| 標(biāo)題：分公司發(fā)展黨員工作情況報(bào)告 |
| 分公司發(fā)展黨員工作情況報(bào)告 一、基本情況 **分公司嚴(yán)格按照中國(guó)《共產(chǎn)黨宣言》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，圍繞“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，保證黨員質(zhì)量，改善黨員結(jié)構(gòu)，完善黨員檔案管理，2022年以來共發(fā)展*名，35歲以下黨員占比*％，本科以上學(xué)歷占比*％，女性黨員占比*％，不存在新發(fā)展黨員受處理情況。 二、主要工作特點(diǎn) （一）建章立制，嚴(yán)把入口關(guān) 為進(jìn)一步做好新時(shí)代黨員發(fā)展工作，推進(jìn)黨員發(fā)展工作的 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略398字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把程序關(guān) 在發(fā)展黨員工作中，始終把質(zhì)量放在首位。主要堅(jiān)持了三個(gè)原則：一是堅(jiān)持質(zhì)量第一，防止突擊發(fā)展。注意從實(shí)際情況出發(fā)，科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃，堅(jiān)持做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量，克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對(duì)象，不降低標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)日常工作表現(xiàn)優(yōu)秀的入黨積極分子，同樣注重考察入黨動(dòng)機(jī)和政治覺悟、思想品質(zhì)，看他能不能幫助群眾、關(guān)心群眾。三是堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)格入黨手續(xù)。具體辦法是嚴(yán)把“四關(guān)”即：把好支部大會(huì)討論關(guān)。在到會(huì)黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議；把好黨委審批關(guān)。在黨委審批之前，指派專人對(duì)入黨志愿書和有關(guān)材料進(jìn)行審查，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見，同申請(qǐng)人進(jìn)行談話，作進(jìn)一步的考察，然后上報(bào)黨委會(huì)審議和表決；把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。建立預(yù)備黨員考察表，嚴(yán)格考察制度，全面衡量，慎重對(duì)待；把好發(fā)展黨員公示關(guān)，對(duì)于每一名新發(fā)展黨員我們都做到了公示在前，廣泛征求意見，確保發(fā)展質(zhì)量。 三、存在的突出問題 雖然**分公司已經(jīng)按要求完成了黨員發(fā)展任務(wù)，并取得了一定的成效，但依然存在一些不足，例如：一是個(gè)別黨支部的發(fā)展黨員材料中有填寫不規(guī)范、填寫漏項(xiàng)的現(xiàn)象；二是部分支部不重視對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)教育，導(dǎo)致發(fā)展對(duì)象的綜合素質(zhì)還停留在之前位置。 四、需要改進(jìn)的重點(diǎn)方面 今后，**分公司黨委將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，切實(shí)抓好 ……（未完，全文共1721字，當(dāng)前只顯示1036字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏分公司發(fā)展黨員工作情況報(bào)告） 上一篇：街道關(guān)于金融詐騙宣傳防范工作的整改報(bào)告 下一篇：淺析基層日常監(jiān)督工作存在的問題及對(duì)策 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營(yíng)招商 科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展 組織講話 黨團(tuán)知識(shí) 七一黨建專題 工作總結(jié) 工作匯報(bào) |