| 標(biāo)題：在2024年新生代企業(yè)家隊伍建設(shè)工作推進會上的匯報發(fā)言 |
| 在2024年新生代企業(yè)家隊伍建設(shè)工作推進會上的匯報發(fā)言 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 近年來，**市大力啟動“**青藍接力”工程，深入實施新生代企業(yè)家“511”培育工程，加強思想引領(lǐng)、系統(tǒng)培育、精準服務(wù)。目前，全市**集團、**集團等中國民營企業(yè)500強企業(yè)均已順利接班，民營企業(yè)中新生代負責(zé)人躍升到65%，在市、縣工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子中占比達25%，標(biāo)志著**民營企業(yè)代際傳承進入新階段。現(xiàn)將有關(guān)工作進展情況匯報如下： 思想引領(lǐng)強根基，讓新生代“政治上有方向”。構(gòu)建“紅船+”宣教矩 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略405字，正式會員可完整閱讀）…… 事業(yè)引領(lǐng)提能力，讓新生代“經(jīng)營上有本事”。健全“點對點”培育機制。制定新生代企業(yè)家“511”培育目標(biāo)，在全省首創(chuàng)新生代企業(yè)家聯(lián)席會議制度，推出聯(lián)席會議成員單位聯(lián)系新生代企業(yè)家機制，健全覆蓋重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新生代企業(yè)家聯(lián)誼會組織三級立體模式。創(chuàng)新政府部門掛職制和導(dǎo)師制，已有149名新生代企業(yè)家赴市、縣部門參與鍛煉，受到企業(yè)和部門的雙重歡迎。創(chuàng)新“手拉手”導(dǎo)師幫扶。組織17名市縣知名企業(yè)家擔(dān)綱“匠心傳承導(dǎo)師團”，聯(lián)合市經(jīng)信、商法、金融、司法等9部門組成“政策幫扶導(dǎo)師團”，以“1+2”手拉手培育模式，幫助新生代企業(yè)家獲取管理經(jīng)驗、政策輔導(dǎo)等軟性資源。**創(chuàng)新導(dǎo)師網(wǎng)格結(jié)對機制，將新生代企業(yè)家按行業(yè)、區(qū)域等特性劃分成30個網(wǎng)格，每個網(wǎng)格落實1名結(jié)對導(dǎo)師，已有270位新生代企業(yè)家參與。搭設(shè)“面對面”鍛煉平臺。舉辦新生代企業(yè)家創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新論壇、新銳**論壇，組織參與中小微企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，引導(dǎo)新生代企業(yè)向“專精特新”方向發(fā)展。 服務(wù)引領(lǐng)解難題，讓新生代“發(fā)展上有保障”。暢通親清互動渠道。市縣創(chuàng)設(shè)“親清直通車·政企懇談會”“親清夜沙龍”“親清下午茶”等載體，暢通黨政部門與新生代企業(yè)家面對面交流渠道，大力宣講、跟蹤推動各項惠企政策落地落實落細，全市累計舉辦政企懇談活動173場，參與企業(yè)1859家，解決問題1035個。**市委常委會、市政府常務(wù)會議等，邀請當(dāng)?shù)匦律髽I(yè)家代表列席，**縣每年舉辦“與縣長面對面”活動，增強新生代企業(yè)家對黨委政府決策部署和工作推進的參與感和認同感。服務(wù)政策落地落細。落實規(guī)上、重點企業(yè)“一企一網(wǎng)格”管理全覆蓋，加強對國家、省、市關(guān)于減稅降費、科技創(chuàng)新、金融支持等重大涉企政策的宣傳解讀，開展 ……（未完，全文共1749字，當(dāng)前只顯示1053字，請閱讀下面提示信息。收藏在2024年新生代企業(yè)家隊伍建設(shè)工作推進會上的匯報發(fā)言） 上一篇：在2024年部門決算編報工作推進會上的匯報發(fā)言 下一篇：在抓基層黨建提升基層治理現(xiàn)代化水平工作會議上的交流發(fā)言 相關(guān)欄目：開學(xué) 公司 企業(yè)講話 建筑 思想?yún)R報 工作匯報 個人總結(jié) 會議發(fā)言 |