題，實(shí)事求是地解決問(wèn)題，才能從根本上促進(jìn)基層工會(huì)的健康發(fā)展。目前基層工會(huì)能夠加強(qiáng)自身建設(shè)，在凝聚員工、保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。但也存在著很多工作難點(diǎn)，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： 一、由于當(dāng)前工會(huì)設(shè)置框 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略736字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 一、堅(jiān)持以業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)為中心，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng) 基層工會(huì)工作必須以企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)為中心，通過(guò)工會(huì)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，服務(wù)好基層一線，發(fā)揮對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的強(qiáng)大促進(jìn)作用，展示工會(huì)的感召力。 一是企業(yè)在改善硬件條件的同時(shí)，還應(yīng)加大對(duì)員工的精神投入。通過(guò)工會(huì)組織開(kāi)展英模、工匠學(xué)習(xí)活動(dòng)，加強(qiáng)理論知識(shí)、崗位業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，提高職工的思想政治素質(zhì)。目的在于提高職工綜合素質(zhì)，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展積后勁、聚內(nèi)功。二是開(kāi)展業(yè)務(wù)交流，提高崗位人員的工作能力。作為素質(zhì)教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容�；顒�(dòng)中，應(yīng)圍繞各部門(mén)的工作需要，定期進(jìn)行有組織的業(yè)務(wù)技能交流。同時(shí)，各部門(mén)結(jié)合自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，不定期開(kāi)展業(yè)務(wù)研討、經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，從而提高工作效率和管理水平。三是組織技能培訓(xùn)，提高員工的業(yè)務(wù)操作水平。在基層網(wǎng)點(diǎn)中，雖然業(yè)務(wù)流程操作基本一樣，但網(wǎng)點(diǎn)之間、員工之間操作技能、手法都不一樣。這對(duì)于文明服務(wù)、工作效率、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)都起到很大的影響。因此，有必要在一線工人中開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)活動(dòng)。如：舉辦技術(shù)培訓(xùn)班，開(kāi)展柜面業(yè)務(wù)技術(shù)比賽、進(jìn)行技術(shù)觀摩、開(kāi)展崗位練兵，舉辦以各專(zhuān)業(yè)為比賽主體的技能大賽，篩選一些素質(zhì)高、有悟性的青工，進(jìn)入“勞模創(chuàng)新工作室”，通過(guò)骨干工匠的傳、幫、帶的形式，提升青年員工整體業(yè)務(wù)技能，以“一幫一”帶出一批業(yè)務(wù)技術(shù)能人。通過(guò)各種手段提高員工的崗位技術(shù)水平，促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成。 二、開(kāi)展載體活動(dòng)，進(jìn)一步體現(xiàn)工會(huì)組織的親和力 載體活動(dòng)的主體是企業(yè)員工，工會(huì)組織通過(guò)開(kāi)展載體活動(dòng)，進(jìn)一步增進(jìn)員工之間的感情，實(shí)現(xiàn)交流，體現(xiàn)互助，成為企業(yè)離不開(kāi)、員工信得過(guò)的組織。 一是以完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)為目的。面對(duì)繁重的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，開(kāi)展“獻(xiàn)建議、展技能，現(xiàn)場(chǎng)攻關(guān)擂臺(tái)賽”活動(dòng)。對(duì)完成任務(wù)有影響的項(xiàng)目，號(hào)召有營(yíng)銷(xiāo)技能和人脈資源的員工現(xiàn)場(chǎng)打擂，針對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等問(wèn)題，獻(xiàn)絕招、展技能，以豐富的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)、高超的營(yíng)銷(xiāo)技巧，攻克業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)難題。二是以創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽的主要方式為重點(diǎn)。勞動(dòng)競(jìng)賽方案的創(chuàng)新要從調(diào)動(dòng)員工的積極性和科學(xué)性?xún)蓚�(gè)方面進(jìn)行。想要有效的激發(fā)員工的積極性就要不斷的對(duì)競(jìng)賽的內(nèi)容和形式進(jìn)行改革。而方案的科學(xué)性則是創(chuàng)新的重點(diǎn)，即確定合適的競(jìng)賽目標(biāo)、制定合理的競(jìng)賽方式、開(kāi)展有序的競(jìng)賽活動(dòng)，同時(shí)還要設(shè)定明確的獎(jiǎng)勵(lì)制度等等。三是以營(yíng)造和諧為目標(biāo)。在企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)緊、任務(wù)重的情況下，開(kāi)展“溫暖工程”活動(dòng)。“送溫暖”活動(dòng)主要是支行班子成員、工會(huì)主席及工會(huì)干部走訪困難職工、看望生病員工、慰問(wèn)生日員工以及召開(kāi)先進(jìn)勞模座談會(huì)，通過(guò)多種形式為困難員工送去精神上的慰藉和物質(zhì)上的幫助。同時(shí)，對(duì)職工工作有情緒、鬧矛盾，個(gè)人有想法、心情不愉快的職工，進(jìn)行心理干預(yù)，幫助他們打通心結(jié)，增強(qiáng)信心，安心生產(chǎn)，快樂(lè)工作。既溫暖了群眾，又完成了任務(wù)。 三、加強(qiáng)基層工會(huì)自身建設(shè)，提升工會(huì)工作的實(shí)效性 由于企業(yè)基層工會(huì)所承擔(dān)的工作任務(wù)和使命，決定了工會(huì)自身建設(shè)的重要性。抓好基層工會(huì)自身建設(shè)可從以下三個(gè)方面著手： 一是加大標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。建立完善的《工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評(píng)細(xì)則》，指導(dǎo)全行工會(huì)工作向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、統(tǒng)一化邁進(jìn)。簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)，下發(fā)年度工作要點(diǎn)，加強(qiáng)檢查考核評(píng)比表彰，以此推動(dòng)基層工會(huì)工作不斷完善和創(chuàng)新，激勵(lì)基層工會(huì)干部不斷動(dòng)腦筋、想辦法。 二是強(qiáng)化動(dòng)態(tài)管理。在 ……（未完，全文共3443字，當(dāng)前只顯示1912字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于銀行激發(fā)基層工會(huì)活力、發(fā)揮基層工會(huì)作用的調(diào)研報(bào)告） 上一篇：法院院長(zhǎng)年度述職述廉報(bào)告 下一篇：關(guān)于對(duì)“三農(nóng)”金融服務(wù)法律環(huán)境情況的調(diào)研分析報(bào)告 相關(guān)欄目：銀行 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專(zhuān)題 工會(huì) 群眾團(tuán)體 調(diào)研報(bào)告 |