| 標(biāo)題：縣委常委組織部長在全縣組織工作會上的講話 |
| 縣委常委組織部長在全縣組織工作會上的講話 同志們： 剛才，我們傳達(dá)了全國、全省、全市組織工作會議精神，3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和2個單位作了交流發(fā)言，談了認(rèn)識、體會和打算，講得都很好。下面，圍繞學(xué)習(xí)_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，貫徹全國、全省、全市組織工作會議精神，落實書記在全縣組織工作會上講話要求，我講五個方面的意見。 一、要聚焦凝心鑄魂，著力強(qiáng)化思想理論武裝。注重思想建黨、理論強(qiáng)黨，是我們黨的鮮明特色和光榮傳統(tǒng)。加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，必須堅持以黨的科學(xué)理論為根本遵循，把抓好黨的科學(xué)理論武裝作為首要任務(wù)。 一要深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想。黨的十八大以來，以_同志為核心的黨中央堅定不移全面從嚴(yán)治黨，引領(lǐng)推動黨的建設(shè)和組織工作發(fā)生根本性、全局性、長遠(yuǎn)性重大變化。這次全國組織工作會議首次正式提出并系統(tǒng)闡釋_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，是新時代黨的建設(shè)實踐的理論升華和思想結(jié)晶，標(biāo)志著我們黨對馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)規(guī)律的認(rèn)識達(dá)到了新高度，為做好新時代黨的建設(shè)和組織工作提供了根本遵循。廣大黨員干部特別是組工干部，要切實學(xué)懂弄通并長期堅持。要持續(xù)抓好學(xué)習(xí)，完善和深化“思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)在先”機(jī)制，把_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想納入各級黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，進(jìn)行專題學(xué)習(xí)和集中研討。推動黨支部通過“三會一課”、主題黨日等載體，進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論。要分期分批舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部專題培訓(xùn)班、輪訓(xùn)班，把這一重要思想作為全縣領(lǐng)導(dǎo)干部日常培訓(xùn)的必學(xué)課程，保障學(xué)深悟透。要依托電視廣播等宣傳渠道，用好竹溪新聞網(wǎng)、竹溪黨建微信公眾號等宣傳教育平臺，有針對性地開展宣傳解讀，切實把這一重要思想的理論體系、核心要義、創(chuàng)新觀點、精神實質(zhì)、實踐要求講清楚，在學(xué)習(xí)方式、內(nèi)容表現(xiàn)形式上探索創(chuàng) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1260字，正式會員可完整閱讀）…… 二要提升干部專業(yè)素養(yǎng)和能力本領(lǐng)。以主題教育為契機(jī)，深化能力作風(fēng)建設(shè)，通過思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，全面提升干部干事成事的能力和本領(lǐng)。堅持把抓培訓(xùn)作為強(qiáng)化理論武裝、轉(zhuǎn)變思維理念、提升能力本領(lǐng)的重要舉措，精準(zhǔn)實施“干部專業(yè)化能力提升計劃”，圍繞招商引資、鄉(xiāng)村振興、優(yōu)化營商環(huán)境、城市文明創(chuàng)建、流域治理、項目建設(shè)等重點工作和領(lǐng)域，分級分類抓好專業(yè)化培訓(xùn)，辦好各類主體班、輪訓(xùn)班、專題班。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要抓好本單位、本領(lǐng)域的培訓(xùn)工作，“一把手”要知曉政策，分管同志要明白政策、股室干部要精通業(yè)務(wù)。加強(qiáng)干部實踐鍛煉，健全干部一線練兵機(jī)制，有計劃地選派干部到改革發(fā)展穩(wěn)定主戰(zhàn)場和急難險重任務(wù)一線歷練，有針對性地選派干部到浙江等發(fā)達(dá)地區(qū)以及省直市直單位跟班學(xué)習(xí)，引導(dǎo)干部在發(fā)展實踐中練就真本領(lǐng)、硬功夫。健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，深化年輕干部“墩苗工程”，統(tǒng)籌抓好女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)鍛煉。 三要激勵干部擔(dān)當(dāng)作為。堅持政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，健全完善激勵關(guān)愛干部機(jī)制，提振干部擔(dān)當(dāng)作為的精氣神。突出政治上激勵，堅持事業(yè)至上、用之唯實，對關(guān)鍵時刻敢于擔(dān)當(dāng)、工作業(yè)績比較突出、一貫表現(xiàn)較好的優(yōu)秀干部，及時“壓擔(dān)子”“給位子”“搭梯子”，用其所長、用當(dāng)其時、用在其位，真正把成熟干部用到關(guān)鍵崗位、把懂行干部用到專業(yè)崗位、把潛質(zhì)干部用到一線崗位；著眼明年屆中調(diào)整和2026年縣鄉(xiāng)換屆，加強(qiáng)干部隊伍梯隊建設(shè)，統(tǒng)籌用好“女、少、非”干部和各年齡段干部，豐富各類型干部儲備。充分運(yùn)用公務(wù)員職級晉升、事業(yè)人員職員晉升以及職稱評聘等政策，在崗位有限的情況下，加大職級、職員等級和職稱等激勵力度，形成常態(tài)化、長效化。注重工作上支持，深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”，規(guī)范開展容錯糾錯，嚴(yán)查誣告陷害行為，以鮮明的態(tài)度為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰。強(qiáng)化待遇上保障，嚴(yán)格落實干部工資和津貼補(bǔ)貼、年度考核獎勵等各項政策，完善績效考評結(jié)果運(yùn)用辦法；縣領(lǐng)導(dǎo)帶頭，積極落實年休假、健康體檢等制度；用心用情做好老干部工作，切實保障離退休干部各項待遇。注重心理上關(guān)懷，健全常態(tài)化走訪慰問、談心談話機(jī)制，加大評先表優(yōu)力度，探索建立干部家訪制度，幫助解決好干部配偶異縣分居等實際困難，積極化解干部期盼的歷史遺留問題。 四要加強(qiáng)干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督。_總書記強(qiáng)調(diào)，嚴(yán)管就是厚愛，是對干部真正負(fù)責(zé)。好干部既是選出來的，更是管出來的。要結(jié)合主題教育，把加強(qiáng)縣管領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)作為重點，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識，抓實制度執(zhí)行，督促干部形成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。持續(xù)開展不擔(dān)當(dāng)不作為等突出問題專項整治，加大調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職干部力度，推進(jìn)干部能上能下，真正讓躺平者失去市場、企圖趟贏者丟掉幻想，讓“干不好就下”成為常態(tài)。加大對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子、重點領(lǐng)域和重點崗位干部以及年輕干部管理監(jiān)督，持續(xù)開展相關(guān)領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊旌蛯ｍ椪�，加�?qiáng)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵部門干部的交流調(diào)整，切實管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時。針對干部“八小時內(nèi)”工作、能力、作風(fēng)上的問題和“八小時外”出現(xiàn)的違紀(jì)違法違規(guī)問題情形，加大明察暗訪、監(jiān)督檢查、通報曝光、執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅持“嚴(yán)”的狀態(tài)，形成“拼”的氛圍，推動形成“人人想干事、能成事、不出事”的良好局面。統(tǒng)籌干部選任監(jiān)督、履職監(jiān)督和日常監(jiān)督，嚴(yán)格落實“凡提四必”，健全績效考評機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮干部監(jiān)督聯(lián)席會議機(jī)制作用，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項、兼職、出國（境）管理以及領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為常態(tài)化管理等規(guī)定，加強(qiáng)巡視巡察整改和成果運(yùn)用。 三、要聚焦強(qiáng)基固本，著力建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘。黨的事業(yè)根基在基層、血脈在基層、源泉在基層，必須把抓基層打基礎(chǔ)作為長遠(yuǎn)之計和固本之策，使每個基層黨組織都成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。 一要深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興。補(bǔ)齊建強(qiáng)村干部隊伍，實施“頭雁培育”計劃，堅持村黨組織書記縣級備案制度，加大村級后備干部培養(yǎng)力度，打造一支留得下、靠得住、能管用的村干部隊伍。選準(zhǔn)用好駐村第一書記和駐村工作隊，發(fā)揮好聯(lián)村幫村作用，全力完成國家鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接后評估工作。實事求是整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織，扎實落實“四個一”措施，做到應(yīng)整頓盡整頓，不漏一個。發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)，盤活用好閑置資源，深化貢茶、貢米、果蔬、文旅產(chǎn)業(yè)鏈“五鏈賦能”行動，加快實施今年26個新型村集體經(jīng)濟(jì)扶持項目，進(jìn)一步探索建立村級集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營績效與村干部報酬掛。探索推進(jìn)“共抓大保護(hù)、當(dāng)好守井人”黨建示范區(qū)建設(shè)，堅持黨建引領(lǐng)保水護(hù)水。 二要扎實推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理。以美好環(huán)境與幸福生活共同締造為載體，以基層黨組織為核心，在抓好省定固化機(jī)制和實踐竹溪特色機(jī)制的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全“縱向到底、橫向到邊、共建共治共享”的農(nóng)村、社區(qū)基層社會治理體系，加快形成更多制度性成果。要建強(qiáng)做實村級基層治理的各類組織，引導(dǎo)村級社會組織規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)、發(fā)揮作用。推動工青婦群團(tuán)組織在工作方式上由搞活動向搭平臺、建機(jī)制轉(zhuǎn)變。將“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動和共同締造一體部署推進(jìn)，用共同締造的理念，和老百姓共同解決急難愁盼問題，著力提升群眾的獲得感、幸福感和安全感。扎實推進(jìn)黨建引領(lǐng)物業(yè)管理服務(wù)工作，運(yùn)用共同締造理念方法，圍繞“健全紅色組織，建強(qiáng)紅色隊伍，建好紅色陣地，優(yōu)化紅色服務(wù)，開展紅色活動”五個方面，按照“有物業(yè)服務(wù)、有組織體系、有小區(qū)陣地、有治理隊伍、有豐富活動、有工作機(jī)制”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，開展好“五亮五共”“三認(rèn)”等活動，辦好群眾房前屋后的“關(guān)鍵小事”。 三要認(rèn)真做好各領(lǐng)域基層黨建工作。要深入探索新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、新就 ……（未完，全文共6803字，當(dāng)前只顯示3275字，請閱讀下面提示信息。收藏縣委常委組織部長在全縣組織工作會上的講話） 上一篇：全面深化改革專題培訓(xùn)班交流發(fā)言（5篇） 下一篇：2023年縣“影視＋旅游”融合發(fā)展情況調(diào)研報告 相關(guān)欄目：黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 組工 組織講話 黨會報告 七一黨建專題 |