| 標(biāo)題：某縣統(tǒng)計(jì)局2024年工作總結(jié)和2025年工作思路 |
| 某縣統(tǒng)計(jì)局2024年工作總結(jié)和2025年工作思路 2024年以來，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，縣統(tǒng)計(jì)局緊扣中心，開拓工作思路，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，做實(shí)數(shù)據(jù)生產(chǎn)，做優(yōu)統(tǒng)計(jì)服務(wù)，做強(qiáng)統(tǒng)計(jì)監(jiān)督，全面提升服務(wù)質(zhì)效，以高質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)服務(wù)為*縣建設(shè)山水僑城貢獻(xiàn)統(tǒng)計(jì)力量，2024年5月獲“山水僑城”建設(shè)專項(xiàng)先進(jìn)單位。 一、2024年重點(diǎn)工作 （一）抓好“三個(gè)化”，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)服務(wù)新突破。一是強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)監(jiān)測(cè)。聚焦高質(zhì)量發(fā)展、共同富裕等考評(píng)體系，組建7組監(jiān)測(cè)小分隊(duì)，全力攻堅(jiān)抓好經(jīng)濟(jì)核算、投資、工業(yè)等20余項(xiàng)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)以及民生調(diào)查等工作。深入推進(jìn)主要指標(biāo)周研判機(jī)制，通過三色預(yù)警、短平快速遞、參與研討、對(duì)接交流等形式，服務(wù)縣委縣政府，行業(yè)部門決策，助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。二是深化專題調(diào)研。注重*又快又好發(fā)展，聚焦培育新動(dòng)能，提出趕超發(fā)展、共同富裕、“個(gè)轉(zhuǎn)企”“小升規(guī)”優(yōu)惠政策、國(guó)有企業(yè)發(fā)展、提高旅游增加值等工作建議。開展花木產(chǎn)業(yè)、 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略672字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）打出“三個(gè)式”，把脈*經(jīng)濟(jì)清家底。一是專班式運(yùn)作。精準(zhǔn)聚焦二三產(chǎn)業(yè)，巧借專班之力合力攻堅(jiān)，抽調(diào)發(fā)改、經(jīng)信、住建等3個(gè)部門和17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干力量組建*縣五經(jīng)普工作專班，著力解決經(jīng)普難點(diǎn)堵點(diǎn)問題。高效登記一套表單位263家、非一套表單位5785家，個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶抽樣調(diào)查1932家，合計(jì)7980家調(diào)查對(duì)象。二是制度式推進(jìn)。建立經(jīng)普夜色茶話會(huì)、周一工作例會(huì)、數(shù)據(jù)質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)督查、數(shù)據(jù)質(zhì)量交叉審查等制度，進(jìn)行多輪審核糾錯(cuò)，確保普查數(shù)據(jù)如實(shí)反映*縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際情況。三是拉網(wǎng)式宣傳。實(shí)行線上線下雙向聯(lián)動(dòng)，發(fā)放經(jīng)普宣傳單萬余張、宣傳品1.5萬余份，發(fā)送宣傳短信3萬余條。聯(lián)合文旅局、機(jī)關(guān)工委等單位，將經(jīng)普內(nèi)容植入到“文藝下鄉(xiāng)”“紅七月”等活動(dòng)，營(yíng)造“經(jīng)濟(jì)普查人人知曉發(fā)展經(jīng)濟(jì)家家受益”濃厚氛圍。 （四）做好“三個(gè)強(qiáng)”，凝聚統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍向心力。一是打造統(tǒng)計(jì)基層強(qiáng)基礎(chǔ)。升級(jí)“統(tǒng)計(jì)講壇”，構(gòu)建“縣-鄉(xiāng)-村”三級(jí)培訓(xùn)體系，創(chuàng)新開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、基層團(tuán)建、志愿服務(wù)等活動(dòng)，激發(fā)基層統(tǒng)計(jì)工作活力。2024年組織各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)51次，覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居、部門和企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員1432人次。二是塑造統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍強(qiáng)秩序。鼓勵(lì)干部提升職業(yè)技能，通過師徒結(jié)對(duì)、干部輪崗、外出學(xué)習(xí)等方式，全方位提升干部綜合能力。全年，調(diào)整干部分工占比56%，并有1名干部取得執(zhí)法證、1名干部通過高級(jí)統(tǒng)計(jì)師評(píng)審。出臺(tái)“三重一大”“內(nèi)部管理”等制度，系統(tǒng)完善全局人、事、財(cái)、物管理。三是鍛造紅色鐵軍強(qiáng)作風(fēng)。深化“雙建”工作，制定“強(qiáng)城項(xiàng)目·統(tǒng)計(jì)攻堅(jiān)”黨建工作任務(wù)、問題、舉措、效益四張“清單”，以項(xiàng)目化搭建“黨建紅+統(tǒng)計(jì)藍(lán)”工作網(wǎng)。創(chuàng)新開展“奮進(jìn)統(tǒng)計(jì)紅”行動(dòng)，評(píng)選一批統(tǒng)計(jì)標(biāo)兵，1名干部獲省統(tǒng)計(jì)黨建征文三等獎(jiǎng)，1名干部獲縣微黨課比賽三等獎(jiǎng)。 二、2025年工作思路 （一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，提升統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持中心組研討學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、黨支部集中學(xué)、機(jī)關(guān)干部全員學(xué)。舉辦作風(fēng)效能建設(shè)專題學(xué)習(xí)會(huì)，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要論述精神。深化“統(tǒng)計(jì)進(jìn)黨校”，依托“統(tǒng)計(jì)之家”、定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、完善師徒結(jié)對(duì)、搭建重點(diǎn)項(xiàng)目歷練平臺(tái)等載體，推廣“10分鐘黨建+統(tǒng)計(jì)引力圈”等活動(dòng)。建立推出“統(tǒng)計(jì)先鋒”評(píng)選、“統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)尖兵”比武、落后工作約談提醒、加強(qiáng)季度業(yè)績(jī)比拼等制度，進(jìn)一步提升統(tǒng)計(jì)干部戰(zhàn)斗力。 （二）圍繞中心大局，推進(jìn)統(tǒng)計(jì)服務(wù)升級(jí)。立足*發(fā)展實(shí)際，進(jìn)一步提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)分析深度和敏銳度，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的前瞻性和實(shí)效性。聚焦黨委政府關(guān)注的熱點(diǎn)問題，尤其是生態(tài)資源、新興經(jīng)濟(jì)、共同富裕等領(lǐng)域，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)“數(shù)庫”“智庫”和參謀助手作用，為縣委縣政府及職能部門提供更加優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)。積極服務(wù)各方需求，充分利用傳統(tǒng)主流媒體和網(wǎng)絡(luò)新媒體，解讀好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的變化特點(diǎn)，有效引導(dǎo)社會(huì)預(yù)期，增強(qiáng)發(fā)展信心。深入實(shí)施“三分工作法”和“統(tǒng)計(jì)定制服務(wù)”，優(yōu)化為企統(tǒng)計(jì)服務(wù)。 （三）聚焦主責(zé)主業(yè) ……（未完，全文共2903字，當(dāng)前只顯示1747字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏某縣統(tǒng)計(jì)局2024年工作總結(jié)和2025年工作思路） 上一篇：縣政務(wù)服務(wù)中心2024年工作總結(jié)和2025年工作思路 下一篇：公司黨建述職評(píng)議會(huì)主持詞 相關(guān)欄目：統(tǒng)計(jì) 財(cái)稅統(tǒng)計(jì) 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個(gè)人總結(jié) 計(jì)劃規(guī)劃 |