| 標(biāo)題：選調(diào)生年度工作報告 |
| 選調(diào)生年度工作報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的選調(diào)生同志們： 大家好。很榮幸能夠站在這里。時光如梭，兩年已過，在成為選調(diào)生的第一年開闊了視野、增長了見識、了解了基層。第二年在成為隊委會的一員后，負(fù)責(zé)工作隊的考核、紀(jì)律，為茁壯成長的區(qū)到村任職選調(diào)生工作隊澆注汗水、夯實基土。 聚焦“準(zhǔn)”字，參與完善規(guī)章制度。矩不正，不可為方；規(guī)不正，不可為圓。為促進(jìn)區(qū)選調(diào)生團(tuán)隊的持續(xù)長遠(yuǎn)地發(fā)展，規(guī)范日�！ ǹ煳木W(wǎng)http://www.hancun.net省略328字，正式會員可完整閱讀）…… 聚焦“實”字，強(qiáng)化各組考核結(jié)果。知恥而后勇，知弱而圖強(qiáng)。因此考核能否成功， 很大程度上在于結(jié)果運用。我們以釘釘打卡考核為依據(jù)，以崗位職責(zé)為基準(zhǔn)，以日�；顒娱_展為參考，協(xié)助形成選調(diào)生成長、發(fā)展的“刻度表”。以每月組長上交的考核材料、各組活動情況及宣傳力度為基礎(chǔ)進(jìn)行打分。通過選調(diào)生工作隊公眾號進(jìn)行紅黑榜展示，表揚先進(jìn)，批評落后，推動形成激勵干部敢于作為、勇于擔(dān)當(dāng)、善于成事的鮮明導(dǎo)向。 聚焦“行”字，協(xié)助日常活動開展。外出調(diào)研，協(xié)助做好隊伍簽到、維護(hù)紀(jì)律等工作。日常會議開展時，協(xié)助做好會議簽到、會前準(zhǔn)備等工作。在隊內(nèi)活動策劃時，積極建言獻(xiàn)策，發(fā)表想法，完善策劃內(nèi)容，推進(jìn)活動開展。在工作隊例會時，提前總結(jié)考核內(nèi)容，發(fā)布考核結(jié)果。 “刀要在石上磨、人要在事上練，不經(jīng)風(fēng)雨、不見世面是難以成大器的這是_總書記對基層干部的殷殷囑托。跳出“溫室”已一年有半，身處基層的我在漸思漸學(xué)漸行的過程中，逐漸從外人眼中不懂政策、頭腦簡單的“村干部”轉(zhuǎn)變成努力成為一名真正與群眾百姓打成一片、一心一意謀發(fā)展的“村干部”的情感認(rèn)同，也正是見證著村干部們風(fēng)里來雨里去黃沙中入戶烈日下種糧的苦干實干與為民服務(wù)的一片熱忱，才明白了總書記口中“年輕干部應(yīng)該以此為榮”是為何。 王國維的《人間詞話》中論述了治學(xué)的三種境界，即昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路，這是“立”的境界；“衣帶漸寬終不悔，為伊消 ……（未完，全文共1419字，當(dāng)前只顯示854字，請閱讀下面提示信息。收藏選調(diào)生年度工作報告） 上一篇：市人大常委會主任2023年述職報告 下一篇：關(guān)于績效考核在企業(yè)人力資源管理中的應(yīng)用與思考 相關(guān)欄目： |