| 標(biāo)題：市委社會(huì)工作部?jī)?yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作成效報(bào)告 |
| 市委社會(huì)工作部?jī)?yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作成效報(bào)告 市委社會(huì)工作部深入貫徹市委市政府優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作部署，堅(jiān)持為群眾服務(wù)、請(qǐng)群眾參與、讓群眾滿意的理念，主動(dòng)對(duì)標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求，結(jié)合我部工作實(shí)際，大膽實(shí)踐，不斷創(chuàng)新，全力打造優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境新高地。 一、提升干部效率，服務(wù)群眾 一是做強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)樞紐功能。堅(jiān)持“三下一不下”（資源、服務(wù)、平臺(tái)下沉，責(zé)任絕不下移），深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，將鎮(zhèn)級(jí)打造成上下貫通、運(yùn)行有序的執(zhí)行中樞、治理中樞、服務(wù)中樞。細(xì)化職能職責(zé)，梳理鄉(xiāng)鎮(zhèn)權(quán)責(zé)清單事項(xiàng)135項(xiàng)，并出臺(tái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六辦三中心”主要職責(zé)及對(duì)應(yīng)市直部門指導(dǎo)意見(jiàn)，有效承接市直68個(gè)職能部門工作事項(xiàng)。同時(shí)下沉人員力量512人，賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)5個(gè)派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌調(diào)度、考核評(píng)價(jià)、人事任免建議等方面的權(quán)限，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)有人干事。 二是推進(jìn)“一套表”改革。堅(jiān)持以“數(shù)字化”“信息化”賦 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略612字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二是以群眾需求為導(dǎo)向，增設(shè)對(duì)外模塊。設(shè)置我要辦事、我要報(bào)事、我要問(wèn)事、便民服務(wù)四個(gè)模塊，以群眾之“事”為出發(fā)點(diǎn)，系統(tǒng)梳理出常辦服務(wù)事項(xiàng)289項(xiàng)，其中自然人事項(xiàng)209項(xiàng)、法人事項(xiàng)80項(xiàng)，并站在群眾辦事的角度，逐項(xiàng)優(yōu)化流程、明確責(zé)任、限定辦結(jié)時(shí)限、設(shè)置操作指南，讓群眾只進(jìn)一扇門、只登一平臺(tái)，能辦所有事、快辦所有事。有效解決了部分事項(xiàng)辦理“過(guò)程繁瑣”“多地辦理”“來(lái)回跑動(dòng)”等問(wèn)題，全面提升市民的便捷感與滿意度。 三是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)職責(zé)為參考，優(yōu)化對(duì)內(nèi)模塊。設(shè)置黨群工作、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)治理、數(shù)據(jù)共享四個(gè)模塊，為全市558個(gè)村（社區(qū)）設(shè)置平臺(tái)賬號(hào)，打通村（社區(qū)）公務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)“最后一公里”，形成市、鎮(zhèn)、村三級(jí)工作閉環(huán)。并將“線下”辦理最高頻、流程最復(fù)雜、跑腿最頻繁的“公對(duì)公”審批批準(zhǔn)類事項(xiàng)移到“線上”平臺(tái)辦理，讓村干部少跑腿到鎮(zhèn)上、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部少跑腿到市里。不僅節(jié)約了跑路成本，而且還能對(duì)辦理進(jìn)度一目了然，為后續(xù)開(kāi)展工作做好充足準(zhǔn)備，既有效減輕了基層負(fù)擔(dān)，又提高了部門協(xié)同辦公效率。 三、深化共同締造，發(fā)動(dòng)群眾 一是構(gòu)建基層治理體系框架。健全“兩線四級(jí)”（在城市，建立“街道黨工委＋社區(qū)黨委＋網(wǎng)格（小區(qū)）黨支部＋居民”；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建立“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委＋村黨支部＋村民小組黨小組＋村民”）組織架構(gòu)，組建各類協(xié)會(huì)、小隊(duì)等群眾性組織5500余個(gè)，基本實(shí)現(xiàn)把每一名群眾都編入一個(gè)組織，搭建起群眾參與、發(fā)揮作用的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)群眾工作從“被動(dòng)”到“主動(dòng)”再到“互動(dòng)”的三級(jí)跨越。 二是開(kāi)展城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治。由市委*書記親自牽頭掛帥，住建、城管、公安等部門共同參與，運(yùn)用共同締造理念，完善“積分制”“紅黑榜”等管理制度，發(fā)動(dòng)群眾廣泛參與，始終保持清掃保潔率、垃圾清運(yùn)率、無(wú)害化處理率三個(gè)100％。 三是用好共同締造方法論。持續(xù)用好共同締造“金鑰匙”。推動(dòng)共同締造從試點(diǎn)擴(kuò)面轉(zhuǎn)向構(gòu)建治理體系，把共同締造與推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、社會(huì)治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生福祉等中心工作深度融合，不斷提升人民群眾參與度、滿意度。把共同締造理念融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各方面，推動(dòng)共同締造向項(xiàng)目建設(shè)、城市建設(shè)、強(qiáng)縣工程等領(lǐng)域延伸，推動(dòng)共同締造理念向經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各領(lǐng)域拓展深化，助推*經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。 四、強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，惠及企業(yè) 一是傾斜發(fā)展黨員指標(biāo)。上半年發(fā)展“兩企三新”三新組織黨員34人，儲(chǔ)備入黨積極分子153人。繼續(xù)深入推動(dòng)黨組織班子成員與企業(yè)管理層“雙向進(jìn)入、交叉任職”，精準(zhǔn)擇優(yōu)選派黨建導(dǎo)員“深入重點(diǎn)企業(yè)”點(diǎn)對(duì)點(diǎn)“開(kāi)展服務(wù)，切實(shí)幫助”兩企三新“和行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)三新組織建組織、出思路、辦活動(dòng)、抓規(guī)范，形成互促共贏合力。 二是推進(jìn)“紅鏈引領(lǐng)”行動(dòng)。選派13名專職黨務(wù)工作者赴產(chǎn)業(yè)鏈開(kāi)展工作，建立“五個(gè)一”工作機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮聯(lián)合黨委“龍頭”作用，為312家重點(diǎn)企業(yè)解決用工、用能、物流 ……（未完，全文共2644字，當(dāng)前只顯示1591字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市委社會(huì)工作部?jī)?yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作成效報(bào)告） 上一篇：在全省法院系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神宣講報(bào)告會(huì)上的專題講稿 下一篇：市食品安全領(lǐng)域2024年工作開(kāi)展情況報(bào)告 相關(guān)欄目：黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 大學(xué)生 社會(huì)實(shí)踐 環(huán)保 城建講話 其他重大節(jié)日紀(jì)念日專題 |