| 標(biāo)題：關(guān)于深刻汲取“疫苗案件”教訓(xùn)集中開展干部作風(fēng)大整頓活動的實施方案 |
| 關(guān)于深刻汲取“疫苗案件”教訓(xùn)集中開展干部作風(fēng)大整頓活動的實施方案 為深刻汲取長春長生公司問題疫苗案件教訓(xùn)，全面加強(qiáng)我單位干部隊伍建設(shè)，重點解決官僚主義、形式主義、不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為等突出問題，根據(jù)市委有關(guān)文件精神和會議部署要求，經(jīng)班子研究決定，在全單位范圍集中開展干部作風(fēng)大整頓活動，特制本實施方案 一、總體要求 集中開展干部作風(fēng)大整頓活動，要高舉_新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真貫徹落實_總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要要求和對“疫苗案件”重要指示精神，堅決落實黨中央對“疫苗案件”的處理決定，切實增強(qiáng)政治自覺、思想自覺、行動自覺。聚焦“疫苗案件”暴露出的突出問題，特別是一些干部不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為，官僚主義、形式主義問題嚴(yán)重，立足從源頭上把問題找準(zhǔn)，把根源挖透，用心用力抓好整改。教育引導(dǎo)全單位干部不斷強(qiáng)化“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個堅決維護(hù)”，不忘初心、牢記使命，敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為，振奮精神、努力工作，為我市殘疾人事業(yè)發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。 （一）強(qiáng)化政治站位。堅持把貫徹落實中央決定作為踐行“兩個堅決維護(hù)”的實際行動，作為對黨性的一次重大檢驗，作為提高政治覺悟和政治站位的具體體現(xiàn)，堅定政治立場、嚴(yán)明政治紀(jì)律，不折不扣把中央決定落到實處。 （二）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶頭。切實發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，主要負(fù)責(zé)同志要帶頭組織推動，帶頭把自己擺進(jìn)去，帶頭開展學(xué)習(xí)教育，帶頭查找問 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1036字，正式會員可完整閱讀）…… 第二階段：深入查擺、找準(zhǔn)問題。 要突出問題導(dǎo)向，立足干部思想、工作和作風(fēng)實際，對照“悟初心、守初心、踐初心”要求，督促每名干部制定查找問題清單、原因剖析清單、整改措施清單、責(zé)任落實清單、完成任務(wù)清單等5個清單，深入查找和梳理自身存在的突出問題，深刻剖析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，為整改提高奠定基礎(chǔ)。 （一）主要內(nèi)容 一是認(rèn)真查找責(zé)任意識不強(qiáng)，“不想為、不想擔(dān)”問題。重點查貫徹落實省州市委決策部署，是否存在搞“上有政策、下有對策”，合意的就執(zhí)行，不合意的就打折扣、搞變通，只做表面文章沒有實際行動和措施，把說的當(dāng)做了，把做了當(dāng)做好了；是否存在思想懶惰、精神懈怠，精力不集中，工作不在狀態(tài)，不催不動、推拖等靠；是否存在工作標(biāo)準(zhǔn)低，不求有功、但求無過，應(yīng)付差事、得過且過，甘于平庸不爭先；是否存在虛與委蛇，拈輕怕重，只想當(dāng)官不想干事，只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)，只想出彩不想出力；是否存在群眾觀念淡薄，講方便執(zhí)法多、講方便群眾少，處罰制裁多、提供服務(wù)少，硬性管理多、柔性疏導(dǎo)少；是否存在局限于部門利益，明通暗卡，人為設(shè)置“玻璃門”“彈簧門”，死摳條條框框，能辦不辦、該辦不辦，圍繞程序打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)等問題。 二是認(rèn)真查找工作動力不足，“不愿為、不愿擔(dān)”問題。重點查面對困難和矛盾，是否存在瞻前顧后、患得患失，懶政怠政、上推下卸，應(yīng)付了事；是否存在奉行好人主義，遇事明哲保身，不愿批評，不愿負(fù)責(zé)；是否存在“新官不理舊賬”，該辦的事情拖著不辦，該解決的問題久拖不決，怕麻煩、怕追責(zé)、怕吃虧，信奉“只要不出事，寧愿不做事”。面對急難險重任務(wù)，特別是_性、突發(fā)性事件，是否存在不想不愿不及時處置，致使小事拖大、大事拖成大禍等問題。 三是認(rèn)真查找干事魄力不夠，“不敢為、不敢擔(dān)”問題。重點查在重大關(guān)頭和危難時刻，是否存在“愛惜羽毛”、不敢亮劍，豁不出來、頂不上去；在推動防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治三大攻堅戰(zhàn)方面，是否存在缺乏擔(dān)當(dāng)勇氣，不敢啃硬骨頭，不敢觸及矛盾，工作長期沒有實質(zhì)性進(jìn)展；在掃黑除惡專項斗爭方面，是否存在不愿打、不敢打、不深打；在從嚴(yán)管理方面，是否存在當(dāng)“太平官”，不敢抓、不敢管、不敢擔(dān)，失之于寬，失之于軟，失管失察。 四是認(rèn)真查找能力素質(zhì)不高，“不會為、不會擔(dān)”問題。重點查是否存在觀念陳舊、能力不足，對上級決策部署不學(xué)習(xí)、不鉆研，對新形勢新情況不敏感、不掌握，對新常態(tài)新工作不習(xí)慣、不適應(yīng)；是否存在缺乏干事創(chuàng)業(yè)的使命意識，缺少推動工作所必需的基本知識，把握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律的本領(lǐng)弱，開拓創(chuàng)新的奮斗精神不足；是否存在部署多落實少、虛功多實功少，不講求質(zhì)量甚至熱衷做表面文章，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢児こ獭�；是否存在漠視群眾利益，對事涉人民群眾生命財產(chǎn)安全等抓得不緊、監(jiān)管不嚴(yán)，遇事不會處置，隔靴搔癢，頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳，沒有從根本上解決問題，導(dǎo)致問題頻發(fā)、影響惡劣，危及國家和人民安全；是否存在不深入研究問題，一知半解，淺嘗輒止，不明是非，顢頇行事，打不開工作局面，沒有實際成效。 （二）主要方式 認(rèn)真學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述精神，深刻領(lǐng)會中央對“疫苗案件”的重要指示精神，深入學(xué)習(xí)省州市委干部作風(fēng)大整頓活動動員部署會議精神，學(xué)習(xí)黃大年、鄭德榮等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為找差距、轉(zhuǎn)作風(fēng)的政治自覺、思想自覺和行動自覺。堅持問題導(dǎo)向，采取自查、檢查、評查三種方式，深入查找突出問題，切實做到見事、見人、見細(xì)節(jié)、見責(zé)任。 一是開展干部作風(fēng)自查。緊扣省委提出的四個方面作風(fēng)問題，結(jié)合實際，制定相應(yīng)自查方案及制定“5個清單”。通過召開專題會議，深入查找觸及靈魂深處的矛盾和問題，找準(zhǔn)“病灶”，剖析根源，真正從內(nèi)心深處受到警省警覺。 二是開展市委市政府工作目標(biāo)責(zé)任制落實情況自查。對照年初制定的工作目標(biāo)責(zé)任清單，各科（室）要逐項核查工作進(jìn)展、舉措和成效，檢查是否存在干部不擔(dān)當(dāng)、不作為問題，對于進(jìn)展緩慢、措施不夠得力的，要把問題落到人頭，落實到問題清單中，要查深查透具體原因，明確整改責(zé)任的要求，確保被檢查事項件件有結(jié)果。 三是開展巡察反饋問題整改情況檢查。圍繞中市委巡察反饋意見，從整改的主體責(zé)任是否落實、整改的措施是否具有針對性和可行性、整改的成效是否顯著等方面進(jìn)行檢查。 四是開展三大攻堅戰(zhàn)、綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展等重點任務(wù)落實情況檢查。圍繞推進(jìn)三大攻堅戰(zhàn)、綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展等重點任務(wù)，結(jié)合本單位所承擔(dān)的工作任務(wù)，對推進(jìn)工作的舉措、進(jìn)展和成效進(jìn)行檢查。針對中央和省州委脫貧攻堅等專項督察反饋問題，重點檢查整改進(jìn)展、措施和成效，對于查找出的共性問題要認(rèn)真梳理、全面整改，個性問題要舉一反三，從個案中發(fā)現(xiàn)普遍性問題。 五是開展_、民生保障落實情況檢查。充分汲取“疫苗案件”暴露出的作風(fēng)問題，在消防安全、民生保障以及掃黑除惡專項整治等重點領(lǐng)域，重點檢查責(zé)任不落實、作風(fēng)不務(wù)實、監(jiān)管不到位、問題不解決等方面問題。對久拖不決、久訴不息的信訪積案，特別是對尚未解決的合理訴求 ……（未完，全文共4846字，當(dāng)前只顯示2692字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于深刻汲取“疫苗案件”教訓(xùn)集中開展干部作風(fēng)大整頓活動的實施方案） 上一篇：在“緬懷革命先烈、弘揚(yáng)愛國熱情”主題黨日上的講話 下一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 作風(fēng) 教育 創(chuàng)建活動 計劃規(guī)劃 |