| 標題：市委書記2024年度抓黨建工作述職報告 |
| 市委書記2024年度抓黨建工作述職報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 大家好！ 2024年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行市委書記抓黨建工作“第一責任人”職責，以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以提升組織力為重點，突出政治功能，扎實推進黨的建設(shè)各項工作，為推動全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的組織保證。現(xiàn)將本人一年來抓黨建工作情況述職如下： 一、履行職責情況 （一）強化政治建設(shè)，堅決做到“兩個維護” 1.堅定政治信仰。始終把學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，通過市委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、專題研討、集中培訓(xùn)等方式，深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神和_總書記系列重要講話精神，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。全年組織市委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)*次，專題研討*次，舉辦各類培訓(xùn)班*期，培訓(xùn)黨員干部*余人次。 2.嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。認真貫徹落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)，嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格執(zhí)行民主集中制，加強對黨員干部的教育管理監(jiān)督，堅決反對搞兩面派、做兩面人。全年召開民主生活會*次，組織生活會*次，開展談心談話*余人次。 3.提高政治能力。不 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略957字，正式會員可完整閱讀）…… 1.堅決反對形式主義、官僚主義。認真貫徹落實_及其實施細則精神，持續(xù)糾治“四風(fēng)”，特別是形式主義、官僚主義問題。全年開展作風(fēng)建設(shè)專項整治*次，查處形式主義、官僚主義問題*個，處理黨員干部*人。 2.密切聯(lián)系群眾。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，深入基層、深入群眾，傾聽群眾呼聲，解決群眾實際困難。全年開展“我為群眾辦實事”實踐活動*次，為群眾辦實事*件。加強對民生領(lǐng)域的監(jiān)督檢查，確保各項惠民政策落到實處。全年開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ棛z查*次，查處侵害群眾利益問題*個，處理黨員干部*人。 3.發(fā)揚艱苦奮斗精神。嚴格落實黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例，加強對公務(wù)接待、公務(wù)用車、辦公用房等方面的管理，堅決反對鋪張浪費。全年壓縮“三公”經(jīng)費*%。 （五）強化紀律建設(shè)，保持黨的先進性和純潔性 1.嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制。認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責任、黨委書記第一責任人責任和分管領(lǐng)導(dǎo)直接責任，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)。全年召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議*次，開展廉政談話*余人次。 2.加強紀律教育。深入開展黨章黨規(guī)黨紀教育，通過舉辦廉政講座、觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，不斷增強黨員干部的紀律意識和規(guī)矩意識。全年舉辦廉政講座*次，觀看警示教育片*場，參觀廉政教育基地*次。 3.嚴肅查處違紀違法問題。堅持有案必查、有腐必懲，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。全年查處違紀違法案件*件，處理黨員干部*人，其中處級干部*人，科級干部*人。 （六）強化制度建設(shè)，提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平 1.完善黨建工作制度。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)，結(jié)合實際制定出臺了《關(guān)于加強和改進全市黨的建設(shè)的實施意見》《關(guān)于加強基層黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)的實施意見》等文件，不斷完善黨建工作制度體系。 2.嚴格制度執(zhí)行。加強對黨建工作制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保各項制度落到實處。全年開展黨建工作制度執(zhí)行情況專項檢查*次，查處違反制度問題*個，處理黨員干部*人。 3.推進制度創(chuàng)新。積極探索創(chuàng)新黨建工作制度，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。全年創(chuàng)新出臺了《關(guān)于建立黨員干部容錯糾錯機制的實施辦法》《關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的實施意見》等文件，為全市黨建工作提供了制度保障。 二、存在的問題及原因分析 （一）存在的問題 1.黨建工作責任落實還不夠到位。個別基層黨組織書記對黨建工作重視不夠，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象，黨建工作責任制落實不到位。 2.基層黨組織建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)。部分基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力不強，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。個別軟弱渙散基層黨組織整頓轉(zhuǎn)化效果不明顯。 3.黨員教育管理還不夠嚴格。少數(shù)黨員干部理想信念動搖、宗旨意識淡薄，存在違紀違法問題。對黨員干部的日常教育管理還不夠嚴格，監(jiān)督執(zhí)紀問責還存在寬松軟的現(xiàn)象。 4.人才隊伍建設(shè)還不能滿足發(fā)展需要。高層次人才和急需緊缺人才匱乏，人才政策吸引力不強，人才發(fā)展環(huán)境有待進一步優(yōu)化。 5.作風(fēng)建設(shè)還需要持續(xù)加強。形式主義、官僚主義問題還不同程度存在，個別黨員干部作風(fēng)不實、工作效率不高。 （二）原因分析 1.思想認識還不夠深刻。對黨建工作的重要性認識不足，沒有真正把黨建工作作為最大政績來抓，存在重經(jīng)濟發(fā)展、輕黨建工作的思想傾向。 2.工作方法還不夠創(chuàng)新。在抓黨建工作中，習(xí)慣于傳統(tǒng)的方式方法，缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新舉措，對新形勢下黨建工作的特點和規(guī)律把握不夠準確。 3.督促檢查還不夠有力。對黨建工作的督促檢查力度不夠，缺乏有效的考核評價機制，導(dǎo)致黨建工作責任落實不到位。 4.隊伍建設(shè)還不夠扎實。對基層黨組織書記和黨務(wù)干部的培訓(xùn)力度不夠，部分基層黨組織書記和黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，工作能力不強。 三、下一步工作打算 （一）進一步壓實黨建工作責任 1.強化責任意識。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，切實把黨建工作作為最大政績來抓，真正把黨建工作責任扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。 2.明確責任分工。建立健全黨建工作責任制，明確各級黨組織書記的第一責任人責任和分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責任，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。 3.加強考核評價。完善黨建工作考核評價機制，加大黨建工作在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核中的權(quán)重，把考核結(jié)果作為干部選拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。 （二）進一步加強基層黨組織建設(shè) 1.提升基層黨組織的組織力。以 ……（未完，全文共4476字，當前只顯示2486字，請閱讀下面提示信息。收藏市委書記2024年度抓黨建工作述職報告） 上一篇：某市教育局2024年第三季度意識形態(tài)工作分析研判報告 下一篇：在政協(xié)黨組理論學(xué)習(xí)中心組（擴大）暨黨紀學(xué)習(xí)教育總結(jié)會上的交流發(fā)言：學(xué)出忠誠信仰學(xué)出責任擔當學(xué)出奮進動力 相關(guān)欄目：黨委 共青團 五一和五四節(jié)日專題 黨務(wù)講話 七一黨建專題 述職報告 |