| 標(biāo)題：擬提拔人員個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料 |
| 擬提拔人員個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料 *，男，漢族，1985年3月生，*省*市人，2008年6月加入中國共產(chǎn)黨，2010年7月參加工作，大學(xué)本科學(xué)歷，現(xiàn)任*局*科科長。三年來，該同志始終牢記初心使命，以_新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，在思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉中錘煉過硬本領(lǐng)，在急難險(xiǎn)重任務(wù)中彰顯擔(dān)當(dāng)作為，政治素質(zhì)過硬、工作實(shí)績突出、作風(fēng)品行端正，是一名符合新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)秀黨員干部�，F(xiàn)將其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)總結(jié)如下： 一、政治立場堅(jiān)定，理論素養(yǎng)扎實(shí)，始終做“兩個維護(hù)”的忠實(shí)踐行者 該同志堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力持續(xù)提升。 （一）理論學(xué)習(xí)入腦入心。堅(jiān)持“學(xué)思想”與“強(qiáng)黨性”并重，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、支部“三會一課”、 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略694字，正式會員可完整閱讀）…… （一）聚焦主責(zé)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)，推動工作提質(zhì)增效。圍繞“*核心職能”，牽頭制定《*工作三年行動計(jì)劃（2023-2024）》，明確“產(chǎn)業(yè)升級、創(chuàng)新驅(qū)動、民生改善”三大主攻方向。2023年主導(dǎo)推進(jìn)“*產(chǎn)業(yè)園區(qū)”創(chuàng)建，協(xié)調(diào)解決土地審批、資金配套等堵點(diǎn)問題11個，園區(qū)當(dāng)年入駐企業(yè)32家，年產(chǎn)值突破20億元，成功獲批“省級示范園區(qū)”；2024年創(chuàng)新“政策找人”服務(wù)模式，通過大數(shù)據(jù)比對為2.3萬群眾精準(zhǔn)推送惠民政策，發(fā)放補(bǔ)貼1.2億元，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)被《*日報(bào)》頭版報(bào)道，在全省同類工作會上作典型發(fā)言。 （二）直面問題破瓶頸，攻堅(jiān)化解急難任務(wù)。針對“*領(lǐng)域歷史遺留問題”，建立“領(lǐng)導(dǎo)包案+專班推進(jìn)+限時(shí)銷號”機(jī)制，三年累計(jì)化解矛盾糾紛52起。2024年?duì)款^解決“*小區(qū)房產(chǎn)證辦理難”問題，主動對接自然資源、住建等部門，推動開通“綠色通道”，120戶居民在3個月內(nèi)拿到產(chǎn)權(quán)證，群眾滿意度達(dá)98%；2024年針對“*企業(yè)欠薪_性事件”，連夜組織人社、公安、司法等部門聯(lián)合處置，48小時(shí)內(nèi)協(xié)調(diào)企業(yè)籌措資金1800萬元，全額支付1200名工人工資，有效維護(hù)_。 （三）創(chuàng)新驅(qū)動增活力，探索改革破題路徑。堅(jiān)持“數(shù)字賦能”“流程再造”，推動業(yè)務(wù)模式迭代升級。2023年主導(dǎo)完成“*業(yè)務(wù)系統(tǒng)”升級改造，實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”“跨省通辦”，業(yè)務(wù)辦理時(shí)限壓縮60%；2024年開發(fā)“*服務(wù)平臺”，整合政策查詢、進(jìn)度跟蹤、滿意度評價(jià)等功能，上線以來累計(jì)辦理業(yè)務(wù)2.1萬件，群眾線上好評率99.2%；2024年?duì)款^制定《*領(lǐng)域數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)施方案》，推動5個試點(diǎn)項(xiàng)目落地，相關(guān)成果獲“*市改革創(chuàng)新獎”。 三、作風(fēng)務(wù)實(shí)清廉，群眾觀念牢固，始終做服務(wù)群眾的貼心暖心者 該同志堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，厚植為民情懷，在群眾中樹立了“務(wù)實(shí)、清廉、親民”的良好形象。 （一）踐行宗旨，服務(wù)群眾有溫度。始終把群眾需求作為第一信號，建立“群眾需求臺賬”，每月至少2次深入社區(qū)、企業(yè)調(diào)研，主動收集急難愁盼問題。2023年?duì)款^開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，推動解決“社區(qū)養(yǎng)老設(shè)施不足”“企業(yè)用工難”等問題17個；2024年針對“農(nóng)村飲水安全”問題，協(xié)調(diào)資金800萬元，改造供水管網(wǎng)30公里，惠及3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1.2萬群眾；2024年創(chuàng)新“干部聯(lián)戶”機(jī)制，組織科室干部結(jié)對幫扶20戶困難家庭，累計(jì)解決就醫(yī)、就業(yè)等實(shí)際問題35件，群眾評價(jià)“干部作風(fēng)實(shí)、辦事效率高”。 （二）團(tuán)結(jié)協(xié)作，共事相處有格局。堅(jiān)持“大事講原則、小事講風(fēng)格”，注重發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合力。作為科室負(fù)責(zé)人，建立“周例會+月復(fù)盤+季考評”工作機(jī)制，定期與干部談心談話，針對性制定培養(yǎng)計(jì)劃，三年來科室3名干部獲提拔重用、2名干部獲評“市級先進(jìn)個人”；在跨部門協(xié)作中主動補(bǔ)位，2024年參與“*重點(diǎn)項(xiàng)目”攻堅(jiān)，牽頭協(xié)調(diào)12個部門建立“信息共享、問題共商”機(jī)制，推動項(xiàng)目提前3個月完成，被市委、市政府記“個人三等功”。 （三）嚴(yán)守底線，廉潔自律有定力。始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。三年來，未發(fā)生違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等問題；在干部選拔、資金分配、項(xiàng)目審批等敏感工作中，堅(jiān)持“公開、公平、公 ……（未完，全文共3248字，當(dāng)前只顯示1804字，請閱讀下面提示信息。收藏?cái)M提拔人員個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料） 上一篇：集團(tuán)2025年上半年落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況自查報(bào)告 下一篇：市直單位黨組黨建工作開展情況匯報(bào) 相關(guān)欄目：個人總結(jié) 考察鑒定 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 |