| 標(biāo)題：關(guān)于陳規(guī)陋俗專項整治活動開展情況報告 |
| 關(guān)于陳規(guī)陋俗專項整治活動開展情況報告 為進一步推動主題教育取得新成效，從今年4月份開始，我集團以推動轉(zhuǎn)變作風(fēng)為目標(biāo)，以建立健全長效機制為重點，以強化監(jiān)督檢查為手段，發(fā)動黨團員示范帶動，發(fā)動群眾廣泛參與，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)組織開展了為期兩個多月的陳規(guī)陋俗專項整治活動，集中整治了基層群眾重點關(guān)切、反映強烈的奢靡攀比、鋪張浪費現(xiàn)象和算命占卜等封建迷信行為，取得了比較明顯的成效。現(xiàn)將具體情況報告如下： 一、總體情況 接到通知后，集團公司黨委高度重視，精心組織，認(rèn)真研究通知內(nèi)容，深刻領(lǐng)會活動精神，并明確責(zé)任部門、制定細(xì)化方案，將此次專項整治活動作為一項重要工作，抓緊抓實抓出成效。從4月1日啟動到現(xiàn)在，系統(tǒng)上下緊緊圍繞通知精神，統(tǒng)一行動、集中整治、扎實開展，經(jīng)過近兩個月的不斷努力，專項整治的各項任務(wù)基本落實到位，各項規(guī)定動作都付諸行動，從目前情況看，全系統(tǒng)的整體作風(fēng)為之一新，各級干部員工的思想認(rèn)識有了極大提升，各項主要業(yè)務(wù)指標(biāo)也出現(xiàn)了明顯改善，新的制度機制、新的發(fā)展氛圍正在逐步形成、鞏固、見效。 二、具體實施情況 一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。為了確�；顒釉鷮嵣钊腴_展，取得預(yù)期成效，集團公司成立了以黨委副書記為組長，副主任、紀(jì)委書記為副組長，辦公室、人力資源部、紀(jì)檢監(jiān)察室、黨群部、企業(yè)文化部、安全保衛(wèi)部等部門主要負(fù)責(zé)人為成員的陳規(guī)陋俗專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)組，全面負(fù)責(zé)此次活動的安排部署、指導(dǎo)推進。在領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1038字，正式會員可完整閱讀）…… 五是加強監(jiān)督檢查，暢通舉報渠道�；顒右婚_始，我們就暢通監(jiān)督渠道，公布舉報電話，充分接受全系統(tǒng)廣大干部員工的監(jiān)督，一直到現(xiàn)在，我們都始終做到專人接聽、專人值守、專人受理，確保在第一時間發(fā)現(xiàn)線索、掌握情況、妥善處理。除此之外，集團公司各領(lǐng)導(dǎo)也深入各自包片聯(lián)系點，現(xiàn)場督促、現(xiàn)場指導(dǎo)，并安排專人不定期、不定點，深入部分市、縣級機構(gòu)，以事先不打招呼的方式進行突擊檢查、明察暗訪，重點檢查活動組織開展情況、重點監(jiān)督關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員的承諾履行情況、重點發(fā)現(xiàn)頂風(fēng)違紀(jì)等違反活動紀(jì)律的行為。通過上述這些方式和渠道掌握發(fā)現(xiàn)的情況，我們都在各階段結(jié)束后，以地市為單位進行了上報、匯總和分析，對于存在落實不力、執(zhí)行不嚴(yán)等情形的機構(gòu)，都立即進行電話督導(dǎo)，提出改進要求，責(zé)令相關(guān)機構(gòu)迅速糾改。截至目前，尚未接到系統(tǒng)內(nèi)有關(guān)陳規(guī)陋俗問題的情況反映或舉報電話，也未發(fā)現(xiàn)有關(guān)問題線索。 六是加強機制建設(shè)，完善制度體系。在這次活動中，我們通過現(xiàn)場督查、下鄉(xiāng)調(diào)研、聽取匯報等多種方式和渠道，及時發(fā)現(xiàn)了一些制度機制方面需要改進、完善、提升的地方。通過認(rèn)真梳理、總結(jié)分析、上會研究，我們制定下發(fā)了《關(guān)于進一步改進工作作風(fēng)、加強調(diào)查研究的通知》，要求全系統(tǒng)逐步建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研工作常態(tài)化機制，并通過這種機制的有效運行來推動行風(fēng)社風(fēng)的深層次轉(zhuǎn)變；制定下發(fā)了《關(guān)于加強整治工作的通知》，要求*個內(nèi)設(shè)處室（直屬中心）作為牽頭責(zé)任部門真抓真整真治，在規(guī)定時間內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地合力完成包括加大“四風(fēng)”整治力度在內(nèi)的*項整治任務(wù)；制定下發(fā)了《精神文明建設(shè)工作要點》，就“講文明、棄陋習(xí)、樹新風(fēng)”以及加強科學(xué)文化建設(shè)等方面，提出了更嚴(yán)的要求、更細(xì)的措施、更高的標(biāo)準(zhǔn)。 三、取得的成效 在這場整治行動中，集團公司領(lǐng)導(dǎo)組考慮全面、部署嚴(yán)密，各機構(gòu)、各網(wǎng)點傳達(dá)迅速、貫徹到位，各崗位、各條線的干部員工理解深刻、執(zhí)行有力，正是這樣一種從上至下、自下而上的密切聯(lián)動，推動全集團在思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、服務(wù)客戶三個方面邁入新境界、邁上新臺階、邁進新常態(tài)。 一是思想認(rèn)識邁入新境界。通過這次活動，系統(tǒng)內(nèi)大部分干部員工都受到了一次深刻的思想教育，思想上發(fā)生了比較大的變化，大部分干部員工特別是黨團員就首先清醒地認(rèn)識到，婚喪嫁娶、喜慶活動、封建迷信不僅僅是一個人的事、一家人的事，而是關(guān)系到高質(zhì)量發(fā)展的大局、關(guān)系到全社會的風(fēng)氣、氛圍和環(huán)境，大操大辦、奢侈浪費等必然會損耗過多的精力、帶壞單位的風(fēng)氣，求神問卜、算命看相等必定會侵蝕人的思想、減弱干部員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，這些發(fā)生在眼前的無所謂、習(xí)慣性的不正之風(fēng)歸根結(jié)底都是一種落后的、錯誤的、不合時宜的行為，必須堅決摒棄、合力抵制，只有每名員工都重視起來、行動起來，全系統(tǒng)的風(fēng)氣才會為之一新，全社會的風(fēng)氣才會逐步轉(zhuǎn)變。隨著后續(xù)活動的轉(zhuǎn)段及宣傳教育工作的持續(xù)開展，這樣的思想認(rèn)識也更清晰、更深刻、更堅定，不僅為這次活動奠定了扎實的思想基礎(chǔ)，更為經(jīng)營管理工作提供了強勁的思想動力。 二是工作作風(fēng)邁上新臺階。在這種清醒堅定認(rèn)識的前提下，全系統(tǒng)各級干部員工都積極行動起來，辦理婚喪妻嫁娶、喜慶活動等事宜時，無論是個人私事還是單位公事，都能嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，時刻緊繃制度之弦，該申報的申報、該從簡的從簡，不該參加的宴請不去，不該參與的活動不去，不少市縣機構(gòu)的工會組織還為員工開辟了專門的業(yè)余活動室，讓大家在工作之余可以參與到廣播操、羽毛球、象棋等健康向上、有益身心的娛樂活動中去，各機構(gòu)也都在顯著位置擺放科普展板、宣傳科普知識，讓大家直觀充分地到科技的力量和智慧。這些種種情況，表明大家都在朝著一個方向共同努力，那就是讓這里的風(fēng)氣更好、環(huán)境更美、形象更佳，努力在全系統(tǒng)形成革弊立新、激濁揚清、凝聚力量、共謀發(fā)展的良好風(fēng)氣。 三是服務(wù)客戶邁進新常態(tài)�；顒悠陂g，我們把開展專項整治活動和推動業(yè)務(wù)發(fā)展、服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟緊密結(jié)合起來，堅持做到“兩手抓、兩不誤”，積極利用開展陳規(guī)陋俗專項整治活動的有利契機，進一步激發(fā)和點燃了大家干實事、干好事的激情，將精力集中投入到業(yè)務(wù)經(jīng)營管理中來，將思想集中轉(zhuǎn)移到解決當(dāng)前發(fā)展困難上來，將財力重點投放到服務(wù)當(dāng)?shù)乜蛻�、支持�?jīng)濟發(fā)展上來，進一步推動優(yōu)化了營商環(huán)境、鞏固了銀企關(guān)系、拓展了市場空間，實現(xiàn)了政銀企多方共贏，為集團發(fā)展戰(zhàn)略落地奠定了扎實基礎(chǔ)，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展 ……（未完，全文共4858字，當(dāng)前只顯示2699字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于陳規(guī)陋俗專項整治活動開展情況報告） 上一篇：市校園安全形勢分析報告 下一篇：國企黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任報告 相關(guān)欄目：教育 創(chuàng)建活動 工作總結(jié) 工作匯報 |