| 標題：區(qū)局政治生態(tài)分析研判自評報告 |
| 區(qū)局政治生態(tài)分析研判自評報告 按照區(qū)紀委《關(guān)于開展政治生態(tài)分析研判工作的意見》通知精神，局黨組高度重視，認真對照政治生態(tài)分析研判要點，逐項進行梳理分析，在全面總結(jié)政治生態(tài)工作完成情況基礎(chǔ)上，識別政治風(fēng)險和問題，確保政治生態(tài)的健康發(fā)展�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。 一、基本概況 *局主要職責是負責*，機關(guān)內(nèi)設(shè)*個處室、下屬*個事業(yè)單位，共有干部職工*人。其中：黨組班子成員*名，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部*名。共有黨員*人，其中，在職黨員*人，離退休黨員*人。局黨組堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢牢把握新時代黨的建設(shè)總要求，堅決貫徹落實黨中央和自治區(qū)黨委各項決策部署，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以鑄牢中華民族共同體意識為主線，以政治生態(tài)建設(shè)為抓手，突出政治引領(lǐng)，夯實基層基礎(chǔ)，強化作風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)能力，黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好，黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成。目前，我局黨組班子領(lǐng)導(dǎo)有力、和諧團結(jié)，干部履職擔當，黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈，較好完成了各項使命任務(wù)。 二、工作開展情況 （一）進一步嚴肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，鍛造絕對忠誠政治底色。局黨組堅持高標準、實舉措、嚴制度，從學(xué)習(xí)教育、健全制度，黨性修養(yǎng)、監(jiān)督約束上找準突破口，進一步嚴肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。一是抓住根本，加強學(xué)習(xí)教育。從本單位工作實際出發(fā)，統(tǒng)籌安排理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作，堅持理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略988字，正式會員可完整閱讀）…… （三）進一步加強新時代廉潔文化建設(shè)，營造激濁揚清干事氛圍。一是強化理想信念教育。牢記江山就是人民、人民就是江山，把不忘初心、牢記使命作為永恒追求，從思想上正本清源、固本培元，夯實清正廉潔思想根基，以理論武裝保證行動堅定，以思想清醒保證用權(quán)廉潔。通過形勢報告、理論宣講、政策解讀、談心談話等，強化警示震懾和示范引領(lǐng)，讓崇德尚廉成為黨員干部的思想共識和價值追求，實現(xiàn)從“不敢腐”“不能腐”到“不想腐”。用好批評和自我批評，經(jīng)常敲響思想警鐘，使黨員干部明白理想信念從來不是一句簡單口號，而是寫在無數(shù)生動的細節(jié)之中，任何時候都能管得住行為、經(jīng)得起考驗、守得住清白，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。二是強化廉潔文化傳承。帶頭講好黨的故事、革命的故事、英雄的故事，用革命文化淬煉公而忘私、甘于奉獻的高尚品格，用社會主義先進文化培育為政清廉、秉公用權(quán)的文化土壤，弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔的價值觀，實現(xiàn)以文化人、以文育人。利用紅巖革命紀念館、博物館、黨史館、廉政教育基地等，以革命先輩、英雄模范和時代楷模的廉潔事跡、廉潔風(fēng)范，引導(dǎo)黨員干部傳承廉潔基因，把榜樣力量轉(zhuǎn)化為艱苦奮斗、不懈奮斗的生動實踐。三是強化清廉家風(fēng)建設(shè)。以干部家庭為單位，開展“發(fā)一條倡廉短信、發(fā)一份倡議書、發(fā)一本宣傳冊、簽一份承諾書、來一場參觀體驗”的廉潔文化進家庭活動，構(gòu)建“學(xué)廉、宣廉、養(yǎng)廉、促廉、踐廉”五位一體的工作體系。教育黨員干部保持高尚精神追求，培養(yǎng)健康生活情趣，正確處理職權(quán)和特權(quán)、原則和感情的關(guān)系，公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂的關(guān)系，“八小時”內(nèi)外都要嚴格自律，為子女等親屬做好榜樣。 （四）不斷加強新時代干部隊伍建設(shè)，打造能打敢拼干部隊伍。一是堅持精準施策培養(yǎng)干部。堅持用_新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦，引導(dǎo)黨員干部自覺塑造政治信仰、堅定擔當自覺。采取專題輪訓(xùn)、理論測試、案卷展評、師徒結(jié)對等相結(jié)合的方式，加大業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)力度，促使干部進一步提升專業(yè)能力、錘煉專業(yè)作風(fēng)。二是堅持人崗相適選用干部。注重在完成重點工作中識別發(fā)現(xiàn)干部，動態(tài)觀察干部立場觀點、道德品行、責任擔當、作風(fēng)干勁等細微表現(xiàn)。對善于攻堅、勇于擔當、實績突出的優(yōu)秀年輕干部，擇優(yōu)調(diào)整、選拔到關(guān)鍵崗位，更好地發(fā)揮其優(yōu)勢和特長。綜合運用組織考察、調(diào)研座談、年度考核、組織生活會、民主評議黨員等形式，對干部政治、思想、作風(fēng)、履職能力、廉潔自律等情況進行全方位分析評估，切實激發(fā)“上”的動力、暢通“下”的渠道。三是堅持實踐錘煉干部。圍繞優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境、解決企業(yè)發(fā)展難題，推動干部在解難題、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展的生動實踐中走實群眾路線。緊緊圍繞全區(qū)中心工作，引導(dǎo)干部在查隱患防風(fēng)險、補短板促規(guī)范、守底線保安全等急難險重工作中發(fā)揮作用、擔當作為，讓干部在圍繞中心服務(wù)大局中練就解決問題的鐵肩膀、增強推動發(fā)展的硬本領(lǐng)。四是堅持寬嚴并濟管理干部。把廉政文化有機融入政治建設(shè)、業(yè)務(wù)工作、干部生活和節(jié)日文化之中，通過上廉政黨課、觀看廉政教育片、簽訂廉政承諾書、發(fā)布廉政節(jié)日提醒、建立廉政檔案、參觀廉政教育基地、活動等多種形式，著力營造濃厚的廉政文化氛圍和風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。緊盯中心工作、重點任務(wù)、作風(fēng)紀律等重點人、重點事、重點問題，拓寬監(jiān)督空間、延伸監(jiān)督觸角，采取明察暗訪、實地督導(dǎo)、約談提醒等方式抓早抓小、跟蹤問效，干部行政執(zhí)法行為得到有力規(guī)范。 三、存在問題和下一步打算 一年來，局黨組堅持以嚴的標準、嚴的要 ……（未完，全文共4626字，當前只顯示2570字，請閱讀下面提示信息。收藏區(qū)局政治生態(tài)分析研判自評報告） 上一篇：2024年度廉政警示教育暨集體廉政談話提綱 下一篇：在政治工作黨建規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會上的講話 相關(guān)欄目：政協(xié) 政治 政協(xié)講話 政治法律 環(huán)保 生態(tài) 剖析整改 綜合論文 |