| 標(biāo)題：2023年度國(guó)企黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
| 2023年度國(guó)企黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 根據(jù)工作安排，現(xiàn)將本人2023年履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。 一、上年度述職查擺問(wèn)題整改落實(shí)情況 針對(duì)上年度述職查擺10個(gè)問(wèn)題，我高度重視，迅速作出安排，結(jié)合實(shí)際制定了整改措施，逐一落實(shí)了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、整改措施和整改時(shí)限，實(shí)行臺(tái)賬管理、動(dòng)態(tài)更新、辦結(jié)銷號(hào)。目前，已基本整改完畢，進(jìn)入持續(xù)鞏固階段。 二、本年度抓黨建履職情況 （一）聚焦壓實(shí)責(zé)任，精心謀劃高位推動(dòng)。一是落實(shí)黨建工作主體責(zé)任。積極融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，堅(jiān)持把方向、管大局、保落實(shí)，充分發(fā)揮黨總支核心引領(lǐng)作用，嚴(yán)格執(zhí)行民主決策制度，凡“三重一大”事項(xiàng)都經(jīng)過(guò)會(huì)議研究決定，組織召開黨總支會(huì)10次、董事會(huì)10次。二是從嚴(yán)督導(dǎo)黨建工作。與各黨支部書記簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書等。三是完成黨建工作進(jìn)章程，修訂完善《“三重一大”事項(xiàng)決策規(guī)則和程序 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略675字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）聚焦以學(xué)增智，求真務(wù)實(shí)破解難題。公司黨總支始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，聚焦影響公司高質(zhì)量發(fā)展的突出短板和各領(lǐng)域工作中薄弱環(huán)節(jié)，制定《公司全面深化改革實(shí)施方案》和工作臺(tái)賬，將全面深化改革的重點(diǎn)工作分解為10項(xiàng)，明確各項(xiàng)改革任務(wù)責(zé)任人、路線圖、時(shí)間表，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)，著力解決影響企業(yè)活力、競(jìng)爭(zhēng)力和執(zhí)行力等深層次的問(wèn)題和矛盾，以主題教育成果，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。主題教育期間，公司高度重視運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論解決實(shí)際問(wèn)題，如，重點(diǎn)圍繞集團(tuán)“*＋5”戰(zhàn)略規(guī)劃，全力配合集團(tuán)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作，明確自身戰(zhàn)略定位、產(chǎn)業(yè)方向及具體實(shí)施路徑，為公司持續(xù)開拓勘察設(shè)計(jì)、試驗(yàn)檢測(cè)行業(yè)市場(chǎng)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，公司班子成員對(duì)標(biāo)新理論新思想及6個(gè)方面問(wèn)題，“深查細(xì)照”檢視問(wèn)題36條，建立問(wèn)題清單，制定整改措施，帶著問(wèn)題持續(xù)學(xué)，針對(duì)問(wèn)題持續(xù)改，確保檢視整改貫穿主題教育全過(guò)程。 （五）聚焦以學(xué)促干，全力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。2023年公司堅(jiān)持聚焦主責(zé)主業(yè)，鎖定目標(biāo)市場(chǎng)，聚焦目標(biāo)客戶，實(shí)行差異化競(jìng)爭(zhēng)策略，切實(shí)提升市場(chǎng)攻堅(jiān)能力。針對(duì)目前體系內(nèi)部勘察設(shè)計(jì)單位的客觀實(shí)際，公司面向地州市場(chǎng)，緊盯二級(jí)公路、三級(jí)公路、農(nóng)村道路、市政道路等勘察設(shè)計(jì)任務(wù)，差異化布局，減少同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。同時(shí)在高等級(jí)路的勘察設(shè)計(jì)方面，采用合作模式，與行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)合作，提升人員技術(shù)水平、儲(chǔ)備勘察設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)，全面提高公司經(jīng)營(yíng)管理和價(jià)值創(chuàng)造能力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益顯著提升，員工生活質(zhì)量不斷改善。 （六）聚焦以學(xué)正風(fēng)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。一是組織召開黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。二是有效運(yùn)用“第一種形態(tài)”，對(duì)績(jī)效考核中未完成考核目標(biāo)，考核分?jǐn)?shù)低于60分的部門主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約談。三是盯緊企業(yè)改革、工程項(xiàng)目、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，持續(xù)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，全力推動(dòng)公司各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展。四是緊盯中秋、十一等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，切實(shí)抓好節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)工作。五是扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政教育月系列活動(dòng)，通過(guò)參觀警示教育基地、觀看警示教育片、開展黨紀(jì)法規(guī)和德廉知識(shí)測(cè)試，筑牢公司廉潔防線。 三、存在的問(wèn)題及原因 一是理論學(xué)習(xí)缺深度。對(duì)學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理的重要性認(rèn)識(shí)不夠深刻，運(yùn)用政治理論學(xué)習(xí)成果，提高站位、把握大勢(shì)，推進(jìn)全面改革創(chuàng)新等一系列戰(zhàn)略性關(guān)鍵性重大舉措，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁、綜合實(shí)力、品牌形象、社會(huì)影響力等方面，存在學(xué)思踐悟不深、知行合一不緊的現(xiàn)象。 二是黨建與業(yè)務(wù)融合不夠緊密。在推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、深度融合辦法不多，推動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)措施力度不夠，在打造黨建活動(dòng)陣地措施不多，導(dǎo)致承載、服務(wù)能力不強(qiáng)。 三是黨建工作特色亮點(diǎn)不夠多。在學(xué)習(xí)教育方面思路不開闊，沒(méi)有更好的借助載體，工作方法上較習(xí)慣于老一套而難于創(chuàng)新。究其根源，還是缺乏以“釘釘子”和“推土機(jī)”的精神抓好黨 ……（未完，全文共2917字，當(dāng)前只顯示1756字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2023年度國(guó)企黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告） 上一篇：《榜樣8》心得體會(huì) 下一篇：經(jīng)驗(yàn)交流：聚焦“六力” 增強(qiáng)基層黨支部政治功能和組織功能 相關(guān)欄目：工商 共青團(tuán) 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 七一黨建專題 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 述職報(bào)告 |