| 標(biāo)題：市政府辦個(gè)人“不嚴(yán)不實(shí)”問題臺(tái)賬 |
| 市政府辦個(gè)人“不嚴(yán)不實(shí)”問題臺(tái)賬 表現(xiàn)形式 具體表現(xiàn) 整改措施 整改時(shí)限 修身不嚴(yán)方面 一是政治敏銳性有待加強(qiáng)。對(duì) “四大危險(xiǎn)”、“四大考驗(yàn)”以及需要樹立的“三種自信”思想認(rèn)識(shí)不深。二是政治鑒別力弱。在面對(duì)一些調(diào)侃政治原則的言行時(shí)，沒有堅(jiān)決抵制。三是黨性教育少，廉政教育方式單一，監(jiān)督警示作用不明顯。 一是著眼常態(tài)抓學(xué)習(xí)，解決“總開關(guān)”問題。制定政府辦定期學(xué)習(xí)計(jì)劃,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。二是提升黨性修養(yǎng)，三是堅(jiān)持不懈抓好黨 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略373字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 一是充分履職盡職，專心謀事，主動(dòng)作為，主動(dòng)溝通解決。按照輕重緩急、主次先后，加大指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查力度。二是認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，開展“11+3”專項(xiàng)治理，常態(tài)化開展警示教育，以“零容忍”的態(tài)度抓好政府辦黨風(fēng)廉政建設(shè)和正風(fēng)肅紀(jì)工作。三是加強(qiáng)制度建設(shè)，立行立改，切實(shí)整治“散、拖”現(xiàn)象。 長期堅(jiān)持和立行立改 謀事不實(shí)方面 一是調(diào)查研究走馬觀花。主動(dòng)深入基層調(diào)查研究次數(shù)少、時(shí)間短。二是抓工作推進(jìn)落實(shí)不夠。習(xí)慣于以開會(huì)講話的形式抓工作，檢查督導(dǎo)少，跟進(jìn)落實(shí)不夠。三是在開展走基層、“掛包幫”活動(dòng)中，對(duì)貧困殘疾人、空巢孤寡老人、低收入家庭等困難_服務(wù)方式單一，幫扶理念滯后。 一是完善調(diào)研制度。班子成員每年走訪農(nóng)戶不少于20戶，完成調(diào)研課題不少1項(xiàng)，每月下基層不少于1天。二是加強(qiáng)現(xiàn)場辦公，加大監(jiān)督檢查力度，督促跟進(jìn)落實(shí)。三是制度個(gè)性化幫扶方案，針對(duì)困難_的具體情況，因地制宜制定幫扶方案，提高幫扶效率。 長期堅(jiān)持 創(chuàng)業(yè)不實(shí)方面 一是擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。樂于“和稀泥”，喜歡當(dāng)“老好人”，不愿逗硬、不敢紅臉。二是工作中怕“傷腦筋”，滿足于按部就班、墨守成規(guī)。三是有些班子成員自我感覺良好，安于現(xiàn)狀，滿足于“差不多”就行。 一是提高擔(dān)當(dāng)意識(shí)，敢于堅(jiān)持原則，敢于“紅臉”，敢于逗硬。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作方式和方法，提高創(chuàng)新意識(shí)。三是振奮精神，開拓進(jìn)取，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己，把“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心、外化于行，善始善終、善做善成。 長期堅(jiān)持 做人不實(shí)方面 一是做“表面文章”，重形式 ……（未完，全文共1612字，當(dāng)前只顯示970字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市政府辦個(gè)人“不嚴(yán)不實(shí)”問題臺(tái)賬） 上一篇：國資公司黨建工作制度匯總 下一篇：開展不嚴(yán)不實(shí)突出問題整改攻堅(jiān)行動(dòng)工作方案 相關(guān)欄目：城建 城建講話 政府 財(cái)政 民政 政府報(bào)告 辦公廳室 個(gè)人總結(jié) 工商 調(diào)研報(bào)告 |