| 標題：電信（聯(lián)通、移動）分公司黨委書記黨建工作述職報告 |
| 電信（聯(lián)通、移動）分公司黨委書記黨建工作述職報告 2016年，**分公司認真貫徹黨的十八大會議精神，持續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷加強基層組織建設，提升黨建工作整體水平，為實現(xiàn)**分公司發(fā)展規(guī)劃，提供了堅強的組織保障�，F(xiàn)將一年的工作情況簡要匯報如下： 一、 **分公司黨組織的基本情況 **分公司設立了1個黨委，劃分3個支部，共有在職黨員51人，其中第一支部為_支部，共有黨員14人；第二支部為前端支部，共有黨員15人；第三支部為后端支部（含農(nóng)村支局），共有黨員22人，組織關(guān)系屬當?shù)亟M織部門。 二、黨委高度重視，建立健全機構(gòu) 為提高全公司干部職工的政治思想覺悟和黨風廉政建設責任目標意識，確保黨風廉政建設工作取得成效，根據(jù)中 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略648字，正式會員可完整閱讀）…… 四、堅持“三會一課”制度 “三會一課”制度是加強黨建工作的重要內(nèi)容，是加強黨員黨性教育的課堂，是提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的具體措施。2016年，**分公司黨委組織集中學習，堅持主題教育，每年“七一”組織黨員進行革命傳統(tǒng)教育；開展創(chuàng)建“學習型支部”、爭當“學習型黨員”等活動。進行實踐鍛煉，組織觀摩學習，每年組織黨員觀看1－2部警示教育片。每年在黨員中進行一次思想作風、組織紀律、工作表現(xiàn)的綜合評議和總結(jié)，每季召開一次全體黨員大會，黨員大會的主要內(nèi)容是聽取和審查支部委員會的工作報告，貫徹上級黨組織的決議，評選優(yōu)秀黨員等。支部委員會每月召開一次，支部委員會的主要內(nèi)容是貫徹公司黨委的決定和工作部署，研究支部工作計劃和總結(jié)，聽取支部委員會和黨小組織的工作匯報等，實現(xiàn)了“三會一課”形式多樣，黨員管理求真務實，監(jiān)督考核同步跟進的效果。 五、 持續(xù)開展爭優(yōu)創(chuàng)先活動 2016年分公司結(jié)合業(yè)務發(fā)展情況，要求黨員圍繞崗位職責，積極投身到爭優(yōu)創(chuàng)先的活動中。為進一步鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，引導廣大黨員通過示范作用,帶動全體員工積極投身企業(yè)全面深化改革，以號召黨員干部和全體員工解放思想，大膽實踐，激發(fā)活力，勇于擔當，敢于攻堅克難，在助推企業(yè)全面深化改革中發(fā)揮帶頭作用。為此，結(jié)合公司實際，要求全體黨員要以快速推動變革創(chuàng)新為己任，有效執(zhí)行分公司重點工作部署“不質(zhì)疑、不彷徨、不打折”，變革創(chuàng)新做好五個到位，即劃小承包到位、人員組織到位、資源配置到位、分配激勵到位和“倒三角”支撐服務到位，以全力推動規(guī)模發(fā)展，有效落實責任，積極投身到“變革創(chuàng)新我先行”主題實踐活動中來。 六、 協(xié)調(diào)工作，不闖紅燈 在企業(yè)的經(jīng)營當中，有許多事情都需要上下內(nèi)外等方面的支持、協(xié)調(diào)和理解，處理好、協(xié)調(diào)好這這些關(guān)系，不僅是我個人也是企業(yè)開展經(jīng)營工作的必要環(huán)境。為營造這樣一個環(huán)境，自己經(jīng)常主動與縣有關(guān)職能部門的聯(lián)系，建立良好的工作關(guān)系，努力營造一個和諧友善的工作氛圍，得到了這些部門對電信企業(yè)的理解和支持。也得到了縣委、縣政府的高度評價，為企業(yè)正常的經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。 2016年的工作有收獲，也有一些需要改進的地方：一是黨的理論學習教育還有待加強。二是黨 ……（未完，全文共2799字，當前只顯示1684字，請閱讀下面提示信息。收藏電信（聯(lián)通、移動）分公司黨委書記黨建工作述職報告） 上一篇：電信（聯(lián)通、移動）公司2016年黨委書記黨建工作總結(jié)2017年工作計劃 下一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在婦女代表大會上的講話 相關(guān)欄目：電力 電信 通信 其他重大節(jié)日紀念日專題 公司 企業(yè)講話 民營招商 黨委 黨務講話 七一黨建專題 述職報告 |