| 標(biāo)題：對(duì)基層人口計(jì)生系統(tǒng)干部待遇的探析 |
| 對(duì)基層人口計(jì)生系統(tǒng)干部待遇的探析 不想當(dāng)將軍的士兵，不是好士兵，這個(gè)道理天下人都懂，然而，如果不給士兵以合理的平臺(tái)和機(jī)會(huì)，又怎么能當(dāng)?shù)昧藢④�？同樣，也適用于不想拿高薪的職工不是好職員。正如人口計(jì)生系統(tǒng)干部，在五年前，可說(shuō)是生龍活虎、甘于清貧、樂(lè)于奉獻(xiàn)，但在五年后的今天，計(jì)生干部的命運(yùn)如何，只要一聽(tīng)就知道，除了他們還是他們?cè)诒г股霞?jí)政策的不嚴(yán)肅性！不公正性！這就是政策因素將之職能拓展至計(jì)生服務(wù)成了政策“邊緣人”的特殊待遇！ 一、 人口和計(jì)劃生育管 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略380字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 而如現(xiàn)在在忠信農(nóng)技站上班的一個(gè)同志，她2001年1月參加工作，因是農(nóng)口，可以有職稱評(píng)聘，截今，她已經(jīng)是中級(jí)農(nóng)藝師，每月工資是1872元，與之相比，韓銀同志比她先工作四年，一樣的文憑，不一樣的工作單位，工資待遇懸殊卻如此之大！ 在忠信，除了計(jì)生管理人員被人為掛靠在計(jì)生服務(wù)站外，其他干部均掛靠在文化服務(wù)中心、村管所、水利站、畜牧站等單位，而這些單位都能夠評(píng)定職稱，最起碼也是助理級(jí)待遇，工資上吃不了多少虧，盡管有想法，但不至于有包袱！ 同時(shí)，與韓銀同志一樣的還有李 ……（未完，全文共1639字，當(dāng)前只顯示986字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏對(duì)基層人口計(jì)生系統(tǒng)干部待遇的探析） 上一篇：礦長(zhǎng)助理述職報(bào)告 下一篇：煤礦特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)獎(jiǎng)感言 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 計(jì)生 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 |