| 標題：市委組織部常務(wù)副部長2022年平安建設(shè)工作述職報告 |
| 市委組織部常務(wù)副部長2022年平安建設(shè)工作述職報告 根據(jù)平安建設(shè)工作要求，一年來，我深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記考察云南重要講話精神和對政法工作重要指示精神，認真貫徹落實黨的二十大精神以及中央、省委和市委政法工作會議精神，結(jié)合市委組織部工作實際，認真抓好平安建設(shè)工作�，F(xiàn)將2022年來的工作總結(jié)如下： 一、講政治、顧大局，全面提高對平安建設(shè)的認識 （一）提高站位，強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保中央、省委和市委關(guān)于平安建設(shè)的決策部署得在組織系統(tǒng)深入貫徹落實，部務(wù)會高度重視，制定了部機關(guān)平安建設(shè)實施方案，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確市委常委、市委組織部部長為市委組織部平安建設(shè)工作第一責(zé)任人，并成立了部長任組長，常務(wù)副部長為常務(wù)副組長，分管副部長為副組長相關(guān)部領(lǐng)導(dǎo)為成員的市委組織部平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。作為常務(wù)副組長，我始終把平安建設(shè)工作與部機關(guān)各項工作統(tǒng)籌起來，將分析研判平安建設(shè)領(lǐng)域情況納入班子重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，列入年度工作要點和工作計劃。一年來，組織全體干部職工嚴格按照年度平安建設(shè)計劃，以“主題黨日 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略789字，正式會員可完整閱讀）…… （二）分領(lǐng)域項目化推進，著力提高平安建設(shè)質(zhì)量。堅持把加強基層黨組織建設(shè)作為常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭、強化基層社會治理、促進平安建設(shè)的關(guān)鍵，切實把基層黨組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為平安建設(shè)的積極優(yōu)勢。以“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng)工程為抓手，全面開展村“兩委”換屆工作。村（社區(qū)）“兩委”換屆于2022年2月5日圓滿完成，全市***個村（社區(qū)）有***個實現(xiàn)“一肩挑”，占**％。新一屆村（社區(qū)）黨組織書記平均年齡**歲，比上屆下降*歲；大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷***人、占**％，比上屆提高**％，實現(xiàn)學(xué)歷、年齡“一升一降”。并聚焦換屆后鄉(xiāng)村干部政治素質(zhì)和履職能力提升，開展鄉(xiāng)村組干部培訓(xùn)***期，全覆蓋培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員***人、村（社區(qū)）“兩委”班子成員****人、村（居）民小組干部****人。同時，充分發(fā)揮青年人才黨支部作用，實施農(nóng)村優(yōu)秀人才回引計劃，回引農(nóng)村優(yōu)秀人才***名，儲備村級后備力量****名，***名后備力量進入村（社區(qū)）“兩委”班子；持續(xù)實施村干部能力素質(zhì)和學(xué)歷水平“雙提升”行動，全市****名村干部參加“雙提升”行動計劃。全面實行村“兩委”班子成員及村民小組干部任職資格聯(lián)審全覆蓋和村（社區(qū)）黨組織書記縣級備案管理制度，將軟弱渙散基層黨組織整頓與資格聯(lián)審“無縫對接”，集中整治存在受過刑事處罰、“村霸”和涉黑涉惡，黑惡_干擾侵蝕，z-教__蔓延等問題。 （三）加強干部“選育用管”，權(quán)力打造過硬政法隊伍。堅持把政治標準作為衡量干部的“第一標準”，不斷拓展選人用人視野，進一步暢通干部交流渠道，著力選優(yōu)配強政法部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，逐步提升和解決相關(guān)崗位人員的政治待遇。在政法部門領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整中，注重選拔法律素養(yǎng)高、專業(yè)能力強、法律實踐經(jīng)驗豐富的干部，不斷提升政法干部專業(yè)化水平。2022年，市委共從政法部門提拔處級干部*名，進一步使用*名，晉升職級**名，平級調(diào)整**名。主動履行市委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)，認真執(zhí)行2022年計劃分配軍轉(zhuǎn)干部安置計劃，積極會同市退役軍人事務(wù)局，圓滿完成年度安置工作，確保軍轉(zhuǎn)干部全身心融入地方、融入單位、融入工作。在市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作中，將平安建設(shè)作為市管班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核的重要內(nèi)容，在領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)、個人述職、個別談話了解中，注重反映了解平安建設(shè)工作責(zé)任落實情況。 三、建機構(gòu)、重落實，開展組織部門平安創(chuàng)建 （一）抓好機關(guān)平安創(chuàng)建活動。由辦公室牽頭，積極開展組織系統(tǒng)平安創(chuàng)建活動，以網(wǎng)絡(luò)a全管理、檔案信息管理、日常s_m事項管理等為重點，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，健全單位內(nèi)部人防、物防、技防措施，制定安全保衛(wèi)制度及責(zé)任追究制度 ……（未完，全文共3693字，當(dāng)前只顯示2052字，請閱讀下面提示信息。收藏市委組織部常務(wù)副部長2022年平安建設(shè)工作述職報告） 上一篇：在2023年全縣人才工作會議上的講話 下一篇：關(guān)于公安機關(guān)黨建工作的調(diào)研報告 相關(guān)欄目：黨委 共青團 五一和五四節(jié)日專題 組工 組織講話 黨會報告 七一黨建專題 安全 保險 政法武裝 建筑 述職報告 |