| 標(biāo)題：黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料 |
| 黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料 按照中央、省、市委的要求，圍繞“為民、務(wù)實(shí)、清廉”主題，結(jié)合工作經(jīng)歷和自身實(shí)際，對(duì)照_總書記列舉的“四風(fēng)”問(wèn)題25種表現(xiàn)，中央教育實(shí)踐辦梳理的37項(xiàng)共性問(wèn)題、“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)和中央巡視組提出的3個(gè)方面、9個(gè)類別、21項(xiàng)具體問(wèn)題，通過(guò)群眾提、自己找、同事幫等形式，嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行了問(wèn)題查擺和反思，經(jīng)梳理，匯總?cè)缦拢?br>一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行中央“_”的情況 自擔(dān)任區(qū)委副書記以來(lái)，本人堅(jiān)持黨的基本路線，始終同黨中央保持高度一致，堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展和落實(shí)各項(xiàng)工作。對(duì)黨負(fù)責(zé)，聽(tīng)黨指揮，認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針和部署決策，保證分管部門政令暢通。自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法，正確行使權(quán)力，努力做到實(shí)事求是，講團(tuán)結(jié)，顧大局。_出臺(tái)以來(lái)，本人堅(jiān)決擁護(hù)黨的決定，并以此嚴(yán)格要求自己，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。但對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求和群眾的期望，經(jīng)過(guò)認(rèn)真查找，確實(shí)發(fā)現(xiàn)自身還有很大的差距也存在許多不可忽視的問(wèn)題。 一是政zhimin感性不夠強(qiáng)。在日常生活和工作中，經(jīng)常聽(tīng)到對(duì)分配不公、住房難、下崗失業(yè)、失地等社會(huì)問(wèn)題的負(fù)面言論和不良行為。面對(duì)這些現(xiàn)象，沒(méi)有堅(jiān)決反對(duì)、制止和糾正，甚至是習(xí)以為常、不以為意。比如，有些媒體和網(wǎng)絡(luò)大V對(duì)社會(huì)生活中的片面報(bào)道和解讀，特別是一些別有用心的人利用網(wǎng)絡(luò)，對(duì)黨、對(duì)政府工作進(jìn)行惡意攻擊，_群眾不滿情緒等等。面對(duì)這些問(wèn)題，我只是簡(jiǎn)單的一看而過(guò)，沒(méi)有做出正確的思考、辨析和駁斥，這說(shuō)明自己的政治鑒別力和敏感性還不夠強(qiáng)，黨性立場(chǎng)還不夠堅(jiān)定，沒(méi)有很好地維護(hù)黨的形象和尊嚴(yán)。 二是大局意識(shí)不強(qiáng)。作為一名區(qū)委副書記，應(yīng)該當(dāng)好區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，更多地從全局的角度去考慮問(wèn)題、出謀劃策，輔助好區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展工作。但是很多時(shí)候我研究自己分管工作過(guò)多，考慮全局性工作不足。目前，區(qū)委責(zé)成我在抓好分管工作的同時(shí)，更多地關(guān)注湯河子產(chǎn)業(yè)區(qū)的發(fā)展和建設(shè)。但是自己在湯河子產(chǎn)業(yè)區(qū)建設(shè)問(wèn)題上抓落實(shí)多于抓創(chuàng)新發(fā)展，更多的時(shí)候是按照區(qū)委主要 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1403字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是解決群眾問(wèn)題不實(shí)不細(xì)，流于形式。對(duì)待群眾來(lái)訪，常常是要嚴(yán)格按照程序辦事，讓群眾“跑斷了腿、說(shuō)破了嘴、傷透了心”。尤其是涉及具體裁定的案件，都要先征求主管單位的意見(jiàn)，讓群眾走一個(gè)個(gè)程序、過(guò)一道道門檻，難以決斷的，常常以手頭沒(méi)有文件，讓群眾自己拿文件過(guò)來(lái)，再研究解答。比如，女兒河造紙廠的兩位退休老職工，多次到信訪局、企管中心上訪，要求企業(yè)發(fā)放改制期間的補(bǔ)貼。我在接訪時(shí)，先是讓企管中心的領(lǐng)導(dǎo)解答，又讓主管工業(yè)的副區(qū)長(zhǎng)接待，還把女兒河造紙廠的留守人員找到辦公室，沒(méi)有自己認(rèn)真研究政策。由于是多次重復(fù)上訪，自己也接待過(guò)幾次，便失去了耐心，有時(shí)兩位老職工自己帶著印好的文件找我，就以沒(méi)有慣例、沒(méi)有政策依據(jù)為由，簡(jiǎn)單地做了解答，態(tài)度不夠和藹，解釋不夠詳細(xì)，讓群眾不滿意。之所以有這個(gè)問(wèn)題，還是因?yàn)樽约簺](méi)有把群眾的利益放在最重要的位置。作為分管信訪穩(wěn)定工作的區(qū)委副書記，這是自己工作失職的一種表現(xiàn)。 四是協(xié)助區(qū)委書記抓黨建特別是抓基層組織建設(shè)工作不夠到位。作為區(qū)委副書記主要職責(zé)是協(xié)助抓好全區(qū)的黨建工作，但自己抓黨建的積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)，在主觀上更多地把黨建工作視為一項(xiàng)常規(guī)性的工作去落實(shí)，上級(jí)讓干什么就干什么，在以改革創(chuàng)新精神抓黨建和研究如何抓好黨建促發(fā)展上做得遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，導(dǎo)致任職以來(lái)全區(qū)黨建工作沒(méi)有什么新的亮點(diǎn)，沒(méi)能通過(guò)抓好黨建工作更好地推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。特別是在抓基層組織建設(shè)上，任副書記之初，我曾經(jīng)向組織部了解過(guò)全區(qū)55個(gè)行政村的基層組織建設(shè)情況，發(fā)現(xiàn)大部分村的組織建設(shè)工作存在諸多問(wèn)題，比如制度不完善，活動(dòng)開(kāi)展的少、黨員的示范作用不明顯等等，有的村兩委還存在比較尖銳的矛盾，造成村級(jí)組織內(nèi)耗嚴(yán)重，甚至影響了本村正常工作的開(kāi)展。對(duì)于這些問(wèn)題，我沒(méi)有及時(shí)跟進(jìn)，深入各村調(diào)研，研究解決辦法，認(rèn)真加以解決，造成全區(qū)55個(gè)行政村中還有5個(gè)村的基層組織建設(shè)相對(duì)薄弱、軟弱渙散，凝聚力戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，不能很好地帶領(lǐng)群眾致富。在非公企業(yè)黨建方面，為了應(yīng)付上級(jí)對(duì)于非公企業(yè)黨組織全覆蓋的要求，刻意追求非公企業(yè)黨組織的覆蓋面，雖然在表面上，完成了工作任務(wù)，但實(shí)際上，有一些非公企業(yè)黨組織力量薄弱，人數(shù)少，又缺乏活動(dòng)載體，沒(méi)有發(fā)揮出基層組織應(yīng)有的戰(zhàn)斗堡壘作用。反思起來(lái)，是我在這項(xiàng)工作中投入的精力不夠多，重視程度不夠，沒(méi)有更好地推進(jìn)全區(qū)基層組織建設(shè)工作。 （二）官僚主義方面 一是脫離基層、脫離群眾。主要是關(guān)心關(guān)注分管部門、基層鄉(xiāng)街，服務(wù)企業(yè)和群眾上做得不夠。在自己分管的工作中，對(duì)群團(tuán)等方面工作抓得不到位，多數(shù)時(shí)候只是聽(tīng)聽(tīng)部門領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)，遇到問(wèn)題了幫助協(xié)調(diào)解決一下，很少主動(dòng)去過(guò)問(wèn)部門工作開(kāi)展情況，掌握部門工作的最新動(dòng)態(tài)，發(fā)揮群團(tuán)部門圍繞中心服務(wù)大局的作用不夠到位。為企業(yè)服務(wù)的少，在政府任副區(qū)長(zhǎng)期間，經(jīng)常去企業(yè)主動(dòng)服務(wù)，可是擔(dān)任區(qū)委副書記后，就很少深入企業(yè)了解情況了，對(duì)區(qū)內(nèi)企業(yè)、項(xiàng)目的進(jìn)展情況多數(shù)停留在聽(tīng)匯報(bào)、看材料上。在對(duì)分管部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談心談話時(shí)，已經(jīng)有干部向我提出意見(jiàn)和建議，提醒我多去企業(yè)走走，多為企業(yè)分憂解難。在對(duì)待鄉(xiāng)街和分管部門上，總認(rèn)為自己已經(jīng)很了解鄉(xiāng)街和各部門的工作了，經(jīng)常是聽(tīng)聽(tīng)匯報(bào)，“不接地氣”，造成對(duì)下面的具體情況缺乏深入了解，與群眾的聯(lián)系變得疏遠(yuǎn)了。沒(méi)有做到自覺(jué)主動(dòng)聽(tīng)民意、解民憂，與群眾在思想上逐漸疏遠(yuǎn)。對(duì)群眾反映的問(wèn)題，也經(jīng)常是先批轉(zhuǎn)給相關(guān)部門或者分管工作的副區(qū)長(zhǎng)，由他們處理，群眾多次重復(fù)上訪的，我再接待，工作做得比較被動(dòng)，沒(méi)有積極直接面對(duì)群眾。作為區(qū)委副書記，我在深入群眾、體察群眾困難上也做得不夠，比如，對(duì)我?guī)头龅膸讉�(gè)困難戶，只是在年節(jié)期間，送去一些米、面、油和慰問(wèn)金，而沒(méi)有積極幫助研究脫貧致富的辦法，在根本上解決其經(jīng)濟(jì)上的困難。出現(xiàn)這樣的問(wèn)題，主要是自己全心全意為群眾服務(wù)的思想逐步淡化，與群眾面對(duì)面、心貼心地交流減少了，對(duì)基層、群眾的重視程度明顯不如以前。 二是脫離實(shí)際，拍腦門決策。在聽(tīng)民意、解民憂方面，我沒(méi)能切實(shí)深入到群眾中去，對(duì)群眾所需、所盼、所愁了解不夠，在制定政策、作出決策前，不是充分聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，而是開(kāi)幾次會(huì)、參考幾個(gè)文件，就作出決策，沒(méi)有真正為群眾排憂解難。在工作上，總想把標(biāo)準(zhǔn)定得高些，把工作做得更好一些，尤其是在布置任務(wù)時(shí)，往往忽視了客觀的情況或下級(jí)部門的反應(yīng)，很少考慮下級(jí)能不能接受、能不能完成、完成的好不好。比如，2012年的十八大、2013年的全國(guó)“兩會(huì)”期間，太和的信訪壓力很大，我要求各鄉(xiāng)街不管用什么辦法，都要把上訪人控制在當(dāng)?shù)�。�?duì)這些信訪案件沒(méi)有及時(shí)研究怎么解決，而是要求鄉(xiāng)街派人在火車站、汽車站看守，看不住的，就當(dāng)面批評(píng)，而且態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴。當(dāng)時(shí)新民鄉(xiāng)出現(xiàn)了_訪，我就不問(wèn)青紅皂白，嚴(yán)厲地批評(píng)了張啟、李前慶同志，類似的情況不只發(fā)生一次。對(duì)信訪問(wèn)題的“重堵不重疏”造成了信訪問(wèn)題不能及時(shí)解決和信訪案件的積壓。工作方式方法的過(guò)于簡(jiǎn)單，對(duì)下屬干部造成了感情上的傷害，對(duì)工作沒(méi)有任何幫助，是容不下他人、管理方法失當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。 三是服務(wù)群眾不深入，遇到重點(diǎn)信訪案件不敢擔(dān)當(dāng)。對(duì)自身分管的工作，缺乏強(qiáng)烈的積極進(jìn)取精神，墨守成規(guī)，求穩(wěn)怕亂，不敢擔(dān)當(dāng)。在接到工作任務(wù)時(shí)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好。尤其是分管的信訪工作方面，遇到棘手的問(wèn)題，主觀上會(huì)帶有一些情緒，精神懈怠，尤其是面對(duì)一些尖銳的問(wèn)題，不敢抓、不敢管，回避矛盾和問(wèn)題。比如，我區(qū)的天成雅典信訪案件，群眾因?yàn)槎嗄晡椿剡w多次_去省上訪，對(duì)這個(gè)案件區(qū)里也找開(kāi)發(fā)公司多次協(xié)商解決方案，但一直沒(méi)有找到有效的解決辦法，群眾情緒也較為激動(dòng)。每次群眾來(lái)區(qū)里集體上訪時(shí)，自己考慮到也沒(méi)有更好地辦法幫助解決，有時(shí)便置之不理。捫心自問(wèn)，老百姓這么多年沒(méi)有住回到應(yīng)有的家，是自己深入體察群眾疾苦不夠，更沒(méi)有設(shè)身處地地替老百姓考慮問(wèn)題，沒(méi)能真正解決好群眾的生活困難，確實(shí)感覺(jué)到愧對(duì)群眾，對(duì)不起老百姓。 四是對(duì)管理干 ……（未完，全文共9089字，當(dāng)前只顯示3646字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料） 上一篇：干部培訓(xùn)黨課講稿：走進(jìn)新時(shí)代 下一篇：黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料2 相關(guān)欄目：七一黨建專題 黨章 群眾團(tuán)體 教育 大學(xué)生 社會(huì)實(shí)踐 創(chuàng)建活動(dòng) 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 |