標(biāo)題:考勤和請銷假制度 |
**縣投資促進局關(guān)于印發(fā)《考勤和請銷假制度》的通知 為嚴(yán)肅工作紀(jì)律,規(guī)范職工出勤和請銷假行為,確保機關(guān)工作秩序,根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,制定本規(guī)定。 一、考勤制度 1.嚴(yán)格作息時間,準(zhǔn)時上下班,不遲到、不早退、不曠工,上班按規(guī)定簽到。 2. 工作時間不得擅自離開工作崗位。個人因公開會、出差、外出辦事,應(yīng)按管理和審批權(quán)限報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,并報辦公室備案后,方可離開。不假擅離工作崗位,根據(jù)情況視為早退或曠工。 3. 全年累計遲到和早退5次以上取消當(dāng)年評先評優(yōu)資格。 4.局辦公室每天負(fù)責(zé)對出勤情況進行督促檢查,對簽到冊進行收集歸檔,每月公布一次出勤情況?记谪(zé)任人要秉公辦事,不得弄虛作假、包庇袒護,如有違反,一經(jīng)查 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略525字,正式會員可完整閱讀)…… (1)職工探望配偶,每年可休探親假一次,時間30天。 (2)未婚職工探望父母,每年可休探親假一次,時間20天。 (3)已婚職工探望父母,每四年可休探親假一次,時間20天。 (4)如配偶屬學(xué)校教職工,可在假期探親,不再享受探親假。 (5)“不能在公休假日團聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。 7. 年休假 年休假是國家為保護職工身體健康,照顧本人及家庭生活、調(diào)節(jié)或解除職工工作疲勞給予的假期。 (1)職工連續(xù)工齡滿1年不滿10年的,年休假5天;連續(xù)工齡滿10年不滿20年的,年休假10天;連續(xù)工齡滿20年及其以上的,年休假15天。連續(xù)工齡當(dāng)年滿1年、10年、20年的,從下年起分別按規(guī)定的時間休假。 (2)凡在一年內(nèi)請病假累計超過30天、或請事假累計超過15天、或請各種假合計超過60天的職工,當(dāng)年不享受年休假待遇。若在休假后,再請假超過上述時間的,則在下年不再享受年休假待遇。 (3)在各類學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進修兩個月以上的職工,不享受當(dāng)年年休假待遇。 (4)既符合享受探親假條件又符合享受年休假條件的職工,原則上這兩種假合并使用。 (5)職工可以一次休假,也可以一年內(nèi)分幾次休完,原則上當(dāng)年休完。個別人員因工作需要,在當(dāng)年不能休假,經(jīng)組織批準(zhǔn),可將假期移至下年使用。 (6)休年假須提前3天提出申請。如因工作需要與本人需休假發(fā)生矛盾時,職工休假應(yīng)自覺服從組織上的安排。 (二)請休假手續(xù) 職工請假需由本人填寫書面請假單,經(jīng)簽字同意并做好工作交接后,方可休假。 1.一般干部職工請假在一天以內(nèi)的,經(jīng)股室負(fù)責(zé)人簽字同意后由局分管領(lǐng)導(dǎo)審批;一天以上的,經(jīng)股室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批。 2.股室負(fù)責(zé)人請假在半天內(nèi)的,由局分管領(lǐng)導(dǎo)審批;半天以上的,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批。 3.班子成員請假由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批。 4.因急事未能事先請假的,應(yīng)及時打電話按批準(zhǔn)權(quán)限向準(zhǔn)假領(lǐng)導(dǎo)請假,事后一日補齊請假手續(xù)。 5.凡經(jīng)審批的請假單,均送辦公室保存?zhèn)洳,同時辦公室在簽到冊上做好記錄。未按規(guī)定履行請假手續(xù)擅自離崗或未按規(guī)定補齊請假手續(xù)的,視為曠工。 6.請假人員假滿后,應(yīng)及時返崗上班并向準(zhǔn)假領(lǐng)導(dǎo)銷假。如需續(xù)假,應(yīng)提出書面續(xù)假申請,按報批程序經(jīng)批準(zhǔn)后方能延長。因交通、通訊等其它特殊原因或來不及提出續(xù)假申請的,事后一日內(nèi)應(yīng)補辦請假單,并附有關(guān)證明材料。 7.除年休假外,所有假期均包括公休 ……(未完,全文共2268字,當(dāng)前只顯示1365字,請閱讀下面提示信息。收藏考勤和請銷假制度) 上一篇:市城市數(shù)字化管理監(jiān)督指揮中心依法行政先進材料 下一篇:稅務(wù)局關(guān)于加強和改進思想政治工作的情況 相關(guān)欄目:后勤 規(guī)章制度 |