| 標(biāo)題：關(guān)于我局干部隊伍建設(shè)的調(diào)查與思考 |
| 關(guān)于我局干部隊伍建設(shè)的調(diào)查與思考 **干部隊伍建設(shè)事關(guān)我區(qū)**工作的健康協(xié)調(diào)開展，我局歷來高度重視**干部隊伍的培養(yǎng)和提升。為進(jìn)一步掌握我區(qū)**干部隊伍建設(shè)現(xiàn)狀及存在的問題，局辦公室深入開展了相關(guān)調(diào)研工作，設(shè)計了調(diào)研提綱，召開了座談會，查閱了相關(guān)文獻(xiàn)和資料，對全區(qū)**干部基本情況進(jìn)行統(tǒng)計分析。本文將結(jié)合調(diào)研情況，粗略地談一下對我區(qū)**干部隊伍建設(shè)的粗淺認(rèn)識。 一、現(xiàn)狀 1.基本情況。我區(qū)**系統(tǒng)實有人數(shù)361人，其中局機(jī)關(guān)、局屬事業(yè)單位104人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)**所257人。較上年年底凈增7人，有新鮮血液注入**隊伍，充實了**力量。區(qū)**系統(tǒng)361位工作人員中，男性職工占比48.59%，女性職工占比51.41%�？梢�，工作人員性別組成相對合理，沒有較大的性別差距�！ ǹ煳木W(wǎng)http://www.hancun.net省略583字，正式會員可完整閱讀）…… 2.個別干部的創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作缺乏主動性。有的干部宗旨觀念淡漠，服務(wù)的意識還不夠強(qiáng)，水平還不夠高。有的思想還不夠解放，仍被一些保守的意識、陳舊的觀念束縛著手腳，還習(xí)慣于分資金、管項目、搞審批，忙于應(yīng)付；有的安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，缺乏開拓創(chuàng)新精神和敢闖敢試意識；有的形式主義、官僚主義嚴(yán)重，作風(fēng)飄浮，忙于應(yīng)酬多，深入實際調(diào)查研究、解決實際問題少。主要原因是：執(zhí)行制度時緊時松，教育管理嚴(yán)寬失當(dāng)。對干部的教育管理失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象普遍存在。在抓干部教育管理中有老好人思想，不敢也不愿意較真碰硬，面對錯誤的思想行為缺乏正氣。 3.**干部專業(yè)技能有待提升。就當(dāng)前**系統(tǒng)職工的專業(yè)技術(shù)職務(wù)來看，有112人取得了各類專業(yè)技術(shù)職稱，其中：高級會計師職稱5人，占4.46%，中級職稱39人，占34.82%，初級職稱68人，占60.71%，專業(yè)技術(shù)人員主要集中在局機(jī)關(guān)及4個事業(yè)單位，各鎮(zhèn)街**所有少數(shù)業(yè)務(wù)人員通過學(xué)習(xí),也取得了一些會計、經(jīng)濟(jì)等類別的專業(yè)技術(shù)職稱，但仍有多數(shù)業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)亟需提高。 三、對策及建議 1.與時俱進(jìn)，增強(qiáng)隊伍建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。要加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，堅定不移、持之以恒地抓好干部隊伍建設(shè)，不斷完善選人、用人機(jī)制。樹立正確的用人導(dǎo)向，唯才是舉，才盡其用，營造有利于調(diào)動一切積極因素的干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，建立人才輩出的選拔機(jī)制；用人不疑，大膽放手，不求全責(zé)備，創(chuàng)造良好的人才成長環(huán)境；從嚴(yán)要求，規(guī)范約束，放手不撒手，不斷完善干部管理機(jī)制。要選準(zhǔn)、用好、嚴(yán)管，讓干部在干事創(chuàng)業(yè)中加快成長。 2.突出制度建設(shè)和創(chuàng)新，增強(qiáng)干部隊伍活力。健全完善目標(biāo)考核辦法，修訂適應(yīng)各自特點的、以工作業(yè)績?yōu)楹诵牡�、各層次人員有所不同的考核指標(biāo)體系和具體的考核量化標(biāo)準(zhǔn)，逐步實行分類量化考核，變“軟指標(biāo)”為“硬指標(biāo)”，變彈性目標(biāo)為剛性目標(biāo)，實現(xiàn)考核標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)量化。加強(qiáng)對考核結(jié)果的綜合分析，提出不同層次、不同崗位公務(wù)員能力建設(shè)的發(fā)展方向，為合理調(diào)整使用干部創(chuàng)造條件。 3.突出能力建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。干部隊伍能力決定著政府的管理能力，**干部隊伍的整體水平?jīng)Q ……（未完，全文共2520字，當(dāng)前只顯示1517字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于我局干部隊伍建設(shè)的調(diào)查與思考） 上一篇：關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義研討報告 下一篇：加強(qiáng)黨員干部的思想教育和黨性鍛煉 提高政治覺悟和政治能力研究——以國有企業(yè)作為主要研究對象 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 部隊 八一雙擁專題 建筑 調(diào)研報告 文教論文 綜合論文 |