| 標(biāo)題：經(jīng)驗(yàn)做法：持續(xù)深化“黨建+”工程推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合 |
| 經(jīng)驗(yàn)做法：持續(xù)深化“黨建+”工程推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合 近年來(lái)，公司黨總支堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，著重抓基層、打基礎(chǔ)，找準(zhǔn)基層黨組織服務(wù)安全生產(chǎn)、凝聚職工群眾、參與基層管理的著力點(diǎn)，強(qiáng)化政治理論武裝，突出黨員教育管理，健全“黨建+”運(yùn)營(yíng)模式，推進(jìn)基層黨建理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方式創(chuàng)新，著力提升黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化水平，形成黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合、同頻共振的良好局面。 一、發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)，強(qiáng)化政治理論武裝。 _總書記強(qiáng)調(diào)：“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的‘根’和‘魂’，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)�！� 公司黨總支始終把學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略502字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 一是大力消除無(wú)黨員班組，通過(guò)偏向一線發(fā)展黨員、機(jī)關(guān)黨員下沉、派遣黨建聯(lián)絡(luò)員等措施逐步消除無(wú)黨員班組數(shù)量，同步推進(jìn)黨小組建在班組上，統(tǒng)籌考慮“黨建+班建”工作，科學(xué)劃分黨員責(zé)任區(qū)，確保員工身邊有黨員，學(xué)習(xí)有榜樣。 二是積極推行“黨員先鋒指數(shù)”的積分量化考核辦法，以基層黨支部為單位每月對(duì)黨員進(jìn)行積分量化考核，考核得分與績(jī)效、評(píng)先樹優(yōu)掛鉤，激勵(lì)黨員爭(zhēng)當(dāng)執(zhí)行落實(shí)、服務(wù)大局、攻堅(jiān)克難的模范。 三是堅(jiān)持開展“三亮三比一爭(zhēng)當(dāng)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全體黨員干部亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾，比業(yè)績(jī)、比作風(fēng)、比貢獻(xiàn)，爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)標(biāo)兵，筑牢了安全生產(chǎn)第一道防線。 四是創(chuàng)新開展“保駕護(hù)航·我先行”主題實(shí)踐活動(dòng)，針對(duì)生產(chǎn)中的急、難、險(xiǎn)、重、新等關(guān)鍵任務(wù)和制約效益提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以降本增效、提質(zhì)創(chuàng)效為目標(biāo)，組織黨員先鋒隊(duì)、青年突擊隊(duì)，設(shè)立黨員先鋒崗、青年文明號(hào)，讓黨的旗幟高高飄揚(yáng)在生產(chǎn)一線。今年以來(lái)，開展“黨員上井不空手”、“設(shè)備自修”等活動(dòng)，節(jié)約材料、成本費(fèi)用175萬(wàn)元。 三、發(fā)揮“幫帶”效應(yīng)，提升全面綜合素質(zhì)。 組建“包保對(duì)子”，借助“主題黨日”“談心談話”等活動(dòng)，向職工宣傳黨的路線、方針、政策，宣講企業(yè)改革發(fā)展成果。利用班前會(huì)、班后會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)等形式，組織黨員干部“上講臺(tái)”活動(dòng)15場(chǎng)次，通過(guò)講授安全法規(guī)、崗位操作規(guī)程等內(nèi)容，增強(qiáng)了員工安全意識(shí)和工作本領(lǐng)。建立“黨員工作室”，組織技術(shù)骨干開展經(jīng)驗(yàn)交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、小改小革等各項(xiàng)活動(dòng)，研究設(shè)計(jì)的一種簡(jiǎn)易電動(dòng)收放纏繞機(jī)均在生產(chǎn)過(guò)程中得到實(shí)際應(yīng)用，取得了良好使用效果，有效推動(dòng)了黨建與業(yè)務(wù)技術(shù)深度融合。 今年9月份，為確保新入職職工更快、更好勝任本職工作，積極開展“師帶徒”“傳幫帶”活動(dòng)，選擇經(jīng)驗(yàn)豐富、無(wú)“三違”的職工，與新入職職工簽訂“師帶徒”協(xié)議27份，幫助新入職職工盡快勝任本職崗位，助力礦井安全生產(chǎn)。 四、發(fā)揮“陣地”效應(yīng)，聚焦服務(wù)中心工作。 落實(shí)黨員亮化記分管理，黨員帶頭落實(shí)崗位職責(zé)，在安全生產(chǎn)過(guò)程中黨員亮身份、唱主角、勇爭(zhēng)先。組織黨員干部創(chuàng)新開展“我是安全人”活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患25條，制止不安全行為3起，真正把“我的安全我負(fù)責(zé)，他人安全我有責(zé)”的安全理念落實(shí)到實(shí)際工作中。充分發(fā)揮“黨員責(zé)任區(qū)”在12202綜采工作面安裝中的作用，制作標(biāo)牌 ……（未完，全文共2166字，當(dāng)前只顯示1303字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏經(jīng)驗(yàn)做法：持續(xù)深化“黨建+”工程推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合） 上一篇：企業(yè)主題教育經(jīng)驗(yàn)做法：堅(jiān)持“四個(gè)抓牢” 突出“四個(gè)強(qiáng)化” 扎實(shí)推進(jìn)主題教育見行見效 下一篇：國(guó)企黨建質(zhì)量提升典型案例材料 相關(guān)欄目：經(jīng)驗(yàn)交流 七一黨建專題 教師 就業(yè) 建筑 |