標題:法院黨組書記在新任職中層干部集體廉政談話會議上的講話 |
法院黨組書記在新任職中層干部集體廉政談話會議上的講話 同志們: 今天,我們召開新任職中層干部集體廉政談話會,既是對大家履新任職的祝賀與期待,更是對大家嚴守紀律規(guī)矩、筑牢廉潔防線的提醒與鞭策。中層干部是法院的“中流砥柱”,承擔著審判執(zhí)行、隊伍管理、服務(wù)群眾等多重職責,其作風(fēng)形象直接關(guān)系到司法公信力的塑造,關(guān)系到全面從嚴治黨的縱深推進。在此,我代表院黨組對大家提出四點要求,既是期望,更是紀律,希望同志們以更高標準、更嚴要求、更實作風(fēng),在新的崗位上忠誠履職、干凈擔當。 一、深刻把握全面從嚴治黨新形勢,增強政治自覺,筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防線 當前,反腐敗斗爭取得壓倒性勝利并全面鞏固,但形勢依然嚴峻復(fù)雜。司法領(lǐng)域絕非凈土,個別干警“吃拿卡要”、違規(guī)干預(yù)司法、充當訴訟掮客等問題仍時有發(fā)生,嚴重損害司法公信力。作為中層干部,你們既是業(yè)務(wù)骨干,也是“關(guān)鍵少數(shù)”,必須清醒認識到:職位提升意味著責任更重、監(jiān)督更多、考驗更大。要切實增強“三個自覺”: (一)是增強政 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略741字,正式會員可完整閱讀)…… (二)是嚴格完善制度機制。針對廉政風(fēng)險點,各部門要全面梳理案件流程、財務(wù)管理、干部選拔等環(huán)節(jié)的制度漏洞,逐項制定防控措施。比如,在民事案件調(diào)解中,對評估拍賣、財產(chǎn)保全等敏感環(huán)節(jié),必須實行“雙人雙簽”;在執(zhí)行款發(fā)放時,必須建立“一案一賬號”全程留痕。同時,深化“智慧法院”建設(shè),通過電子卷宗同步生成、類案強制檢索等功能,壓縮權(quán)力尋租空間。 (三)是嚴格壓實“一崗雙責”。中層干部既要抓業(yè)務(wù),更要抓隊伍,對部門干警的廉政問題不能“睜一只眼閉一只眼”。要建立“廉政談話”常態(tài)化機制,對新入額法官、新入職干警開展崗前廉政教育,對群眾反映較多的干警及時提醒談話,對苗頭性傾向性問題“紅臉出汗”。凡因管理失職導(dǎo)致干警違紀違法的,一律倒查問責。 三、聚焦廉潔司法重點領(lǐng)域,深化作風(fēng)建設(shè),營造“清清爽爽”的干事環(huán)境 法院并非“世外桃源”,社會不良風(fēng)氣對司法隊伍的侵蝕不容忽視。中層干部必須以身作則,在“三個重點”上作表率: (一)是嚴守“三個規(guī)定”,拒絕“人情案、關(guān)系案、金錢案”。面對親友請托,要敢于說“不”;面對律師“圍獵”,要堅決說“拒”。近期,我院將開展“三個規(guī)定”專項督查,對不如實填報、違規(guī)接觸律師的,依規(guī)依紀嚴肅處理。同時,建立律師“黑名單”制度,對違規(guī)掣肘司法、拉攏腐蝕干警的律師,一律通報司法行政機關(guān)。 (二)是杜絕“微腐敗”,謹防“溫水煮青蛙”。警惕“小額多次”的禮金紅包、“人情往來”的宴請旅游、“順水人情”的優(yōu)先立案。要牢記“小節(jié)不守、大節(jié)難!保瑢Ω删c當事人不正當交往、違規(guī)從事營利活動等問題,必須“零容忍”。即日起,全體中層干部需簽訂《廉潔司法承諾書》,并向社會公開,接受群眾監(jiān)督。 (三)是整治“躺平心態(tài)”,破除“庸懶散拖”。個別干部存在“只要不貪腐,躺平也無妨”的錯誤思想,必須堅決糾正。中層干部要帶頭辦理重大疑難案件,帶頭沖鋒改革攻堅任務(wù),對“躺平式干部”該調(diào)整的及時調(diào)整,對“躺平式部門”該整頓的徹底整頓,讓“躺平者”躺不住,讓“實干者”有舞臺。 四、永葆清正廉潔政治本色,涵養(yǎng)家風(fēng)正氣,爭做“可堪大用、能擔重任”的棟梁之材 廉潔司法是司法公信的基石,更是司法公正的底線。中層干部作為法院工作的中堅力量,必須清醒認識到:手中的權(quán)力是黨和人民賦予的,一絲一毫都不能用于謀私利。在此,我著重強調(diào)要處理好以下“三個關(guān)系”,既是對大家的提醒,更是對政治本色和家風(fēng)正氣的錘煉。 (一)以“涇渭分明”的界限處理“公與私”的關(guān)系,筑牢廉潔“防火墻”司法權(quán)是公權(quán)力,其本質(zhì)屬性決定了必須“為公不為私”。近年來,個別干警利用職權(quán)為配偶子女經(jīng)營業(yè)務(wù)“打招呼”,默許家屬插手法院工程招標、信息化建設(shè),甚至充當利益掮客,最終落得“全家覆沒”的下場。這些教訓(xùn)警示我們:公權(quán)與私利猶如冰炭不同器,一旦混淆界限,必然引火焚身。為此,院黨組將全面推進“家庭助廉”工程:一是建立家屬廉政檔案,將干警家屬從業(yè)情況、廉政表現(xiàn)納入監(jiān)督范圍;二是每季度召開家屬廉政座談會,通過典型案例剖析、廉政警示教育片,讓家屬理解“嚴管就是厚愛”;三是開展“廉政家訪”活動,由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入干警家庭,了解家風(fēng)建設(shè)情況,對苗頭性問題早提醒、早糾正。同時,嚴格執(zhí)行《關(guān)于禁止領(lǐng)導(dǎo)干部家屬插手法院工程建設(shè)的規(guī)定》,對違規(guī)插手項目、干預(yù)司法的家屬,一律移送紀檢監(jiān)察機關(guān)處理,讓“廉潔防線”從八小時之內(nèi)延伸到八小時之外。 (二)以“鐵面無私”的定力處理“情與法”的關(guān)系,守護司法“生命線”中國是個人情社會,司法干警面對“人情案”“關(guān)系案”的考驗尤為嚴峻。有的干部礙于親友情 ……(未完,全文共3468字,當前只顯示1927字,請閱讀下面提示信息。收藏法院黨組書記在新任職中層干部集體廉政談話會議上的講話) 上一篇:組織部部長在2025年全市機構(gòu)編制工作會議上的講話 下一篇:在全市領(lǐng)導(dǎo)干部政治性警示教育大會暨新任職領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話會上的講話 相關(guān)欄目:法院 政法武裝 黨務(wù)講話 換屆 競職演說 述職報告 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 述廉報告 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 |