| 標(biāo)題：區(qū)衛(wèi)健局2022年第三季度工作總結(jié)及下步打算 |
| 區(qū)衛(wèi)健局2022年第三季度工作總結(jié)及下步打算 2022年，區(qū)衛(wèi)健局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅決貫徹落實中央、省、市、區(qū)各項重大決策部署，圍繞學(xué)習(xí)貫徹_總書記來川視察重要指示精神、迎接黨的二十大勝利召開，統(tǒng)籌推進(jìn)衛(wèi)生健康各項工作，現(xiàn)將第三季度工作總結(jié)及第四季度工作安排報告如下： 一、第三季度工作總結(jié) （一）凝心聚力，筑牢常態(tài)化疫情防控“銅墻鐵壁” 一是精準(zhǔn)高效“抓源頭”。“7.15”本土疫情以來，共開展十一輪全員核酸檢測，累計檢測*余萬人次。優(yōu)化設(shè)置核酸采樣點位，調(diào)整采樣點位進(jìn)小區(qū)、進(jìn)工地、進(jìn)企業(yè)，我區(qū)核酸采樣點位增設(shè)至*個，高峰設(shè)置采樣臺*個。統(tǒng)籌配置采樣隊伍，分級設(shè)置三個采樣大隊，儲備采樣隊員*余名。高效完成樣本檢測，同時啟動*臺PCR設(shè)備，積極協(xié)調(diào)第三方檢測力量，緊急抽調(diào)配置檢驗人員及輔助人員投入檢驗工作，最高日核酸檢測能力達(dá)*萬管。二是爭分奪秒“斷鏈條”。高效做好本土病例全流程處置，“7.15”以來，共處置確診本土病例*例，區(qū)外病例軌跡*例，均在24小時內(nèi)完成流調(diào)、轉(zhuǎn)運、密接判定、次密判定，未在我區(qū)引發(fā)社會面疫情傳播�！ ǹ煳木W(wǎng)http://www.hancun.net省略810字，正式會員可完整閱讀）…… （三）齊頭并進(jìn)，圍繞公共衛(wèi)生能力提升“多點開花” 一是全面聚焦老齡人口服務(wù)。草擬《*區(qū)老齡事業(yè)發(fā)展三年行動實施方案》，積極開展“健康敲門行動”，全區(qū)共派出*支家庭醫(yī)生團(tuán)隊，為失能老人提供健康管理*人次，健康指導(dǎo)*人次，解答健康咨詢熱線*條。采取“線上+線下”相結(jié)合方式，聯(lián)合多部門開展防范養(yǎng)老詐騙集中宣傳*場，發(fā)放打擊非法行醫(yī)宣傳手冊*余份，覆蓋人群*余人。二是高效推進(jìn)婦女健康工作。聯(lián)合區(qū)教育局、區(qū)財政局下發(fā)《關(guān)于印發(fā)<*市*區(qū)宮頸癌綜合防控HPV疫苗接種實施方案>的通知》，為區(qū)內(nèi)學(xué)校13至14歲的在校女學(xué)生接種HPV疫苗，接種覆蓋率達(dá)96%，為區(qū)內(nèi)35歲至64歲的常住婦女提供免費宮頸癌篩查。三是持續(xù)保障嬰幼兒托育服務(wù)。加大政策宣傳力度，結(jié)合“容易托”“蓉易貸”政策，推進(jìn)城區(qū)社區(qū)閑置公共服務(wù)設(shè)施與托育機(jī)構(gòu)功能銜接，助力共建共享發(fā)展。做好2023年中央公辦托育機(jī)構(gòu)和省級普惠托育服務(wù)項目儲備的申報工作，完成1家新增備案托育機(jī)構(gòu)，確定1家托育機(jī)構(gòu)為市級“一星級”托育機(jī)構(gòu)。加快推進(jìn)省民生工程區(qū)婦保院托育中心項目建設(shè)，目前室內(nèi)隔墻完成施工90%，室內(nèi)加固已完成。四是強(qiáng)化食品安全風(fēng)險監(jiān)測。開展食源性疾病病例監(jiān)測，全區(qū)設(shè)置15家食源性疾病哨點監(jiān)測醫(yī)院，針對報告的食源性疾病病例迅速開展病原學(xué)檢測，及時組建食源性疾病爆發(fā)疫情處置隊伍，迅速反應(yīng)，接報并處置疑似食源性疾病爆發(fā)事件2起。五是著力計劃生育特殊家庭關(guān)懷。對計劃生育特殊家庭開展重大節(jié)日、生日慰問。制定2022年計劃生育特殊家庭健康體檢工作方案，確立定點體檢單位，重點做好慢性病篩查和管理，覆蓋全區(qū)所有計劃生育特殊家庭。六是繼續(xù)做好職業(yè)衛(wèi)生督查。深入開展職業(yè)衛(wèi)生專項檢查，對30家工業(yè)企業(yè)開展職業(yè)病危害專項檢查，對9家家具行業(yè)企業(yè)進(jìn)行專項整治，對4個建筑工地進(jìn)行防暑降溫專項檢查，對3家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康體檢監(jiān)督檢查。深入企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)宣傳，培訓(xùn)企業(yè)25家。 （四）守正創(chuàng)新，推動醫(yī)藥衛(wèi)生_改革“長風(fēng)破浪” 一是全面啟動基層衛(wèi)生綜合改革試點工作。積極向*市深化醫(yī)藥衛(wèi)生_改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組申報新一輪基層衛(wèi)生綜合改革試點工作，9月被確定為*市新一輪基層衛(wèi)生綜合改革試點單位，深化“三醫(yī)聯(lián)動”改革，做好“三醫(yī)”監(jiān)管平臺日常數(shù)據(jù)檢測和維護(hù)。二是精準(zhǔn)推動改革重點任務(wù)。根據(jù)《*市*區(qū)深入推廣福建省三明市經(jīng)驗深化醫(yī)藥衛(wèi)生_改革實施方案》，充分發(fā)揮醫(yī)改監(jiān)測“指揮棒”作用，定期向*市報送監(jiān)測評價工作落實情況，定期收集各責(zé)任單位工作推進(jìn)情況，統(tǒng)籌推進(jìn)區(qū)域緊密型醫(yī)共體信息化建設(shè)，擬定*區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生專_全加固方案，推進(jìn)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)a全防護(hù)能力建設(shè)。三是建立健全長效工作機(jī)制。召開醫(yī)改工作推進(jìn)會，總結(jié)公立醫(yī)院綜合改革推進(jìn)情況，分析醫(yī)改及醫(yī)共體目標(biāo)指標(biāo)完成情況，確定改革目標(biāo)未達(dá)標(biāo)數(shù)，解決問題困難，研究達(dá)標(biāo)工作舉措，深化醫(yī)改工作進(jìn)展。 二、第四季度工作計劃 （一）嚴(yán)格落實常態(tài)化疫情防控 一是做“足”人員儲備。多方式、多渠道招募公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗志愿者，嚴(yán)格限制新進(jìn)非衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，提升衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員總量，優(yōu)化全系統(tǒng)人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)鍛造，打造一支敢打硬仗、能打勝仗的專業(yè)“鐵軍”，有效保障疫情防控力量的可持續(xù)性。二是做“實”流調(diào)培訓(xùn)。常備流調(diào)隊伍優(yōu)先滿足流調(diào)工作需要，逐步積累理論和實戰(zhàn)能力，從中培養(yǎng)一批核心流調(diào)隊伍。選派固定的流調(diào)支援隊伍，定期接受系 ……（未完，全文共3790字，當(dāng)前只顯示2105字，請閱讀下面提示信息。收藏區(qū)衛(wèi)健局2022年第三季度工作總結(jié)及下步打算） 上一篇：縣司法局2022年度公共法律服務(wù)三季度工作總結(jié) 下一篇：市水利部門民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 相關(guān)欄目：季度半年 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個人總結(jié) |