| 標題：關(guān)于基層黨組織建設的思考 |
| 關(guān)于**村基層黨組織建設的思考 我們**村委會位于公郎鎮(zhèn)西南部，國土面積23.72平方公里，全村轄11個村民小組，354戶1469人。有漢、彝、白、苗、布朗等6個民族，少數(shù)民族1432人。**村設有1個基層黨組織，其中1個村黨總支，下設4個村民小組黨支部，現(xiàn)共有黨員56名（含駐村工作隊），其中少數(shù)民族黨員53名，女黨員6名。近年來，**村黨總支按照“黨建領村、產(chǎn)業(yè)富村、基礎強村、和諧安村”工作思路，按照“基層黨建提升年”要求，以創(chuàng)建基層服務型黨組織為重點，突出產(chǎn)業(yè)培育、易地扶貧搬遷和基礎設施建設，不斷創(chuàng)新舉措，激發(fā)黨建活力，黨總支的向心力、凝聚力不斷增強，黨員的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮，為建設生態(tài)**、宜居**、和諧**提供了堅強的組織保證。但是，在基層黨建工作中，仍面臨著多種不可忽視的問題和困難。 一、存在的困難和問題 （一）黨員結(jié)構(gòu)不合理，年齡老化現(xiàn)象突出。 **村現(xiàn)有56名黨員中，3 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略677字，正式會員可完整閱讀）…… （五）部分干部思維封閉，組織設置方式單一。農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展應立足本地，把區(qū)域優(yōu)勢、地理優(yōu)勢、環(huán)境優(yōu)勢變成經(jīng)濟優(yōu)勢，但基層部分村民群眾，甚至村干部因視野不寬，思維封閉，有孤立片面的看問題的現(xiàn)象，導致工作步伐緩慢。絕大部分基層組織設置長期以來以依托基層單位組織建立黨組織的傳統(tǒng)模式為主，設置方式單一，沒有根據(jù)實際情況進行創(chuàng)新和改革，導致基層黨組織的設置方式難以適應時代發(fā)展的要求，影響基層工作的開展。 （六）農(nóng)村集體經(jīng)濟薄弱，制約基層組織建設。隨著脫貧攻堅和扶貧開發(fā)工作的推進，廣大農(nóng)民得到了更多的實惠，但目前農(nóng)村集體經(jīng)濟的薄弱程度卻逐步加深。以我村為例，村集體經(jīng)濟年收入僅3.1萬元，黨組織各項工作的正常運轉(zhuǎn)難以為繼。由于集體經(jīng)濟薄弱，基層黨組織想干事的想法不能實現(xiàn)，因缺乏經(jīng)濟基礎和物質(zhì)依托，加之基層黨組織的干部后顧之憂較大，導致干部工作熱情受挫，削弱了農(nóng)村黨支部的凝聚力和吸引力。從某種意義上說，集體經(jīng)濟的薄弱，部分制約著農(nóng)村黨建工作的開展和黨組織領導核心作用的發(fā)揮。 二、加強農(nóng)村基層黨組織建設的建議 （一）優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，及時補充新鮮血液。一方面要切實制定出各階段黨員發(fā)展規(guī)劃，逐步優(yōu)化農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)，彌補缺陷，努力充實農(nóng)村青年黨員隊伍。把40歲以下的有知識、能干事的優(yōu)秀農(nóng)村青年作為發(fā)展黨員的重點，通過建立檔案、實踐鍛煉、重點培養(yǎng)等措施，抓好入黨積極分子的培養(yǎng)，從而夯實農(nóng)村黨員后備隊伍的基礎。另一方面要拓寬黨員發(fā)展的渠道，大膽在具備條件的專業(yè)戶、科技示范戶、冒尖戶、致富能手、復員退伍軍人、務工返鄉(xiāng)人員、畢業(yè)回鄉(xiāng)大學生、優(yōu)秀團員等人員中發(fā)展黨員，不斷壯大農(nóng)村基層黨員隊伍，及時為農(nóng)村基層黨組織補充新鮮血液。 （二）加大干部培訓力度，增強實際工作能力。要把農(nóng)村基層黨員干部最需要、最實用的知識學習作為培訓重點，增強黨員干部依法行政、發(fā)展經(jīng)濟、化解矛盾等各種實際工作能力�？刹扇∑刚垖＜沂谡n、遠程教育培訓、實地參觀考察、外出調(diào)研學習、致富能手現(xiàn)身說法等方式，增加農(nóng)村干部的市場經(jīng)濟理論、農(nóng)村法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)實用技術(shù)及“互聯(lián)網(wǎng)+”等方面知識。 （三）培養(yǎng)吸收優(yōu)秀人才，充實村級后備隊伍。拓寬選人渠道，注重從黨員致富能手、復員退伍軍人、務工返鄉(xiāng)人員、“一村一名大學生”等人員中培養(yǎng)選拔村干部。通過各種途徑，培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀的黨員人才，不斷充實基層后備隊伍，為基層的發(fā)展提供堅實的人才基礎。 （四）明確“兩委”職責分工，一兼兩職交叉任職。農(nóng)村基層應積極探索村民自治與黨的領導結(jié)合的有效形式，探索適合本地實際發(fā)展的“兩委”模式。**村推行村支部書記、村委會主任“一肩挑”以及村“兩委”班子成員交叉任職，將村民自治與黨的領導合二為一，從根本上有效解決了村支部書記、村主任“職責不清、分工不明”問題。“一兼兩職，交叉任職”既強化了領導，使村“兩委”班子責任明、指揮靈，同時又取 ……（未完，全文共2925字，當前只顯示1761字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于基層黨組織建設的思考） 上一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在年度述職述廉大會上的講話 下一篇：副縣長扶貧之路 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 共青團 組工 組織講話 黨會報告 建筑 調(diào)研報告 文教論文 綜合論文 |