| 標(biāo)題：企業(yè)黨委副書記2024年個(gè)人述職述責(zé)述廉報(bào)告 |
| 企業(yè)黨委副書記2024年個(gè)人述職述責(zé)述廉報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家好！2024年，在企業(yè)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我始終牢記自身職責(zé)使命，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，扎實(shí)履行黨委副書記的各項(xiàng)職責(zé)，在黨建引領(lǐng)、推動(dòng)融合、落實(shí)雙責(zé)、廉潔自律以及助力企業(yè)發(fā)展等方面積極作為�，F(xiàn)將本人2024年的工作開展情況、存在問題及原因分析、下一步整改措施匯報(bào)如下： 一、工作開展情況 （一）強(qiáng)黨建，夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘，提升黨組織凝聚力。一是加強(qiáng)黨員教育管理。全年共組織開展各類黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)*次，累計(jì)參與黨員達(dá)*人次。通過邀請(qǐng)黨校專家、行業(yè)資深人士進(jìn)行專題講座，深入解讀黨的方針政策、時(shí)事熱點(diǎn)以及企業(yè)發(fā)展相關(guān)的重要理論知識(shí)，切實(shí)提升黨員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。二是規(guī)范黨組織建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作，按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)各黨支部進(jìn)行全面梳理檢查。全年共指導(dǎo)*個(gè)黨支部完成了陣地建設(shè)升級(jí)，規(guī)范設(shè)置了黨員活動(dòng)室、完善了黨建制度上墻等工作，使黨組織活動(dòng)有了更加堅(jiān)實(shí)的硬件保障。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，2024年全年各黨支部累計(jì)召開支部黨員大會(huì)*次、支委會(huì)*次、黨小組會(huì)*次，上黨課*次，確保黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真、規(guī)范有序開展，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。積極做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格按照黨員發(fā)展流程，從一線優(yōu)秀員工、業(yè)務(wù)骨干中選拔培養(yǎng)入黨 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略977字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）守廉潔，以身作則嚴(yán)守紀(jì)律底線，樹立良好形象。一是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。始終將學(xué)習(xí)黨紀(jì)國(guó)法作為重要任務(wù)，通過參加集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等方式，深入學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)以及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，全年累計(jì)學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)超過*小時(shí)，撰寫學(xué)習(xí)心得*篇，不斷增強(qiáng)自身的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，為廉潔自律奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。二是嚴(yán)格自我要求。在工作和生活中，始終堅(jiān)守廉潔自律的底線，自覺抵制各種誘惑，嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度以及廉潔從業(yè)的相關(guān)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用職務(wù)之便謀取私利的行為，在涉及物資采購(gòu)、項(xiàng)目合作等事務(wù)中，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行操作，確保公平、公正、公開。三是接受群眾監(jiān)督。主動(dòng)接受企業(yè)廣大干部員工的監(jiān)督，定期向員工通報(bào)自己的工作情況以及廉潔自律情況。全年共收集到員工關(guān)于廉潔自律方面的意見建議*條，均認(rèn)真對(duì)待并逐一進(jìn)行了回復(fù)和整改，以實(shí)際行動(dòng)贏得了員工的信任和支持，在企業(yè)內(nèi)部樹立了良好的廉潔形象。 （五）謀發(fā)展，立足崗位積極建言獻(xiàn)策，服務(wù)企業(yè)戰(zhàn)略大局。一是參與戰(zhàn)略規(guī)劃。積極投身于企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃制定之中，緊密圍繞黨建工作要求，緊跟市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，提出了*項(xiàng)富有建設(shè)性的意見。特別是關(guān)于深化企業(yè)文化建設(shè)與黨建工作的融合、以黨建工作的引領(lǐng)作用來(lái)拓展市場(chǎng)份額等建議，得到了企業(yè)黨委的高度認(rèn)可，并被正式納入戰(zhàn)略規(guī)劃之中，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃貢獻(xiàn)了寶貴的智慧。二是協(xié)調(diào)資源保障。在日常工作中，充分發(fā)揮自身的協(xié)調(diào)溝通能力，積極為企業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)各方資源。全年共協(xié)調(diào)解決了資金短缺、技術(shù)合作、人才招聘等方面的問題*個(gè)，保障了企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展。三是助力人才培養(yǎng)。重視企業(yè)人才培養(yǎng)工作，積極推動(dòng)建立完善人才培養(yǎng)機(jī)制。協(xié)助人力資源部門制定了人才培養(yǎng)計(jì)劃，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)年輕干部、專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)。2024年，共組織開展各類專業(yè)技能培訓(xùn)*次，參與培訓(xùn)人員達(dá)*人次，同時(shí)選拔了*名優(yōu)秀年輕干部到重要崗位掛職鍛煉，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備了充足的人才資源。 二、存在問題及原因分析 （一）黨建工作創(chuàng)新力度不夠 雖然在黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化方面取得了一定成效，但在創(chuàng)新黨建工作方式方法上還存在不足。黨建活動(dòng)形式相對(duì)傳統(tǒng)，多以集中學(xué)習(xí)、參觀考察等為主，缺乏對(duì)年輕黨員吸引力更強(qiáng)的創(chuàng)新性活動(dòng)形式，導(dǎo)致部分黨員參與黨建活動(dòng)的積極性不高。分析原因，主要是自身思維局限，習(xí)慣于沿用傳統(tǒng)的黨建工作模式，對(duì)新時(shí)代黨建工作的新要求、新趨勢(shì)研究不夠深入，缺乏主動(dòng)探索創(chuàng)新的意識(shí)和勇氣，未能充分結(jié)合企業(yè)年輕黨員_的特點(diǎn)和需求來(lái)設(shè)計(jì)更具創(chuàng)意的黨建活動(dòng)。 （二）黨建與業(yè)務(wù)融合深度有待加強(qiáng) 盡管建立了黨建與業(yè)務(wù)融合的相關(guān)機(jī)制，也開展了一些主題活動(dòng)，但在實(shí)際工作中，仍存在融合不夠緊密、不夠深入的情況。部分業(yè)務(wù)部門在開展工作時(shí)，還是更多地關(guān)注業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況，對(duì)黨建引領(lǐng)作用的發(fā)揮重視程度不夠，存在“兩張皮”的現(xiàn)象。究其原因，一方面是在推動(dòng)融合過程中，溝通協(xié)調(diào)機(jī)制還不夠完善，黨建工作與業(yè)務(wù)工作之間的銜接不夠順暢，導(dǎo)致部分融合舉措落實(shí)不到位。另一方面，對(duì)黨建與業(yè)務(wù)融合的考核評(píng)價(jià)體系不夠健全，缺乏有效的激勵(lì)約束機(jī)制，使得部分部門和人員參與融合工作的動(dòng)力不足。 （三）黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督的精準(zhǔn)性不足 在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督檢查工作中，雖然參與了多次專項(xiàng)檢查，但在發(fā)現(xiàn)一些深層次、隱蔽性較強(qiáng)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)方面還存在欠缺，監(jiān)督的精準(zhǔn)性和時(shí)效性有待提高。 （四）服務(wù)企業(yè)發(fā)展的能力還有提升空間 在參與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、資源配置以及人才培育等關(guān)鍵工作中，雖已取得一定成效，然而，面對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的迅猛變革和企業(yè)持續(xù)壯大的發(fā)展態(tài)勢(shì)，個(gè)人的綜合能力與企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求之間尚存一定的差距。 三、下一步整改措施 （一）創(chuàng)新黨建工作形式，激發(fā)黨員活力。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研。主動(dòng)學(xué)習(xí)借鑒其他優(yōu)秀企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)，深入研究新時(shí)代黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律，結(jié)合本企業(yè)黨員隊(duì)伍的實(shí)際情況，制定具有針對(duì)性和創(chuàng)新性的黨建工作計(jì)劃。計(jì)劃每月至少學(xué)習(xí)*個(gè)黨建創(chuàng)新案例，并與相關(guān)企業(yè)開展交流學(xué)習(xí)活動(dòng)*次，拓寬工作思路，為創(chuàng)新黨建工作提供參考。二是要在2025年引入新元素新形式。積極探索將互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等元素融入黨建工作，利用線上平臺(tái)開展微視頻黨課、線上知識(shí)競(jìng)賽、黨員云交流等活動(dòng)，增強(qiáng)黨建活動(dòng)的趣味性和互動(dòng)性。例如，計(jì)劃每季度制作*期黨建微視頻黨課，邀請(qǐng)黨員干部、先進(jìn)模范等擔(dān)任主講人，通過生動(dòng)形象的 ……（未完，全文共4570字，當(dāng)前只顯示2538字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)黨委副書記2024年個(gè)人述職述責(zé)述廉報(bào)告） 上一篇：某市委常委、縣委書記在民主生活會(huì)前的研討發(fā)言提綱 下一篇：2024年區(qū)教育局工作總結(jié) 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 黨委 黨務(wù)講話 個(gè)人總結(jié) 述職報(bào)告 述廉報(bào)告 |