| 標(biāo)題：在企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告 |
| 在企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告 剛才**作了非常重要的講話，對(duì)下一步全系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作提出了明確要求，各級(jí)黨委、紀(jì)委要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，在實(shí)際工作中狠抓貫徹落實(shí)，深入扎實(shí)推進(jìn)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作。下面，我代表公司紀(jì)委作履行監(jiān)督責(zé)任工作報(bào)告。 一、工作回顧 近年來(lái)，在公司黨委和駐**紀(jì)檢監(jiān)察組的領(lǐng)導(dǎo)下，公司系統(tǒng)各級(jí)紀(jì)委落實(shí)集團(tuán)公司全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議部署要求，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，積極發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)公司系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。 （一）強(qiáng)化政治監(jiān)督，推動(dòng)各級(jí)黨委加強(qiáng)思想政治建設(shè)、 壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。 監(jiān)督推動(dòng)落實(shí)中央決策部署。協(xié)助黨委進(jìn)一步健全完善了貫徹落實(shí)黨中央決策部署九個(gè)方面工作機(jī)制。監(jiān)督保障扶貧責(zé)任落實(shí)，對(duì)“**”所在公司開(kāi)展政治巡視，組織系統(tǒng)各級(jí)紀(jì)委開(kāi)展扶貧工作調(diào)研檢查，嚴(yán)肅查處了扶貧工作中的責(zé)任問(wèn)題*起。協(xié)助黨委抓好疫情防控工作，嚴(yán)肅查處違反疫情防控要求問(wèn)題*起，處分處理*人次。就堅(jiān)持以人民為中心發(fā)展思想、切實(shí)維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益、提升客戶服務(wù)質(zhì)量開(kāi)展專題監(jiān)督調(diào)研。研究提出做好金融反腐和處置金融風(fēng)險(xiǎn)統(tǒng)籌銜接的意見(jiàn)建議；就投資領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)開(kāi)展專題監(jiān)督調(diào)研；妥善處置并嚴(yán)肅追究**yq事件責(zé)任人責(zé)任；對(duì)*起存在風(fēng)險(xiǎn)防范突出問(wèn)題和重大司法案件責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)。 監(jiān)督推動(dòng)中央巡視整改責(zé)任落實(shí)。各級(jí)紀(jì)委結(jié)合職能職責(zé)，對(duì)中央巡視整改事項(xiàng)中制約公司改革發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題及群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題等進(jìn)行重點(diǎn)研究，以查處通報(bào)相關(guān)案件、提出系統(tǒng)施治意見(jiàn)建議等推動(dòng)問(wèn)題解決。綜合運(yùn)用調(diào)研訪談、督導(dǎo)檢查、專項(xiàng)巡察等方式，緊盯責(zé)任落實(shí)情況，著力做好巡視整改監(jiān)督工作。總公司及省級(jí)分公司紀(jì)委共組織開(kāi)展相關(guān)督導(dǎo)檢查**次，開(kāi)展督導(dǎo)談話**次。扎實(shí)做好中央巡視移交問(wèn)題線索處置工作，召開(kāi)*次視頻部署推進(jìn)會(huì)和*次定點(diǎn)溝通會(huì)，克服疫情影響，有效調(diào)動(dòng)系統(tǒng)監(jiān)督力量，創(chuàng)新兩地辦公制和非現(xiàn)場(chǎng)核查手段，按時(shí)完成中央巡視移交*件問(wèn) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1427字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 緊盯選人用人突出問(wèn)題開(kāi)展整治。嚴(yán)肅查處包括破格提拔或破格招聘錄用不上報(bào)、提拔考察程序不完備、研究涉及干部親屬選拔任用及入黨問(wèn)題違規(guī)、提拔即將受到處分的干部、提拔業(yè)績(jī)考核不合格的干部等突出問(wèn)題，并對(duì)*起違規(guī)選人用人問(wèn)題案例進(jìn)行了集中通報(bào)。針對(duì)個(gè)別選人用人問(wèn)題突出的省級(jí)分公司，責(zé)成分公司黨委召開(kāi)專題民主生活會(huì)，并派員參加督促整改。推動(dòng)黨委對(duì)離任審計(jì)在干部選拔任用工作中的程序規(guī)定進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整，做到了先審后任，對(duì)于提聘為總公司黨委管理干部的，將審計(jì)報(bào)告和考察報(bào)告一并提交黨委會(huì)審議并討論決定干部任免，使離任審計(jì)能夠真正發(fā)揮應(yīng)有作用，使黨委對(duì)擬提拔使用干部的評(píng)價(jià)更加客觀準(zhǔn)確。 （三）狠抓落實(shí)_精神，常態(tài)化開(kāi)展廉政教育和警示教育 嚴(yán)肅查處違反_精神問(wèn)題。2022年以來(lái)共計(jì)查處違反_精神問(wèn)題**個(gè)，處分處理**人。巡視整改以來(lái)，集中開(kāi)展違反_精神問(wèn)題線索起底，共立案查處涉及違反_精神問(wèn)題線索**件，給予**人黨紀(jì)司紀(jì)處分，對(duì)**人進(jìn)行組織處理。其中，查處公車私用、收受禮金問(wèn)題分別占比**、**；查處“一把手”違紀(jì)問(wèn)題占比**。集中通報(bào)典型案例。定期梳理系統(tǒng)內(nèi)違反_精神典型案例，通過(guò)集中通報(bào)、召開(kāi)警示教育大會(huì)等方式，進(jìn)一步加大警示教育力度�？偣�2022年召開(kāi)專題警示教育大會(huì)，通報(bào)違反_精神及“四風(fēng)”問(wèn)題典型案例*起。2019年以來(lái)，總公司及省級(jí)分公司紀(jì)委共計(jì)通報(bào)典型案例**起。在公司辦公門戶開(kāi)設(shè)“違反_精神典型問(wèn)題專項(xiàng)治理”專欄，建立警示教育“案例庫(kù)”，曝光典型案例。常態(tài)化開(kāi)展廉潔教育。對(duì)新任省級(jí)分公司班子成員、新任總部部門級(jí)、處級(jí)人員進(jìn)行任前談話，提出廉潔紀(jì)律要求；編制印發(fā)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人手一冊(cè)；面向省市公司班子成員、總分公司新任職交流干部、新提聘人員、年輕干部、系統(tǒng)重大基建項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等不同_開(kāi)展廉潔教育**次；組織系統(tǒng)各級(jí)單位黨委班子成員、部門負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵崗位人員等參觀當(dāng)?shù)鼐窘逃�；在重要�?jié)假日對(duì)全系統(tǒng)進(jìn)行廉潔提醒。推動(dòng)修訂完善相關(guān)制度規(guī)定。結(jié)合在執(zhí)紀(jì)審查和專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)制度空白或“模糊地帶”，督促相關(guān)部門予以研究完善。制定出臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜規(guī)定，督促修訂高峰會(huì)管理辦法、修訂交流干部住房管理相關(guān)制度、制定公司系統(tǒng)統(tǒng)一的公務(wù)用車管理規(guī)定等�？偣炯笆〖�(jí)分公司紀(jì)委以書面形式提出完善落實(shí)_精神相關(guān)制度和加強(qiáng)管理的意見(jiàn)建議共計(jì)***條。 （四）著力提升執(zhí)紀(jì)專業(yè)化規(guī)范化水平，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題 嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。2019年，全系統(tǒng)共收到信訪舉報(bào)**件，采用初核方式處置問(wèn)題線索**件，立案審查**件，處分處理**人次；2020年，共收到信訪舉報(bào)**件，初核**件，立案審查**件，處分處理**人次；2021年，共收到信訪舉報(bào)**件，初核**件，立案審查**件，處分處理**人次；2022年截至目前共收到信訪舉報(bào)**件，初核**件，立案審查**件，處分處理**人次。總公司紀(jì)委2019年共計(jì)初核**件，立案審查*件，處分處理**人次，2020年共計(jì)初核**件，立案審查**件，處分處理 **人次，2021年共計(jì)初核**件，立案審查**件，處分處理**人次，2022年截至目前共計(jì)初核**件，立案審查**件，處分處理**人次。堅(jiān)持寬嚴(yán)相濟(jì)、不枉不縱，2019年以來(lái)，全系統(tǒng)運(yùn)用“四種形態(tài)”批評(píng)教育幫助和處理共計(jì)**人次，其中第一、二、三、四種形態(tài)分別占比*、*、*、*，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)由“懲治極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”拓展。在執(zhí)紀(jì)審查中進(jìn)一步增強(qiáng)斗爭(zhēng)意識(shí)，深入挖掘、研判問(wèn)題線索背后潛藏的腐敗風(fēng)險(xiǎn)；研究印發(fā)《**》，列示虛列費(fèi)用及套取資金、違規(guī)插手集中采購(gòu)或招投標(biāo)等*類**項(xiàng)重點(diǎn)問(wèn)題，作為各級(jí)紀(jì)委重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)域。 加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)能力和規(guī)范化建設(shè)。建立交叉辦案工作機(jī)制，在總公司紀(jì)委的全流程指導(dǎo)下，由省級(jí)分公司紀(jì)委書記帶隊(duì)核查其他省公司的問(wèn)題線索。機(jī)制建立以來(lái)，** 家省級(jí)分公司紀(jì)委書記帶隊(duì)，采用交叉方式查辦**件信訪件，省級(jí)單位紀(jì)委案件查辦能力在實(shí)踐中不斷提升。開(kāi)展執(zhí)紀(jì)工作規(guī)范年活動(dòng)，組織 全系統(tǒng)執(zhí)紀(jì)情況專項(xiàng)檢查。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪舉報(bào)、問(wèn)題線索管理規(guī)范化的通知》，指導(dǎo)省級(jí)單位紀(jì)委精準(zhǔn)運(yùn)用處置方式，提升處置工作質(zhì)量。 切實(shí)推動(dòng)以案促改。深入開(kāi)展**以案促改工作，聚焦整治虛列費(fèi)用和集中采購(gòu)?fù)怀鰡?wèn)題、提升聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理能力、健全完善信訪管理處置機(jī)制、維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益等方面推動(dòng) 完善整改舉措。根據(jù)在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的苗頭性不實(shí)業(yè)務(wù)問(wèn)題，協(xié)調(diào)各監(jiān)督部門共同發(fā)力，及時(shí)排查整改，防止不良業(yè)務(wù)行為互相模仿、蔓延和擴(kuò)散；通報(bào)了月度**異常增加情況、部分**信息不實(shí)問(wèn)題。根據(jù)查辦的相關(guān)案件，剖析原因，推動(dòng)修訂完善了《**管理辦法》，規(guī)范了培訓(xùn)中心項(xiàng)目審批權(quán)限，進(jìn)一步明確了“一把手” 近親屬為派遣制及代理制身份的親屬回避要求等。 （五）夯實(shí)巡視巡察工作基礎(chǔ)，充分發(fā)揮巡視“利劍”作用 聚焦核心重點(diǎn)開(kāi)展政治監(jiān)督。貫徹落實(shí)_總書記關(guān)于金融工作“服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防范金融風(fēng)險(xiǎn)、深化金融改革”三項(xiàng)任務(wù)的重要論述和黨中央關(guān)于金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的部署要求，按照政治監(jiān)督要求，把貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委“**”工作主線和公司黨委“**”工作思路作為巡視巡察監(jiān)督的立足點(diǎn)，把對(duì)“關(guān)鍵少數(shù)”和落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任” 的情況作為巡視巡察監(jiān)督重點(diǎn)內(nèi)容。 穩(wěn)步推進(jìn)系統(tǒng)巡視巡察全覆蓋。開(kāi)展新時(shí)代巡視監(jiān)督工作以來(lái)，全系統(tǒng)按照“**”比例要求，對(duì)所屬單位黨組織開(kāi)展巡視巡察及“回頭看”�？偣军h委完成對(duì)**家省級(jí)機(jī)構(gòu)黨委的常規(guī)巡視，各省級(jí)分公司黨委對(duì)**家所屬黨組織開(kāi)展了巡察，巡視巡察全覆蓋率達(dá)到**。各級(jí)巡視巡察共計(jì)發(fā)現(xiàn)“四個(gè)落實(shí)”方面問(wèn)題**個(gè)，推動(dòng)立行立改事項(xiàng)*項(xiàng)，移交領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)題線索**件，根據(jù)線索處理處分**人次，其中黨紀(jì)司紀(jì)處分**人次，組織處理*人次。 加強(qiáng)巡視巡察工作制度化規(guī)范化建設(shè)。修訂《**工作規(guī)則》，印發(fā)《**工作規(guī)則》《**工作規(guī)則》，進(jìn)一步加強(qiáng)巡視工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制建設(shè)。印發(fā)《*管理辦法（試行）》，強(qiáng)化巡視整改和成果運(yùn)用。印發(fā)《關(guān)于建立**機(jī)制的意見(jiàn)》，推動(dòng)巡視監(jiān)督與其他監(jiān)督資源的整合，形成監(jiān)督合力。加強(qiáng)巡視隊(duì)伍建設(shè)，總公司成立了六個(gè)巡視組，目前配備了三名專職巡視組長(zhǎng)；研究省級(jí)分公司黨委配備“專職巡察組長(zhǎng)”的指導(dǎo)意見(jiàn)，推動(dòng)有條件的省級(jí)分公司黨委建立“專職巡察組長(zhǎng)”制度；研究選聘總公司專職巡視員方案，充實(shí)總公司巡視骨干隊(duì)伍；修訂總公司巡視人才庫(kù)管理辦法，為優(yōu)秀年輕干部、新提聘管理干部提升政治能力提供鍛煉平臺(tái)。 （六）深入推進(jìn)紀(jì)檢體系改革，促進(jìn)紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展推進(jìn)公司紀(jì)檢體系改革。 2021年對(duì)紀(jì)檢系統(tǒng)各級(jí)組織架構(gòu)和職能進(jìn)行了優(yōu)化改革，強(qiáng)化省級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)職能，省以下執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職能上收至省公 ……（未完，全文共10274字，當(dāng)前只顯示3710字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告） 上一篇：關(guān)于對(duì)某公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的“畫像”評(píng)價(jià)報(bào)告 下一篇：國(guó)有企業(yè)2022年工作總結(jié)及2023年工作計(jì)劃 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 黨會(huì)報(bào)告 電信 會(huì)議致辭 會(huì)議主持 會(huì)議發(fā)言 |