標(biāo)題:縣人社局2024年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 |
縣人社局2024年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 今年以來,我局深入貫徹黨的二十大精神,樹立實干、實績的鮮明導(dǎo)向,深入落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,著力提升社會保障服務(wù)能力,持續(xù)強化經(jīng)濟社會人才支撐,積極維護勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將相關(guān)工作情況報告如下。 一、工作開展情況 (一)有序完成重點任務(wù)落實。一是居民收入穩(wěn)步增長?h增收辦印制了居民增收系列文件,同時積極主動開展走訪調(diào)研工作,定期召開收入分析研判會,確保責(zé)任分工得到落實,同時指導(dǎo)樣本戶準(zhǔn)確記賬做到不漏記、不錯記。二是推動營商環(huán)境優(yōu)化升級。積極推進“高效辦成一件事”,健全重點事項清單管理機制,常態(tài)化推動線上線下政務(wù)服務(wù)能力整體提升,依托現(xiàn)有綜合服務(wù)窗口,加強同稅務(wù)等關(guān)聯(lián)窗口的協(xié)同配合,實現(xiàn)多部門事項一窗辦理;全局政務(wù)服務(wù)事項159項全部實現(xiàn)安徽政務(wù)服務(wù)網(wǎng)及“皖事通”APP線上辦理,群眾辦理頻次較高的養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移、靈活就業(yè)人員參保登記等均可以通過掌上“12333”APP線上辦 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略718字,正式會員可完整閱讀)…… (三)著力提升社會保險運行。截至目前,企業(yè)職工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)分別為59298人、35935人、56219人、20448人、55.81萬人。一是各項社保待遇按時足額支付。支付企業(yè)職工養(yǎng)老保險18307人3.13億元、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險7874人2.28億元、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險15.69萬人1.33億元。支付職工保死亡等一次性結(jié)算896.39萬元,居保喪葬補助金187.38萬元,工傷待遇326萬元。二是待遇調(diào)增政策落實到位。為15.69萬城居領(lǐng)取待遇人員調(diào)增基礎(chǔ)養(yǎng)老金5元,實現(xiàn)城居保養(yǎng)老金人均領(lǐng)取待遇167.58元,其中當(dāng)月新增領(lǐng)取待遇人均水平223.46元。三是全力維護社保基金安全。為確;鸢踩,扎實開展違規(guī)基金動態(tài)核查,追繳重領(lǐng)、冒領(lǐng)養(yǎng)老金26.13萬元,其中死亡76人,重復(fù)領(lǐng)取待遇21人,服刑4人。常態(tài)化開展社;痫L(fēng)險警示教育,以案說法、以案示警,做到警鐘長鳴。 (四)全力做好人事人才服務(wù)。一是規(guī)范做好機關(guān)單位公開招聘。上半年組織開展各類筆試、面試2場次,我縣部分事業(yè)單位計劃面向社會公開招聘工作人員34名,目前筆試和面試工作已經(jīng)結(jié)束;為縣人民醫(yī)院招聘工作人員43人,三支一扶招募24人,正在按照招聘程序推進中。二是有序落實管理崗位職級晉升。按照《**縣事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升實施細(xì)則》,科學(xué)謀劃、精心組織,確保職員等級晉升工作穩(wěn)妥推進,截至目前已晉升管理崗位職員等級的有90人(其中:八級職員9人,九級職員81人)。三是做好事業(yè)單位人員各項服務(wù)工作。指導(dǎo)555家事業(yè)單位工資年報信息錄入統(tǒng)計,并按時按質(zhì)完成上報;完成141家事業(yè)單位2023年度獎勵性績效工資總量審批;完成881人次事業(yè)單位工作人員調(diào)標(biāo)審批。 (五)積極維護勞動關(guān)系穩(wěn)定。一是加強日常監(jiān)管。發(fā)揮根治欠薪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭協(xié)調(diào)作用,定期召開調(diào)度會,形成部門合力攻堅。積極開展日常檢查,組織專班開展專項督查。目前,全縣在建工程項目已實現(xiàn)農(nóng)民工實名制管理、農(nóng)民工工資專用賬戶開設(shè)全覆蓋,22個在建工程項目勞動合同簽訂率達(dá)100%,共通過一卡通系統(tǒng)為19829人/次農(nóng)民工發(fā)放工資1.5570億元;58個項目繳存農(nóng)民工工資保證金2048.33萬元(全部以保證保險形式自行繳存),退還工資保證金項目6個170.77萬元,保證金專戶結(jié)余1704.22萬元。二是妥善化解矛盾糾紛。堅持以事實為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,及時、公開、公平、公正地認(rèn)真妥善處理勞動爭議案件,截至目前,審查處理勞動人事爭議案件92件,法定時限內(nèi)結(jié)案率100%,其中已結(jié)案的案件中調(diào)解成功45件,調(diào)解成功率78.95%,受理的案件共涉案金額199.43萬元。三是做好根治欠薪工作。定期開展集中接訪,積極梳理線索問題上門開展接訪,加大平臺線索問題交辦 ……(未完,全文共3358字,當(dāng)前只顯示1865字,請閱讀下面提示信息。收藏縣人社局2024年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃) 上一篇:關(guān)于如何運用矛盾原理與矛盾分析方法處理基層關(guān)系的幾點思考 下一篇:市綜合執(zhí)法局2024上半年工作總結(jié)暨下半年工作計劃 相關(guān)欄目:年終總結(jié) 季度半年 工作總結(jié) 個人總結(jié) 計劃規(guī)劃 |