| 標題：市委黨校校長2024年度述職述廉述黨建工作報告 |
| 市委黨校校長2024年度述職述廉述黨建工作報告 今年以來，我堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求，堅持黨校姓黨的根本工作原則，堅守“為黨育才、為黨獻策”初心使命，認真落實三級黨校（行政學院）校長（院長）會議精神，緊緊圍繞中心、主動服務大局，著力加強“四型”機關建設，積極推動機關黨建和業(yè)務工作深度融合，黨校辦學治校水平實現新提升。 一、主要工作 情況 （一）聚焦黨校姓黨，升級學習力。一是堅持先學先行，當好理論武裝的“排頭兵”。嚴格落實校委會“第一議題”制度，認真組織理論學習中心組學習，及時跟進學習_總書記重要講話、重要指示批示精神、重要文章等，以“頭雁效應”引領“群雁齊飛”，在理論學習中走在前、做表率。目前已開展“第一議題”學習21次、理論學習中心組集體學習11次。二是守牢學習陣地，當好清正廉潔的“示范生”。堅持 ……（快文網http://www.hancun.net省略648字，正式會員可完整閱讀）…… （三）聚焦教學改革，升級創(chuàng)新力。一是完善教學培訓體系，開拓教學工作新格局。嚴格落實基本培訓要求，聯(lián)合市委組織部制定基本培訓實施方案，舉辦全市黨務工作者履職能力提升專題培訓班等主體班次19期，培訓學員1578人。制定《關于推動教學工作高質量發(fā)展的實施意見》，推動形成科學完善的有組織的教學工作格局。二是創(chuàng)新課程打磨機制，賦能教學質量新提升。嚴格落實“選課-定課-備課-磨課-評課-競課”六步法，通過集體試講課程12節(jié)，新開發(fā)課程15節(jié)。制定《中共市委黨校關于評選第一屆“名師優(yōu)課”的通知》，推進存量課程滾動式精品化再造，再造課程81門，1名教師獲得省黨校系統(tǒng)優(yōu)秀教學獎,1名教師獲得全省縣級黨校（行政學校）優(yōu)秀課（全省僅評選10人）。三是抓好對外合作辦學，放大品牌影響新效應。著眼建成面向全國的基層黨員教育培訓基地，在常態(tài)化調度推進硬件建設同時，深入有關教學點挖掘典型經驗、開發(fā)現場課程，著力提升現場教學水平。建立對外辦學服務流程機制，與即墨區(qū)委黨校、-沂源縣委黨校、莒南縣委黨校、臨邑縣委黨校等簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，共建共享優(yōu)秀資源。設計差異化、個性化培訓套餐，承辦那曲市等外來培訓班次4期，培訓學員176人。 （四）聚焦從嚴治校，升級實干力。一是加強_，提升規(guī)范化管理水平。制定《市委黨校黨的建設工作要點》《市委黨校2024年工作要點》，建立周例會制度，加強工作調度，推進工作規(guī)范化管理。組織開展機關運動會、“五四”青年節(jié)活動、“三八”婦女節(jié)、“一起讀好書”等豐富多彩的文體活動，進一步增強凝聚力，實現校風、作風轉變。二是培養(yǎng)過硬能力，完善人才培養(yǎng)機制。修改完善2024年度考評辦法，出臺《黨校關于激勵教職工“勇?lián)斏谱鳛闋幰涣鳌笔䲢l措施》，完善考核辦法，激發(fā)教職工政治熱情和工作活力。扎實推進教師能力素質提升三年行動計劃，采取派出去學、蹲下去研、請進來教、結對子幫等形式，促進教師盡快成長。安排1名青年教師到水集街道辦事處鄉(xiāng)村振興專班掛職鍛煉、蹲點調研，選派11名教師到上級黨校參與培訓，其中3名教師到省委黨校參訓，組織教師參加各類理論宣講培訓班14人次。三是堅持嚴抓嚴管，改進學員學風。修訂《主體班次學員管理規(guī)定》和《主體班次班主任管理工作辦法》，建立學員臨時黨支部自查、班主任巡查、校委會督查等制度，改進主體班次學員管理辦法，完善訓前會商研判、訓中全程管理、訓后考核評估的全周期全鏈條管理機制，在淬煉學員良好學風上實現創(chuàng)新突破。 二、下一步工作打算 （一） ……（未完，全文共3034字，當前只顯示1686字，請閱讀下面提示信息。收藏市委黨校校長2024年度述職述廉述黨建工作報告） 上一篇：2024年黨建工作總結及2025年工作計劃 下一篇：組織部2024年工作總結 相關欄目：黨委 共青團 五一和五四節(jié)日專題 述職報告 述廉報告 七一黨建專題 |