| 標(biāo)題：在全市人力資源培育暨創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展大會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言 |
| 在全市人力資源培育暨創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展大會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 省委“新春第一會(huì)”對(duì)全面建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍、高水平創(chuàng)新型人才和企業(yè)家隊(duì)伍、高素養(yǎng)勞動(dòng)者隊(duì)伍作出重要部署。市委提出以創(chuàng)建“人才友好型城市”為引題，錨定“港”“廊”“鏈”主戰(zhàn)場，著力構(gòu)建“1175”工作體系，為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化市域?qū)嵺`提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障。市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)將牢固樹立“大人才觀”，立足職能強(qiáng)力推進(jìn)“三支隊(duì)伍”建設(shè)，厚植人力資源新優(yōu)勢，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新活力，為加快建設(shè)**中西部人才高地貢獻(xiàn)應(yīng)有力量。根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下： 一、做強(qiáng)人力資源產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展 人力資源服務(wù)業(yè) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略504字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、壯大八婺金匠隊(duì)伍，建設(shè)市域技能型社會(huì) 建設(shè)技能型社會(huì)，有利于推動(dòng)技能就業(yè),實(shí)現(xiàn)職工增技、企業(yè)增效、職工增收,對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、共同富裕示范區(qū)建設(shè)和人口高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。我們將圍繞“五個(gè)有”導(dǎo)向，對(duì)標(biāo)市委“打造職業(yè)技能教育培訓(xùn)高地”部署要求，深入實(shí)施“八婺金匠”培育工程，努力打造具有全省影響力和示范引領(lǐng)性的市域技能型社會(huì)。拓寬職工增技新空間。建強(qiáng)4所綜合性省一流技師學(xué)院，深化產(chǎn)教融合、校企合作和長學(xué)制一體化人才培養(yǎng)改革，以區(qū)域技工院校建設(shè)服務(wù)本地產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。高質(zhì)量辦好第二屆**市技能大賽等活動(dòng)。布局覆蓋城鄉(xiāng)、精準(zhǔn)高效的“30分鐘職業(yè)技能培訓(xùn)圈”，每年開展職業(yè)技能培訓(xùn)10萬人以上。到2027年，全市技能人才總量超過148萬人，占從業(yè)人員比重超過37%。拓展產(chǎn)業(yè)增效新渠道。推進(jìn)百個(gè)技能型鄉(xiāng)村、千家技能型企業(yè)建設(shè)，培育遴選高技能人才培育示范企業(yè)，建立“政企�！奔寄苋瞬排嘤�(xùn)評(píng)價(jià)聯(lián)盟，依托特色小鎮(zhèn)、園區(qū)，強(qiáng)化規(guī)模化技能人才培養(yǎng)。實(shí)施“技能+勞務(wù)品牌”，鞏固推廣“磐安藥膳師”“湯溪鄉(xiāng)廚”“商城主播”等區(qū)域特色勞務(wù)品牌，放大促創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)效應(yīng)。開拓職工增收新路徑。健全工資集體協(xié)商制度，深化企業(yè)薪酬制度改革，探索技術(shù)工人中長期激勵(lì)機(jī)制，樹立“多勞者多得、技高者多得”的薪酬分配導(dǎo)向。推出“金匠貸（保）”等支持技能人才個(gè)性化需求金融、保險(xiǎn)產(chǎn)品，完善技能人才服務(wù)保障體系。持續(xù)開展技能展示交流體驗(yàn)活動(dòng)，多渠道多角度講好技能故事，讓技能人才“有上升通道、有政治榮譽(yù)、有社會(huì)地位”，推動(dòng)“勤勞致富、以技立業(yè)”在八婺大地蔚然成風(fēng)。 三、聚焦能力素養(yǎng)提升，持續(xù)激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力 建強(qiáng)“三支隊(duì)伍”，高素質(zhì)干部隊(duì)伍是決定因素。我們將以實(shí)誠實(shí)干實(shí)績?yōu)轷r明導(dǎo)向,努力打造勤廉并重、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)人社干部隊(duì)伍，發(fā)揮人社職能優(yōu)勢，在職稱評(píng)聘、推優(yōu)薦才、權(quán)益保障等方面持續(xù)創(chuàng)新工作機(jī)制，在“三支隊(duì)伍”建設(shè)中打頭陣、當(dāng)先鋒、作表率。優(yōu)化人才引培效果。深化“智選**”大學(xué)生集聚工程，廣泛開展“百企高管進(jìn)高�！�、大學(xué)生人才文化周、知名高校碩博專場招聘等活動(dòng)，建設(shè)線上線下大學(xué)生歡迎中心，不斷提升本科生占比和在金高校畢業(yè)生留金率，每年新引進(jìn)大學(xué)生10萬名以上 ……（未完，全文共2177字，當(dāng)前只顯示1310字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在全市人力資源培育暨創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展大會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言） 上一篇：在2024年全市民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)上的發(fā)言 下一篇：關(guān)于全縣傳統(tǒng)村落保護(hù)情況的調(diào)研報(bào)告 相關(guān)欄目：科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展 黨委 動(dòng)員大會(huì) 思想?yún)R報(bào) 工作匯報(bào) 個(gè)人總結(jié) 會(huì)議發(fā)言 |