| 標(biāo)題：社會(huì)組織工委書記2015年履行抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
| 社會(huì)組織工委書記2015年履行抓基層黨建工作述職報(bào)告 一、履職情況 （一）黨建領(lǐng)導(dǎo)_進(jìn)一步健全。社會(huì)組織工委一班人深入社團(tuán)組織調(diào)研，進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)組織黨組織建設(shè)，對(duì)49家依法登記注冊(cè)的社會(huì)組織團(tuán)體進(jìn)行了年檢，依法注銷17家不合格社團(tuán)組織，完成3家社團(tuán)組織等級(jí)評(píng)估工作，目前，全縣共有社團(tuán)組織30家、民辦非企業(yè)2家。針對(duì)社會(huì)組織登記與管理分屬民政與業(yè)務(wù)主管部門的特點(diǎn)，我們與工商、衛(wèi)生、稅收、司法等業(yè)務(wù)主管部門建立聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，將黨建工作開展情況納入會(huì)議議程，實(shí) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略393字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、存在的主要問題及原因分析 （一）存在對(duì)待黨建工作疲于應(yīng)付的問題。對(duì)社會(huì)組織基層黨建工作投入精力不足，調(diào)查研究不夠，領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)不到位，有時(shí)甚至認(rèn)為社會(huì)組織黨建工作不重要，沒有真正的管到位、嚴(yán)到份。 （二）制度不健全，組織生活不正常。一是黨員的思想教育工作弱化。黨組織學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容單一，開展的活動(dòng)少。二是對(duì)黨員的管理松懈。由于社會(huì)組織黨員因行業(yè)因素，黨員開展活動(dòng)及管理上容易造成松懈，對(duì)社會(huì)組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)積極性不高，造成了一定的困難，以至于黨員活動(dòng)難以正常開展。 （三）人員流動(dòng)性大，開展工作無保障。目前，社會(huì)組織中均沒有專職的黨務(wù)工作者，兼職的黨務(wù)工作者也大多是身兼數(shù)職，其主要精力用于生產(chǎn)經(jīng)營和行政管理，對(duì)黨建工作只是處于應(yīng)付狀態(tài)。 三、下一步工作思路和主要措施 （一）進(jìn)一步健全社會(huì)組織黨建工作_。加強(qiáng)同業(yè)務(wù)主管部門之間的協(xié)調(diào)溝通，形成推進(jìn)社會(huì)組織工作的合力，促進(jìn)社會(huì)組織發(fā)揮作用。建立黨工委聯(lián)系點(diǎn)制度。結(jié)合班子成員分工，安排黨工委委員定點(diǎn)聯(lián)系各社團(tuán)組織，在指導(dǎo)和幫助開展業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，將落實(shí)“三會(huì)一課”，黨員后備人員的培養(yǎng)等工作納入聯(lián)系范疇，達(dá)到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步安排和落實(shí)。 （二）加塊培養(yǎng)社會(huì)組織黨員隊(duì)伍。嚴(yán)格按照《黨章》的規(guī)定，把社會(huì)組織中的負(fù)責(zé)人、致富能手、技術(shù)標(biāo)兵等發(fā)展成為黨員，重點(diǎn)強(qiáng)化他們黨的知識(shí)培訓(xùn)，增強(qiáng)他們對(duì)黨的發(fā)展歷程、黨的理論知識(shí)的掌握，增進(jìn)他們對(duì)黨的感情，從而堅(jiān)定地團(tuán)結(jié)在黨組織周圍。 （三 ……（未完，全文共1699字，當(dāng)前只顯示1023字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏社會(huì)組織工委書記2015年履行抓基層黨建工作述職報(bào)告） 上一篇：非公經(jīng)濟(jì)組織工委書記2015年履行抓基層黨建工作述職報(bào)告 下一篇：區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管所提升窗口服務(wù)質(zhì)量的措施 相關(guān)欄目：大學(xué)生 社會(huì)實(shí)踐 共青團(tuán) 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 七一黨建專題 工委 幼兒園 黨務(wù)講話 工商 其他重大節(jié)日紀(jì)念日專題 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 述職報(bào)告 |