| 標題：關于激活紅色基因推進廉政文化建設的幾點思考 |
| 關于激活紅色基因推進廉政文化建設的幾點思考 2016年2月1日至3日，_總書記在江西視察工作時發(fā)表了重要講話，就弘揚井岡山精神、激活和傳承紅色基因作出了深刻闡述，對新形勢下加強反腐倡廉建設具有重要指導意義。筆者認為，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，應大力加強反腐倡廉教育和廉政文化建設，積極借鑒我國歷史上反腐倡廉的寶貴遺產，特別是要借鑒我國歷史上優(yōu)秀廉政文化的既有成果。 一、紅色基因的內涵與定位 紅色基因是優(yōu)秀廉政文化的理論精髓和思想源泉之一，廉政文化建設需要激活和傳承紅色基因，充分吸收紅色基因的營養(yǎng)和能量，充分發(fā)揮革命傳統(tǒng)和理想信念的獨特作用，激發(fā)反腐倡廉建設核心正能量，為新時期中國特色社會主義廉政建設提供精神動力和行動指南。 （一）源遠流長。廉政文化在中華文明史上源遠流長，紅色基因與時俱進。中國共產黨成立初期，特別是井岡山時期，_制定了著名的《三大紀律六項注意》，強調“不拿群眾一個紅薯”“一切繳獲要歸公”，還制定了懲治貪污的相關條例，引領著一代又一代共產黨人廉潔自律、防止腐敗。還有，在 ……（快文網http://www.hancun.net省略787字，正式會員可完整閱讀）…… （二）以強化“文化育廉”為重點，改善創(chuàng)建模式。一是加強文化體驗。文化體驗，就是以學習井岡山精神、方志敏精神和蘇區(qū)干部好作風為目標，堅持按需體驗，在模擬環(huán)境下，體驗“愛國、創(chuàng)造、清貧、奉獻”的崇高境界。重走紅軍長征路，參觀烈士紀念館等，分層次開展任前體驗、在崗體驗、干部任職體驗和特別人員體驗，深入開展“全員讀廉”、“國稅廉政講壇”、廉政文化作品競賽和廉內助評選等活動，努力提高團隊廉能素質。二是創(chuàng)建“廉潔型團隊”。深入開展創(chuàng)建廉潔型領導班子、廉潔型機關、廉潔型科（股）室、廉潔型分局、廉潔型干部、廉潔型支部(小組) 、廉潔型家庭、廉潔型家屬等創(chuàng)建活動，造就一支不斷追求廉潔自律的國稅廉能團隊。三是扎實開展廉政文化建設活動。深入學習、理解_總書記在江西視察工作時發(fā)表的弘揚井岡山精神、激活和傳承紅色基因的重要講話，進一步提煉核心價值理念和行為準則體系，培育廉潔精神，弘揚國稅廉政文化。四是開展“興趣小組”活動。根據(jù)干部實際需求和興趣愛好，建立各類文體興趣小組，定期開展活動，寓教于樂，讓國稅系統(tǒng)的硬筆書法、毛筆書法、攝影、十字繡、漫畫、剪紙、歌詠、詩詞、散文、小說、微電影的廉政文化繁花似錦、錦上添花。五是開展主題實踐活動。開展廉政文化“稅企共建”、“軍民共建”、“社區(qū)稅務共建”和“稅、校共建”等實踐活動，組織干部深入軍營、企業(yè)、農村、社區(qū)、學校，通過觀察、體驗和對比，觸及心靈，改善心智，激發(fā)干部的責任感、使命感，讓國稅干部在工作實踐中爆發(fā)行為文化的瞬間靈感和人格力量。 （三）以搭建創(chuàng)建平臺為重點，營造濃厚氛圍。一是加強育廉文化陣地建設。不斷完善廉政文化主題園、展廳、展板、長廊、主題墻、教育基地、示范點等陣地建設，拓展廉政文化建設的廣度和深度。二是加強e空間、微平臺建設。充分運用“互聯(lián)網+”等現(xiàn)代化手段，著力搭建廉政文化“智慧基地””，打造一個全新的集文化作品展示、在線學習和互動交流等功能于一體的廉政文化建設的展示平臺。內設文化作品展示廳、廉政文化長廊、紅色基因主題墻、廉政影視頻道、廉政講堂、學習園地、廉政經典歌曲等曲目曲庫和互動交流區(qū)等幾大模塊。讓時下的“廉政文化示范點”突破時間和空間的限制，讓國稅干部職工和納稅人足不出戶便能體驗身臨其境、“e覽無余”的感覺，盡享信息化時代“紅色基因傳統(tǒng)教育”的精神文化套餐。三是打造國稅文化精品的“國家名片”。在上饒，蘇區(qū)文化、方志敏精神和清貧文化獨樹一幟、不可復制，因此便于和有條件進行“一體化”的統(tǒng)籌，精心打造廉政文化示范點的“國家名片”，促成統(tǒng)一標識、統(tǒng)一布局、統(tǒng)一風格、統(tǒng)一設計的“四統(tǒng)一”集約化模式，使國稅人員在優(yōu)美的環(huán)境中凈化心靈，在濃郁的文化氛圍中陶冶情操。 （四）以創(chuàng)新管理模式為重點，形成系統(tǒng)思考。系統(tǒng)思考是開展廉政文化建設的核心，也是打造全系統(tǒng)“一盤棋”和“一局一品”的根本落腳點。要將創(chuàng)建融入到稅收管理全過程，轉化為推動稅收管理創(chuàng)新的動力。一是壓實文化力量。根據(jù)全市“一盤棋”和“一局一品”統(tǒng)分結合的要求，優(yōu)化組織結構，把具有專長和敬業(yè)樂業(yè)的文化建設者進行人力資源整合，設立“文化辦”，專事稅收文化（包括廉政文化）的組織、協(xié)調和工作推進。完善廉政文化建設的崗責體系和運行機制，為做好做實系統(tǒng)文化建設提供堅強的組織保證。二是創(chuàng)新推動，內引 ……（未完，全文共3681字，當前只顯示2045字，請閱讀下面提示信息。收藏關于激活紅色基因推進廉政文化建設的幾點思考） 上一篇：在公安分局2016年度工作總結暨“雙先”表彰會上的講話 下一篇：關于建立黨員區(qū)領導兩學一做學習教育聯(lián)系點的通知 相關欄目：七一黨建專題 述廉報告 文化 宣傳講話 建筑 調研報告 文教論文 綜合論文 |