| 標(biāo)題：鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
| 鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 按照安排，現(xiàn)就**年抓基層黨建工作情況述職如下： 一、督導(dǎo)反饋及點(diǎn)評(píng)問題整改情況 （一）在學(xué)習(xí)_同志為核心的黨中央關(guān)于基層黨建工作重要批示以及在總書記對(duì)**工作重要指示批示“回頭看”等文件時(shí)，結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際認(rèn)真查找不足，對(duì)照發(fā)現(xiàn)的問題，明確責(zé)任人，制定整改臺(tái)賬，確保指示落實(shí)到位。 （二）認(rèn)真對(duì)照各級(jí)巡視巡察、各級(jí)督導(dǎo)檢查以及2017年度上級(jí)黨委點(diǎn)評(píng)、自查問題，在狠抓查擺問題整 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略357字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。一是把嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在首位；二是以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“紀(jì)律教育年”為契機(jī)，扎實(shí)開展“四風(fēng)”、“四氣”整治活動(dòng)；三是積極推進(jìn)全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。嚴(yán)格落實(shí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》。 三、存在的問題及原因 一是工作中服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，缺乏新思維和新辦法。二是身體 力行不足，擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)。 分析產(chǎn)生問題的原因：一是工作中不細(xì)致，粗枝大葉，對(duì)許多工作研究不深，不細(xì)，缺乏指導(dǎo)。存在把工作“放手”變成了“放任”，同黨員群眾談心少，談工作多，對(duì)同志關(guān)心少。二是布置工作時(shí)，身體力行督查不夠。對(duì)于基層黨組織黨建工作，缺乏積極思考主動(dòng)創(chuàng)新的意識(shí)，遵循上級(jí)黨委咋安排咋干的思想，創(chuàng)新性工作開展不夠，破解難題的能力與形勢(shì)任務(wù)要求還存在較大差距。三是自己對(duì)黨內(nèi)制度學(xué)習(xí)不透徹不深入，只滿足于了解了、安排了，沒有真正做到督促落實(shí)。存在老好人思想，制度執(zhí)行力打折扣。四是“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的意識(shí)淡薄，加上“好人主義”思想作怪，黨員管理松懈，導(dǎo)致有得黨員組織紀(jì)律性差，先鋒模范作用發(fā)揮不好。 四、下一步工作計(jì)劃 （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升黨組織書記的素質(zhì)和工作能力。自身加強(qiáng)對(duì)黨的十九精神以及自治區(qū)、自治州和縣委有關(guān)決策部署的學(xué)習(xí)。同時(shí)，注重加強(qiáng)對(duì)基層黨支部書記的管理，提升自身和基層黨支部書記的理論素養(yǎng)。 （二）加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“一會(huì)制”召集人制度，落實(shí)微黨課計(jì)劃，提高微黨課質(zhì)量，加強(qiáng)黨員的日常教育，通過形式多樣和通俗易通的 ……（未完，全文共1540字，當(dāng)前只顯示926字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告） 上一篇：在全縣民族z-教工作專題會(huì)議上的講話 下一篇：學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育以學(xué)促干心得體會(huì) 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報(bào)告 |