| 標(biāo)題：在2025年全縣領(lǐng)導(dǎo)干部以案促改警示教育大會上的講話 |
| 在2025年全縣領(lǐng)導(dǎo)干部以案促改警示教育大會上的講話 同志們：今天，我們召開全縣領(lǐng)導(dǎo)干部以案促改警示教育大會，主要任務(wù)是深入貫徹落實(shí)_總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述，深刻汲取近年來我縣查處的違紀(jì)違法案件教訓(xùn)，以案為鑒、以案促改、以案促治，進(jìn)一步推動(dòng)全縣領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。剛才，我們集體觀看了警示教育片《腐土之殤》，片中曝光的典型案例觸目驚心、發(fā)人深省。這些案件就發(fā)生在我們身邊，涉案人員有的曾是我們的同事、戰(zhàn)友，他們的墮落軌跡警示我們：作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，全面從嚴(yán)治黨一刻不能松懈！下面，我講三個(gè)方面意見。 一、深刻認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的極端重要性，切實(shí)增強(qiáng)以案促改的政治自覺 作風(fēng)問題關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。當(dāng)前，我縣正處于推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵時(shí)期，作風(fēng)建設(shè)直接決定著改革發(fā)展的成效，決定著黨和政府在群眾中的形象。 （一）作風(fēng)建設(shè)是踐行初心使命的必然要求。黨的初心使命是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。對于基層干部而言，初心使命就體現(xiàn)在為群眾辦實(shí)事、解 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略753字，正式會員可完整閱讀）…… 從近年來查處的案件看，我縣干部作風(fēng)總體向好，但“四風(fēng)”問題樹倒根存，一些新表現(xiàn)值得警惕。 （一）形式主義、官僚主義花樣翻新。一是“文山會海”隱形變異。有的部門以“留痕”代替“落實(shí)”，要求基層頻繁報(bào)送表格、材料，甚至要求“每日一報(bào)”“周末加報(bào)”，導(dǎo)致基層干部疲于應(yīng)付。二是“調(diào)研作秀”屢禁不止。有的領(lǐng)導(dǎo)干部下基層前呼后擁，走“經(jīng)典路線”，看“盆景式”典型，對群眾真實(shí)訴求視而不見。三是“推諉扯皮”成為常態(tài)。有的部門對職責(zé)范圍內(nèi)的工作踢皮球，對跨部門事項(xiàng)“打太極”，導(dǎo)致群眾辦事“跑斷腿”。比如，某企業(yè)申請用地審批，涉及自然資源、林業(yè)、環(huán)保等部門，因部門互相推諉，耗時(shí)近兩年仍未辦結(jié)。 （二）享樂主義、奢靡之風(fēng)隱形變異。一是“吃喝風(fēng)”穿上“隱身衣”。有的將公務(wù)接待轉(zhuǎn)入私人會所、農(nóng)家樂，或以“工作餐”名義違規(guī)聚餐，甚至將高檔酒水裝入礦泉水瓶帶入隱蔽場所。二是“紅包禮金”改頭換面。有的通過電子紅包、快遞送禮等方式收受禮品，有的借婚喪嫁娶之機(jī)違規(guī)斂財(cái)，有的則通過第三方平臺變相收受禮金。三是“公款旅游”變相存在。有的以學(xué)習(xí)考察為名組織公款旅游，有的借培訓(xùn)之機(jī)繞道景點(diǎn)游玩，甚至虛構(gòu)會議材料騙取經(jīng)費(fèi)。比如，某單位組織黨員干部赴外地培訓(xùn)，實(shí)際僅安排半天學(xué)習(xí)，其余時(shí)間游覽景點(diǎn)，費(fèi)用全部由公款報(bào)銷，且全程安排豪華住宿和餐飲。 （三）不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為問題突出。一是“躺平式”干部混日子。有的對工作敷衍了事，遇事推脫，甘當(dāng)“太平官”。二是“拍腦袋”決策亂作為。有的領(lǐng)導(dǎo)干部脫離實(shí)際盲目上項(xiàng)目，導(dǎo)致資源浪費(fèi)、群眾利益受損。比如，某鎮(zhèn)未經(jīng)充分論證，強(qiáng)行推進(jìn)一個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目，因選址不當(dāng)、管理混亂，最終淪為“爛尾工程”。三是“新官不理舊賬”損害公信力。有的干部對歷史遺留問題回避拖延，甚至_前任合理決策，引發(fā)群眾不滿。 這些問題的根源在于：理想信念“總開關(guān)”松動(dòng)，權(quán)力觀扭曲，監(jiān)督機(jī)制不健全，問責(zé)力度偏軟。我們必須對癥下藥、靶向治療。 三、以案促改、標(biāo)本兼治，堅(jiān)定不移推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化 作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，必須堅(jiān)持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，以釘釘子精神推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)。 （一）強(qiáng)化教育引導(dǎo)，筑牢思想防線。一要深化黨性教育。將_總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述納入黨校培訓(xùn)必修課，通過專題研討班、讀書班等形式，組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，開展“初心使命”大討論，引導(dǎo)干部牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”。例如，可定期舉辦“作風(fēng)建設(shè)主題黨日”，組織黨員干部重溫入黨誓詞、參觀革命紀(jì)念館，通過紅色教育錘煉黨性。二要抓好警示教育。定期組織觀看警示片、參觀廉政教育基地，用身邊事教育身邊人�？山ⅰ耙话敢痪尽敝贫龋坎樘幰黄鸬湫桶讣�，就在案發(fā)單位召開警示教育大會，由辦案人員現(xiàn)場剖析案發(fā)原因，讓黨員干部“零距離”感受違紀(jì)違法代價(jià)。三要弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。開展“作風(fēng)建設(shè)標(biāo)兵”評選，宣傳先進(jìn)典型，營造比學(xué)趕超氛圍�？稍O(shè)立“作風(fēng)建設(shè)紅榜”，對在鄉(xiāng)村振興、招商引資等一線表現(xiàn)突出的干部通報(bào)表揚(yáng)，并作為晉升提拔的重要依據(jù)；同時(shí)，通過媒體開設(shè)“作風(fēng)建設(shè)大家談”專欄，邀請群眾評議干部作風(fēng)，形成“人人講作風(fēng)、事事看作風(fēng)”的濃厚氛圍。 （二）完善制度機(jī)制，扎緊制度籠子。一要健全權(quán)力監(jiān)督機(jī)制。推行“小微權(quán)力”清單化管理，重點(diǎn)規(guī)范工程招投標(biāo)、資金撥付、行政審批等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域流程。例如，可制定《“小微權(quán)力”運(yùn)行流程圖》，明確每項(xiàng)權(quán)力的行使主體、程序步驟和時(shí)限要求，并在政府網(wǎng)站公開公示，接受社會監(jiān)督。二要完善考核評價(jià)機(jī)制。將作風(fēng)建設(shè)納入年度考核，實(shí)行“一票否決”，對作風(fēng)問題突出的單位取消評優(yōu) ……（未完，全文共3523字，當(dāng)前只顯示1957字，請閱讀下面提示信息。收藏在2025年全縣領(lǐng)導(dǎo)干部以案促改警示教育大會上的講話） 上一篇：省紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人履職工作報(bào)告 下一篇：在端午節(jié)前廉潔提醒談話會議上的講話 相關(guān)欄目：人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報(bào)告 紀(jì)委 教育 黨委 動(dòng)員大會 |