| 標(biāo)題：某國企黨委書記2024年度抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
| 某國企黨委書記2024年度抓基層黨建工作述職報(bào)告 2024年以來，在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以_新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大及二十屆歷次全會精神，充分發(fā)揮黨建在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的引領(lǐng)作用，通過標(biāo)準(zhǔn)化的制度、統(tǒng)一化的人事、規(guī)范化的決策、系統(tǒng)化的改革、透明化的監(jiān)督、精細(xì)化的考核，不折不扣落實(shí)好黨的建設(shè)在治理上的融入、載體上的融入和機(jī)制上的融入，探索出一條極具浙保特色基層黨建價(jià)值創(chuàng)造力的有效路徑。公司先后榮獲“2024年度品牌房企”“2024全省房地產(chǎn)產(chǎn)品力優(yōu)秀企業(yè)”。 一、主要工作情況 （一）“三個(gè)引領(lǐng)”發(fā)揮政治效能，用行動(dòng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。政治效能是基礎(chǔ)，確保公司在“推動(dòng)城市發(fā)展、人民美好生活”始終堅(jiān)定政治立場導(dǎo)向和堅(jiān)定發(fā)展方向大局，以實(shí)際行動(dòng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。一是政治引領(lǐng)，加強(qiáng)黨建工作實(shí)效。深刻領(lǐng)會新思想、新要求、新政策，全面貫徹落實(shí)黨組織在公司治理中的法定地位，根據(jù)集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署，所屬全資項(xiàng)目全部完成“黨建進(jìn)章程”；堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)_，實(shí)行總經(jīng)理與黨總支書記“一身兼”，條線分管領(lǐng)導(dǎo)與支部書記“ ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略814字，正式會員可完整閱讀）…… （三）“三個(gè)注重”發(fā)揮文化效能，用行動(dòng)傳遞品牌價(jià)值。激發(fā)企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新活力。一是注重塑造企業(yè)文化，提升發(fā)展軟實(shí)力。堅(jiān)持文化興企，以集團(tuán)發(fā)展“講政治、守紀(jì)律、懂客戶、重價(jià)值”的價(jià)值導(dǎo)向，升級公司的核心價(jià)值觀，提煉“擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)、簡單清明、務(wù)實(shí)敬業(yè)、高效作為”的企業(yè)精神；煥新“POLY·浙樣紅”宣傳陣地，開設(shè)“浙保功夫”“精鑄計(jì)劃”“榜樣力量”等特色欄目，全方位展示公司發(fā)展舉措和成效；落實(shí)黨建帶群團(tuán)，激發(fā)生力軍作用，以“三聯(lián)融合”實(shí)現(xiàn)互為助力。二是注重培育人才梯隊(duì)，增強(qiáng)發(fā)展驅(qū)動(dòng)力。堅(jiān)持人才強(qiáng)企，全方位做好人才隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)把關(guān)口用人才，樹立“能者上、庸者下”鮮明用人導(dǎo)向，健全完善干部選拔任用機(jī)制，優(yōu)化人才質(zhì)量結(jié)構(gòu)，注重年輕干部梯隊(duì)建設(shè)，全面激活隊(duì)伍“源頭活水”；廣辟渠道引人才，通過內(nèi)部挖掘、外招擇優(yōu)的形式，引進(jìn)財(cái)務(wù)資金、運(yùn)營管理、營銷管理等關(guān)鍵崗位，進(jìn)一步擴(kuò)充公司核心骨干力量，做到“英雄不問出處”；完善體系育人才，建立“領(lǐng)航計(jì)劃”塑造管理人才、“遠(yuǎn)航計(jì)劃”培養(yǎng)一線人才、“啟航計(jì)劃”培育新銳人才，依托內(nèi)外培訓(xùn)相結(jié)合，形成長期固定，循環(huán)培養(yǎng)的人才孵化機(jī)制，打造出人才“雁陣格局”。三是注重堅(jiān)持品牌建設(shè)，鑄造發(fā)展硬實(shí)力。堅(jiān)持品牌立企，用長期主義踐行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略。深化品牌創(chuàng)建，以價(jià)值性為重點(diǎn)，實(shí)施價(jià)值化傳播。對內(nèi)，培育“POLY·浙樣紅”母品牌，循序漸進(jìn)，穩(wěn)步推進(jìn)，孵化“鑄+先鋒”“盈+先鋒”“優(yōu)+先鋒”“甬越先鋒”“浙保沖鋒舟”等子品牌，打造成推動(dòng)發(fā)展、凝聚人心的黨建品牌體系；對外，打造全省專屬品牌IP“浙小�！Panda家族”，以更立體化、人格化的方式強(qiáng)化陪伴者角色，與大眾建立更緊密的情感紐帶，提升品牌好感度；增強(qiáng)品牌內(nèi)涵，創(chuàng)建“點(diǎn)亮微光”“美好拉勾計(jì)劃”，為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。先后組織黨團(tuán)志愿者與特殊學(xué)校、街道社區(qū)建立聯(lián)系，開展助殘、助老系列公益活動(dòng)，傳遞溫暖微光，彰顯國企社會責(zé)任。拓展品牌發(fā)展，堅(jiān)守“美好生活領(lǐng)創(chuàng)者”的品牌定位，在實(shí)施品牌發(fā)展戰(zhàn)略中，注重加強(qiáng)交流借鑒，博采眾長，補(bǔ)己之短，提升品牌發(fā)展質(zhì)量。當(dāng)選杭州市房地產(chǎn)協(xié)會副會長單位等地方協(xié)會組織；主動(dòng)融入長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略，踐行“集團(tuán)發(fā)展模式”為推進(jìn)共同富裕目標(biāo)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。 （四）“三個(gè)專注”發(fā)揮社會效能用行動(dòng)兌現(xiàn)美好生活。社會效能是關(guān)鍵，堅(jiān)守工匠精神，履行社會擔(dān)當(dāng)，用“集團(tuán)式品質(zhì)”兌現(xiàn)美好生活承諾。一是專注產(chǎn)品力迭新，打造品質(zhì)人居新名片。結(jié)合集團(tuán)發(fā)展全新推出的人文社區(qū)理念及“天悅?cè)撕汀碑a(chǎn)品品牌體系 ，深度挖掘融合全省各城市的文化特征，完成人文社區(qū)標(biāo)桿項(xiàng)目在浙落地；堅(jiān)持“客戶視角”，在產(chǎn)品功能打造上，注重生活空間場景的實(shí)用性，如社區(qū)功能、公區(qū)流線、地庫品質(zhì)等人性化設(shè)計(jì)，不斷提升產(chǎn)品功能實(shí)用性，讓業(yè)主住得更舒心；通過貫徹“361精益品質(zhì)保障體系”“6321交付體系”、打造透明工地等系統(tǒng)化流程，沖刺提前交付，以高品質(zhì)交付兌現(xiàn)對美好生活的承諾。二是專注服務(wù)力升級，樹立品質(zhì)人居新標(biāo)桿。實(shí)施集團(tuán)發(fā)展“6866”物業(yè)全流程品質(zhì)服務(wù)體系，通過加強(qiáng)地物聯(lián)動(dòng)，深入打通品質(zhì)建造全流程，實(shí)現(xiàn)全鏈條貫通；“房屋煥新行動(dòng)”集中為老業(yè)主主動(dòng)開展地漏疏通、油煙機(jī)清洗、入戶門調(diào)試、中央空調(diào)保養(yǎng)、淋浴房清洗、地暖管養(yǎng)護(hù)等多項(xiàng)房屋主動(dòng)保養(yǎng)服務(wù)，塑造全流程服務(wù)意識；社群運(yùn)營持續(xù)打造 ……（未完，全文共3810字，當(dāng)前只顯示2117字，請閱讀下面提示信息。收藏某國企黨委書記2024年度抓基層黨建工作述職報(bào)告） 上一篇：在2024年全市家政行業(yè)發(fā)展座談推進(jìn)會上的匯報(bào)發(fā)言 下一篇：在社會工作專業(yè)人才培訓(xùn)班上的講話提綱 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報(bào)告 |