| 標(biāo)題：在2025年全市審計工作會議上的講話 |
| 在2025年全市審計工作會議上的講話 同志們： 過去一年，全市審計機(jī)關(guān)在市委、市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，秉持高度的政治責(zé)任感與使命感，積極投身于審計監(jiān)督工作，為全市經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展提供了堅實保障。今天，我們齊聚一堂，召開2025年**市審計工作會議，旨在全面回顧過往成績，精準(zhǔn)把握當(dāng)前形勢，精心謀劃未來工作，以推動**市審計事業(yè)邁向新的高度。下面，我講幾點意見。 一、回顧過往，總結(jié)2024年審計工作成果 （一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，提升審計政治站位。一是完善制度保障，落實黨的領(lǐng)導(dǎo)。為切實將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿審計工作始終，全市審計機(jī)關(guān)著重完善制度體系。制定詳細(xì)的重大事項請示報告制度細(xì)則，明確規(guī)定各類審計項目開展前、實施中及結(jié)束后的關(guān)鍵節(jié)點匯報要求，確保市委審計委員會能夠及時、全面掌握審計工作動態(tài)。在審計項目計劃編制方面，建立多輪次征求意見機(jī)制，廣泛吸納市委、市政府及各相關(guān)部門的意見建議，使審計計劃緊密貼合全市中心工作，精準(zhǔn)服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，從制度層面保障黨的領(lǐng)導(dǎo)在審計工作中的權(quán)威性與實效性。二是加強(qiáng)思想建設(shè)，筑牢政治根基。深入開展政治理論學(xué)習(xí)活動，將_總書記關(guān)于審計工作的重要指示精神作為核心學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過集中培訓(xùn)、專題研討、個人自學(xué)等多種方式，促使審計干部深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)。定期組織政治理論知識測試，以考促學(xué)，提升審計干部的政治理論水平。同時，結(jié)合主題黨日活動，開展紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)等實踐活動，強(qiáng)化審計干部的政治意識與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，使審計干部在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致，為審計工作提供堅實的政治思想保障。三是推動黨建融合，激發(fā)工作活力。積極探索黨建與審計業(yè)務(wù)融合發(fā)展模式，在審計項目組中成立臨時黨支部，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在審計現(xiàn)場，組織黨員 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1241字，正式會員可完整閱讀）…… 二、審視當(dāng)下，剖析審計工作現(xiàn)存問題 （一）審計理念與新形勢適配不足。一是創(chuàng)新意識欠缺，固步自封。部分審計干部習(xí)慣于傳統(tǒng)審計思維與方法，對新的審計理念、技術(shù)手段接受緩慢。在面對復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境和新興的審計領(lǐng)域時，缺乏主動創(chuàng)新的意識與勇氣，未能及時探索適應(yīng)新形勢的審計模式與方法。這導(dǎo)致審計工作在應(yīng)對新問題、新挑戰(zhàn)時，效率低下，難以精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題，影響審計工作的質(zhì)量與效果。二是宏觀視野狹隘，缺乏大局觀。在審計工作中，部分審計人員僅關(guān)注審計項目本身的具體問題，缺乏從宏觀層面審視問題的能力。未能將審計發(fā)現(xiàn)的問題與全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局、政策導(dǎo)向緊密結(jié)合起來，無法從_機(jī)制層面提出具有建設(shè)性的審計建議。這使得審計工作的價值未能得到充分發(fā)揮，難以對黨委、政府的決策提供有力支撐。三是風(fēng)險意識淡薄，應(yīng)對遲緩。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，審計工作面臨的風(fēng)險日益復(fù)雜多樣。然而，部分審計干部對審計風(fēng)險的認(rèn)識不足，缺乏有效的風(fēng)險識別與評估能力。在審計過程中，未能充分考慮審計風(fēng)險因素，對可能出現(xiàn)的風(fēng)險隱患未能及時采取應(yīng)對措施，導(dǎo)致審計工作存在潛在風(fēng)險，影響審計工作的權(quán)威性與公信力。 （二）審計隊伍建設(shè)存在短板。一是專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，復(fù)合型人才匱乏。當(dāng)前，審計隊伍的專業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理，傳統(tǒng)財務(wù)審計專業(yè)人員占比較大，而計算機(jī)、工程、法律等相關(guān)專業(yè)人才相對短缺。這使得審計工作在面對涉及多領(lǐng)域、多學(xué)科的復(fù)雜審計項目時，難以形成有效的審計合力。同時，復(fù)合型審計人才的匱乏，也制約了審計工作在大數(shù)據(jù)審計、績效審計等新興領(lǐng)域的深入開展。二是培訓(xùn)體系不完善，能力提升受限。審計干部培訓(xùn)體系存在缺陷，培訓(xùn)內(nèi)容與實際工作需求結(jié)合不夠緊密，培訓(xùn)方式較為單一，多以集中授課為主，缺乏實踐操作與案例分析。這導(dǎo)致審計干部在培訓(xùn)過程中，對知識的理解與掌握不夠深入，難以將所學(xué)知識有效應(yīng)用到實際工作中。此外，培訓(xùn)的針對性不強(qiáng)，未能根據(jù)不同審計崗位、不同專業(yè)背景的審計干部制定個性化的培訓(xùn)方案，影響了審計干部業(yè)務(wù)能力的提升。三是激勵機(jī)制不健全，工作積極性受挫。審計隊伍的激勵機(jī)制不夠健全，績效考核制度不夠科學(xué)合理，對審計干部的工作業(yè)績評價不夠全面、客觀。在職務(wù)晉升、評先評優(yōu)等方面，未能充分體現(xiàn)審計干部的工作貢獻(xiàn)，導(dǎo)致部分審計干部工作積極性不高，缺乏工作動力與創(chuàng)新精神。這對審計隊伍的穩(wěn)定性與凝聚力產(chǎn)生了不利影響，制約了審計工作的高質(zhì)量發(fā)展。 （三）審計信息化建設(shè)滯后。一是技術(shù)應(yīng)用不充分，效率低下。雖然審計機(jī)關(guān)已逐步引入信息化技術(shù)，但在實際應(yīng)用過程中，部分審計人員對信息化技術(shù)的掌握程度不夠，未能充分發(fā)揮信息化技術(shù)在審計工作中的優(yōu)勢。例如，在大數(shù)據(jù)審計方面，部分審計人員僅停留在簡單的數(shù)據(jù)查詢與分析層面，無法運用復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析模型進(jìn)行深度挖掘，導(dǎo)致審計效率低下，難以發(fā)現(xiàn)深層次問題。二是數(shù)據(jù)共享困難，協(xié)同性差。各部門之間的數(shù)據(jù)共享機(jī)制尚未完全建立，審計機(jī)關(guān)在獲取相關(guān)數(shù)據(jù)時面臨諸多困難。同時，審計機(jī)關(guān)內(nèi)部不同業(yè)務(wù)科室之間的數(shù)據(jù)共享也存在障礙，導(dǎo)致數(shù)據(jù)重復(fù)采集、信息孤島現(xiàn)象嚴(yán)重。這不僅增加了審計工作的成本，也影響了審計工作的協(xié)同性與整體性，制約了審計工作的高效開展。三是系統(tǒng)建設(shè)不完善，功能欠缺。審計信息化系統(tǒng)的建設(shè)還不夠完善，系統(tǒng)功能存在缺陷。部分審計信息化系統(tǒng)在數(shù)據(jù)處理能力、安全性、穩(wěn)定性等方面存在不足，無法滿足日益增長的審計工作需求。此外，審計信息化系統(tǒng)與其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的兼容性較差，導(dǎo)致數(shù)據(jù)交互不暢，影響了審計工作的信息化水平。 （四）審計質(zhì)量_有待加強(qiáng)。一是審計程序執(zhí)行不規(guī)范，隨意性大。在審計工作中，部分審計人員對審計程序的重視程度不夠，存在審計程序執(zhí)行不規(guī)范的問題。例如，在審計取證過程中，未能嚴(yán)格按照規(guī)定的程序收集證據(jù)，導(dǎo)致證據(jù)的合法性、關(guān)聯(lián)性、真實性受到影響；在審計報告撰寫過程中，未能遵循審計報告的規(guī)范格式與要求，報告內(nèi)容不完整、邏輯不清晰，影響了審計報告的質(zhì)量與權(quán)威性。二是質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制不健全，監(jiān)管乏力。審計質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制不夠健全，缺乏對審計項目全過程的有效監(jiān)督。質(zhì)量監(jiān)督方式較為單一，主要依賴于事后檢查，難以在審計項目實施過程中及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。同時，質(zhì)量監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)不夠明確，對審計質(zhì)量的評價缺乏客觀、量化的指標(biāo)體系，導(dǎo)致質(zhì)量監(jiān)督工作的針對性與實效性不強(qiáng)。三是復(fù)核審理工作不到位，把關(guān)不嚴(yán)。審計復(fù)核審理工作存在薄弱環(huán)節(jié)，復(fù)核審理人員對審計項目的審核把關(guān)不夠嚴(yán)格。在復(fù)核審理過程中，未能對審計證據(jù)的充分性、審計結(jié)論的準(zhǔn)確性、審計建議的可行性等方面進(jìn)行全面、深入的審查，導(dǎo)致一些存在質(zhì)量問題的審計項目未能得到及時糾正，影響了審計工作的質(zhì)量與公信力。 三、錨定目標(biāo)，謀劃2025年審計工作重點 （一）持續(xù)強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，把準(zhǔn)審計政治方向。一是深化理論學(xué)習(xí)，提升政治素養(yǎng)。將學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想，特別是_總書記關(guān)于審計工作的重要指示精神作為首要政治任務(wù)，持續(xù)深化理論學(xué)習(xí)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，通過集中學(xué)習(xí)、專題講座、研討交流等多種形式，確保審計干部深刻領(lǐng)會其核心要義、精神實質(zhì)和實踐要求。定期組織理論學(xué)習(xí)成果匯報會，讓審計干部分享學(xué)習(xí)心得與體會，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)、共同提高，切實提升審計干部的政治素養(yǎng)，增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。二是完善工作機(jī)制，落實政治責(zé)任。進(jìn)一步完善黨對審計工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的工作機(jī)制，細(xì)化重大事項請示報告制度。明確審計項目從立項到結(jié)束各個階段需向黨委審計委員會請示報告的具體內(nèi)容和程序，確保黨委審計委員會能夠及時掌握審計工作進(jìn)展和成果。建立健全黨委審計委員會決策部署的跟蹤落實機(jī)制，對黨委審計委員會提出的工作要求和意見建議，明確責(zé)任部門和責(zé)任人，定期督查落實情況，確保黨委審計委員會的決策部署在審計工作中不折不扣地貫徹執(zhí)行。三是加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，促進(jìn)融合發(fā)展。以黨建工作為引領(lǐng)，推動黨建與審計業(yè)務(wù)深度融合。持續(xù)加強(qiáng)審計機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)，豐富黨組織活動形式，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在審計項目中設(shè)立臨時黨小組，充分 ……（未完，全文共8039字，當(dāng)前只顯示3225字，請閱讀下面提示信息。收藏在2025年全市審計工作會議上的講話） 上一篇：市長專題學(xué)習(xí)2025年政府工作報告嚴(yán)打研討發(fā)言 下一篇：在2025年全縣農(nóng)村工作會議上的講話 相關(guān)欄目：審計 電信 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