| 標(biāo)題：2025年某單位上半年黨建工作總結(jié)報告 |
| 2025年某單位上半年黨建工作總結(jié)報告 按照要求，現(xiàn)就**單位上半年基層黨建工作報告如下。 一、總體情況和工作亮點(diǎn) （一）狠抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)�！袄碚撉逦拍苷螆�(jiān)定�！眻�(jiān)持通過個人自學(xué)和集中交流的方式加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一是利用“三會一課”集中學(xué)。支部成員分別以_精神學(xué)習(xí)教育、堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律意識等為主題上黨課5次，切實(shí)提高全體黨員的理論水平。二是圍繞主題提前學(xué)。每月主題黨日活動開展前，支部會明確活動主題，提供學(xué)習(xí)文件或鏈接，以輔助主題黨日高質(zhì)量開展。2025年黨支部開展主題黨日活動11次，集中學(xué)習(xí)了_及其實(shí)施細(xì)則精神和《_關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)論述摘編》等重要內(nèi)容。三是推進(jìn)專題研討學(xué)。召開黨的二十屆三中全會精神專題研討會，通過心得體會交流＋現(xiàn)場觀摩革命舊址等方式，持續(xù)提升全體黨員政治覺悟。 （二）夯實(shí)基礎(chǔ) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略638字，正式會員可完整閱讀）…… （四）武裝隊(duì)伍，力促黨員干部提升。堅(jiān)持把落實(shí)上級部署要求、解決實(shí)際問題作為支部建設(shè)成效的試金石，在實(shí)踐中錘煉政治，在工作中磨礪黨性。一是開誠布公團(tuán)結(jié)隊(duì)伍。從**支部做起，要求支部委員落實(shí)談心談話制度，做到職工有困難必談、思想有波動必談、工作有變化必談，全年支委與黨員、黨員與黨員談心談話*余人次，以此交換想法、爭取信任、凝聚合力，同時也改進(jìn)了黨員同志務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。二是積極參與“社區(qū)共建”。全體在職黨員積極參加“社區(qū)共建”活動，走進(jìn)社區(qū)，服務(wù)社區(qū)，在社區(qū)開展形式多樣的志愿服務(wù)活動。3月份以來，在全縣“雙城同創(chuàng)”活動中，支部主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任片區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治任務(wù)，黨員帶頭，每周五安排*名員工到責(zé)任片區(qū)參與衛(wèi)生大清掃，助推衛(wèi)生城市創(chuàng)建。三是黨員帶頭助力振興。將支部“主題黨日”活動與鄉(xiāng)村振興相結(jié)合，開展到戶走訪慰問，協(xié)助解決幫扶村和脫貧戶銷售滯銷農(nóng)產(chǎn)品、搶抓農(nóng)時、打掃衛(wèi)生、子女上網(wǎng)課等實(shí)際需求10余起。 二、存在的突出問題和原因分析 回顧今年以來的工作，在取得一些成績的同時，**支部也認(rèn)識到在抓黨建工作中還存在一些不足： （一）存在的主要問題。一是黨員管理有待加強(qiáng)。“三會一課”制度落實(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，有時存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，黨員干部的管理不夠嚴(yán)格，管理手段不夠完善，黨建意識不強(qiáng)，各項(xiàng)規(guī)章制度還不夠完備。黨員干部的積極性不高，黨員的學(xué)習(xí)記錄不夠具體全面，政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力不高，個別黨員對政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入，未能充分發(fā)揮黨員干部的模范先鋒作用。二是黨員教育有待加強(qiáng)。黨員的思想教育工作應(yīng)常抓不懈，雖然定期組織黨員進(jìn)行思想教育，但是仍需加強(qiáng)，特別是深入學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神等方面，應(yīng)原文原字、原汁原味地學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、措施、效果“五落實(shí)”。三是黨建工作缺乏創(chuàng)新。抓黨建工作思路不寬，有時缺乏主動性，憑經(jīng)驗(yàn)做事，工作載體還需豐富，效果不明顯，導(dǎo)致黨建工作沒有創(chuàng)新，缺乏創(chuàng)新意識。同時對黨員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式單一，黨員干部的學(xué)習(xí)多以文件下發(fā)、學(xué)習(xí)會議的形式開展，學(xué)習(xí)形式不夠豐富多樣。四是人才培養(yǎng)有待加強(qiáng)。缺乏專業(yè)化人才，黨員干部隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)還有待提升，創(chuàng)新型人才和高素質(zhì)技術(shù)人才相對缺乏，專業(yè)性人才儲備不足，需要加大對人才的培養(yǎng)力度。 （二）產(chǎn)生原因。出現(xiàn)上述問題的主要原因在于：一是對黨建工作的重視程度不夠，理論基礎(chǔ)不扎實(shí)，學(xué)習(xí)不夠深入，沒有真正樹立起”抓黨建促工作”的意識。二是缺乏對黨建情況的分析，尚未完善和工作情況相符的黨建制度。三是對黨建工作的抓責(zé)任落實(shí)力度和主動性仍不夠。 三、下一步工作打算 （一）守崗履職，落實(shí)主體責(zé)任。進(jìn)一步樹牢”抓好 ……（未完，全文共2756字，當(dāng)前只顯示1659字，請閱讀下面提示信息。收藏2025年某單位上半年黨建工作總結(jié)報告） 上一篇：以_鐵規(guī)矩 淬煉作風(fēng)建設(shè)硬擔(dān)當(dāng) 下一篇：2025年農(nóng)村致富帶頭人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料 相關(guān)欄目：年終總結(jié) 季度半年 七一黨建專題 工作總結(jié) 個人總結(jié) |