| 標(biāo)題：國(guó)企黨建經(jīng)驗(yàn)交流：以“三化、三分”提升基層黨務(wù)工作人員培訓(xùn)質(zhì)效 |
| 國(guó)企黨建經(jīng)驗(yàn)交流：以“三化、三分”提升基層黨務(wù)工作人員培訓(xùn)質(zhì)效 *公司堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，采用“三化、三分”原則，創(chuàng)新實(shí)施基層黨務(wù)工作人員全業(yè)務(wù)鏈條培訓(xùn)，全面提升了基層黨務(wù)工作人員培訓(xùn)質(zhì)效。 一、工作職責(zé)“清單化”，“分眾”培訓(xùn)明確身份要求 *公司每年初修訂“一紙一單”（黨建責(zé)任明白紙、黨務(wù)工作職責(zé)清單），將黨務(wù)工作本年度應(yīng)完成的任務(wù)內(nèi)容和具體崗位職責(zé)做成條目清晰、要點(diǎn)明確的工作提示。同時(shí)，以崗位為劃分依據(jù)，分眾建立垂直管理工作群，如基層黨支部書(shū)記群、黨支部委員群等，將“清單”輔以逐項(xiàng)銷(xiāo)號(hào)的“量化”方式，以月度、季度等為周期進(jìn)行工作提醒，做到“常提醒、常教育、常監(jiān)督”，有效提升黨務(wù)工作人員對(duì)于 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略553字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、工作任務(wù)“節(jié)點(diǎn)化”，“分時(shí)”培訓(xùn)化解工學(xué)矛盾 *公司每年初針對(duì)“黨委重點(diǎn)工作任務(wù)清單”“黨建工作要點(diǎn)”等，制定年度黨建重點(diǎn)工作任務(wù)“二十四節(jié)氣表”，梳理任務(wù)流程、細(xì)化時(shí)間節(jié)點(diǎn)，明確工作進(jìn)度及產(chǎn)出成果，指導(dǎo)相關(guān)黨支部及黨務(wù)工作人員超前謀劃、提前著手。同時(shí)，為全面提升培訓(xùn)的實(shí)效性，充分調(diào)動(dòng)黨務(wù)工作人員學(xué)習(xí)的積極性，按照“干什么、學(xué)什么”的原則，以“二十四節(jié)氣表”為依據(jù)，部署工作任務(wù)時(shí)同步開(kāi)展培訓(xùn)，以“分時(shí)”確保培訓(xùn)效用和知識(shí)汲取最大化，有效化解工學(xué)矛盾。 黨支部換屆選舉工作：針對(duì)“準(zhǔn)備工作、召開(kāi)支部黨員大會(huì)、會(huì)后工作”等三個(gè)階段共13個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)提示支委會(huì)作出換屆選舉決定、請(qǐng)示及報(bào)告等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，并同步開(kāi)展下一階段培訓(xùn)。發(fā)展黨員工作：針對(duì)“申請(qǐng)入黨，入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育，發(fā)展對(duì)象的確定和考察，預(yù)備黨員的接收，預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正”等五個(gè)階段共58個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)提示“三個(gè)一年”等時(shí)間要求，分階段開(kāi)展檢查及培訓(xùn)。“三會(huì)一課”工作：根據(jù)不同會(huì)議內(nèi)容及要求分別明確流程，月初下發(fā)本月“三會(huì)一課”內(nèi)容時(shí)同步進(jìn)行注意事項(xiàng)提醒。專(zhuān)題組織生活會(huì)工作：針對(duì)“會(huì)前準(zhǔn)備工作、召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)、會(huì)后整改落實(shí)”等三個(gè)階段共13個(gè)環(huán)節(jié)，明確會(huì)前資料送審、會(huì)后報(bào)告整改措施落實(shí)情況等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，設(shè)置督導(dǎo)組嚴(yán)把會(huì)議質(zhì)量。民主評(píng)議黨員工作：針對(duì)“前期準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)教育、自我評(píng)價(jià)、民主評(píng)議、組織考察、表彰處理”等六個(gè)階段共10個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)提示對(duì)民主評(píng)議中被評(píng)為“不合格”的黨員要提出妥善的處置意見(jiàn)。談心談話工作：針對(duì)“前期準(zhǔn)備、確定主題、談心談話、總結(jié)報(bào)告”等四個(gè)階段，明確基本程序及注意事項(xiàng)。報(bào)告工作：針對(duì)兩類(lèi)匯報(bào)10個(gè)環(huán)節(jié)，明確報(bào)告主要內(nèi)容及時(shí)間節(jié)點(diǎn)。 三、工作質(zhì)量“標(biāo)準(zhǔn)化”，“分類(lèi)”培訓(xùn)規(guī)范統(tǒng)一管理 *公司全面落實(shí)*公司黨組提出的組織建設(shè)、組織生活、黨員管理、信息臺(tái)賬和活動(dòng)陣地等黨支部“五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”，通過(guò)下發(fā)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo)手冊(cè)，為黨支部明確工作標(biāo)準(zhǔn)及參考范例。同時(shí)，為夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果，實(shí)行“以查代培”制度，通過(guò)分類(lèi)開(kāi)展自查、支部結(jié)對(duì)互查、抽查等形式，實(shí)現(xiàn)規(guī)范統(tǒng)一管理。 ——日常管理“標(biāo)準(zhǔn)化”。以檢查“三本六盒一證”（黨支部會(huì)議記錄本、黨小組會(huì)議記錄本、黨員學(xué)習(xí)筆記本，組織管理、黨員管理、組織生活、集中教育、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、群團(tuán)文化檔案盒，黨費(fèi)證）為抓手，根據(jù)檢查清單及評(píng)分細(xì)則，以季度為周期檢驗(yàn)黨支部日常管理標(biāo)準(zhǔn)化程度，通過(guò)問(wèn)題反饋、督促整改、列為下次必查項(xiàng)等實(shí)現(xiàn)日常工作閉環(huán)管理。 ——載體活動(dòng)“標(biāo)準(zhǔn)化”。高質(zhì)量開(kāi)展載體活動(dòng)，全面發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘 ……（未完，全文共2389字，當(dāng)前只顯示1438字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏國(guó)企黨建經(jīng)驗(yàn)交流：以“三化、三分”提升基層黨務(wù)工作人員培訓(xùn)質(zhì)效） 上一篇：關(guān)于涉企違規(guī)收費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)整治工作情況的報(bào)告 下一篇：紀(jì)檢干部演講稿：一分熱一分光 最愿中國(guó)奔復(fù)興 相關(guān)欄目：七一黨建專(zhuān)題 經(jīng)驗(yàn)交流 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 黨務(wù)講話 培訓(xùn) |