| 標(biāo)題：在巡察工作動員大會上的表態(tài)講話 |
| 在巡察工作動員大會上的表態(tài)講話 尊敬的市委巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 首先，我代表**黨工委、辦事處對市委第一巡察組蒞臨辦事處檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎！ 這次市委第一巡察組來辦事處進(jìn)行巡察，充分體現(xiàn)了市委對**領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心和愛護(hù)，同時也是市委對辦事處各項工作的有力促進(jìn)和鞭策，更為我們提供了一次很好的總結(jié)工作、匯報工作和改進(jìn)工作的機會。因此，我們一定要高度重視，積極支持，認(rèn)真落實好市委第一巡察組的各項要求，確保巡察工作順利開展。 根據(jù)市委巡察工作的有關(guān)要求，下面，我就相關(guān)工作的開展情況作簡要匯報，并就如何支持與配合好這次巡察工作作表態(tài)發(fā)言。 一、相關(guān)工作開展情況 (一)主要工作 1、筑牢黨風(fēng)廉政思想基礎(chǔ)。一是強化廉政教育。通過中心組學(xué)習(xí)、和每周四集中學(xué)習(xí)、開辦黨性教育大講堂、發(fā)放教育讀本以及實地參觀等形式，組織機關(guān)和社區(qū)黨員干部全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了二十精神和_總書記系列重要講話，《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等黨規(guī)黨紀(jì)。去年以來，共組織集中學(xué)習(xí)43次，黨紀(jì)黨規(guī)考試2次，我為全體黨員干部上專題黨課2次，不斷增強了黨員干部黨紀(jì)法紀(jì)意識。二是實行廉政承諾。建立健全“年初承諾、平時踐諾、組織評諾、違諾追究”等配套完善的工作機制，組織領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《廉潔從政承諾書》《領(lǐng)導(dǎo)干部及其親屬不違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)承諾書》等，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部的自我約束。三是開展廉政談話。圍繞落實“兩個責(zé)任”、履行“一崗雙責(zé)”等內(nèi)容，對班子成員、支部書記、部門負(fù)責(zé)人及普通黨員開展分層約談。同時在征地拆遷等重點工作和中秋節(jié)、元旦等重大節(jié)日前進(jìn)行專門約談，不斷提高廉政談話的針對性和有效性。 2、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實。一是完善責(zé)任分解機 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1219字，正式會員可完整閱讀）…… 2、廉政知識學(xué)習(xí)不夠深入。通過學(xué)習(xí)教育，雖然機關(guān)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義和必要性已經(jīng)做到了詳細(xì)了解，但是對黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)和認(rèn)識停留在感知上的多，熟記于內(nèi)心的少。如存在自滿情緒，淺嘗輒止，對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)還不夠深入，對規(guī)定中的具體內(nèi)容有不熟悉、不清楚的情況。學(xué)習(xí)過程中有時敷衍馬虎，忽視學(xué)習(xí)效果，導(dǎo)致學(xué)用脫節(jié)；有時學(xué)習(xí)自系統(tǒng)性、針對性不強，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。 3、主體責(zé)任落實還不到位。黨工委落實主體責(zé)任的龍頭作用體現(xiàn)不夠，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得不夠勤，不夠深。對如何加強主體責(zé)任落實，學(xué)習(xí)研討不夠，主要滿足于“三個必須動作”，即開會、講話和簽責(zé)任書，方法簡單，缺乏實效，黨風(fēng)廉政建設(shè)“講起來重要，抓起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象依然存在。比如，每年召開各項工作安排部署會議較多，但是單獨就黨風(fēng)廉政建設(shè)工作如何推進(jìn)、如何落實方面僅僅局限于每月召開一次例會，對黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢分析研判較少，對出現(xiàn)的新問題研究探討較少。 4、日常監(jiān)督還不到位。對黨員干部的監(jiān)督檢查工作沒有做到抓常、抓細(xì)、抓長，有時存在抓時雷霆萬鈞、平時有所放任的情況。比如，落實責(zé)任制主要是靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，平常的督查主要是對干部的遵守上下班時間、工作在崗在位情況等作風(fēng)方面進(jìn)行督查，督查內(nèi)容較為單一。同時，對黨員干部的日常監(jiān)督大多依賴紀(jì)委部門，班子成員對分管部門的黨員干部缺乏經(jīng)常性地督導(dǎo)、檢查，存在上面布置抓一抓，臨時檢查抓一抓，考核重視抓一抓的現(xiàn)象。 5、責(zé)任追究還不到位。從目前的情況看，在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究上仍然有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。在問責(zé)范圍上，對反映強烈、社會關(guān)注度高以及確實存在侵害群眾利益的重要事件上，投入精力多，問責(zé)力度大，而對在日常工作中黨員干部出現(xiàn)的小問題很少進(jìn)行問責(zé)。在問責(zé)力度上，還不夠嚴(yán)格，特別是對社區(qū)干部，考慮到其繁重工作任務(wù)和較低待遇條件的反差，管理失之于寬、失之于軟，對違紀(jì)的干部雖然處理了，但處理力度不夠大，處理結(jié)果留有余地。 6、制度機制不夠健全。主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任制度建設(shè)還不夠規(guī)范，黨風(fēng)廉政建設(shè)在工作績效考核中所占比例較低，從實際工作來看，主要影響考核結(jié)果是是否發(fā)生案件或問責(zé)事件后，而黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度建設(shè)情況、宣傳教育情況記憶對黨員干部監(jiān)督情況等不會較大幅度影響整體績效考核結(jié)果，影響了責(zé)任制的實效性和權(quán)威性。黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查機制不夠完善，雖然財務(wù)、政務(wù)、黨務(wù)等公示公開能做到及時到位，但群眾監(jiān)督渠道不通暢，沒有充分發(fā)揮廣大群眾“監(jiān)督員”的作用。對財務(wù)管理等重點領(lǐng)域的工作缺乏及時有效監(jiān)督，對工作容易出現(xiàn)的問題抓得不夠緊，相關(guān)的制度還需要完善，效果還需要提升。 7、服務(wù)群眾還不到位。為民服務(wù)的意識有所淡化，工作關(guān)注點多圍繞各項可量化的責(zé)任目標(biāo)，在主動謀劃利民、惠民的實事或項目上，投入精力不足、付出心血不夠、推動力度不大，沒有在如何增加群眾獲得感上作出有益探索和實踐。比如，辦事處經(jīng)常組織工作推進(jìn)會、項目督查會，到社區(qū)中更多得也是查看工作進(jìn)展情況，雖然組織干部職工到社區(qū)群眾家中訪民意、問民情，但是堅持得不夠好，效果不夠突出；對自己手中的權(quán)力和身上的責(zé)任認(rèn)識不夠清晰、不夠到位，在艱難險重的任務(wù)面前等待觀望、存在畏難情緒。例如，對群眾反映強烈的城中村改造工作，我們顧慮重重，既想盡快改善居民生活環(huán)境、又擔(dān)心目前房地產(chǎn)形勢影響群眾的及時回遷，遲遲下不了決心，進(jìn)展不夠顯著。 8、工作統(tǒng)籌兼顧不到位。雖然年初我們能夠?qū)Ⅻh風(fēng)廉政建設(shè)和中心工作同部署、同安排，但是在實際開展工作中，個別部門和同志把把黨風(fēng)廉政建設(shè)與具體工作分離開來，找不到切入點、摸不準(zhǔn)結(jié)合點、抓不住著力點，抓發(fā)展投入的精力多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)投入的精力少，沒有將黨風(fēng)廉政建設(shè)融入業(yè)務(wù)工作中，沒有充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)對促進(jìn)工作開展的積極作用，偶爾會出現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和重點工作“兩張皮”現(xiàn)象。 9、工作作風(fēng)還不扎實。督查調(diào)研不夠深入。日常督查調(diào)研工作安排不夠扎實，對事關(guān)群眾切身利益的問題關(guān)注力度不夠。督查調(diào)研中，聽匯報、看資料多，突擊走下去、聽實情少，一些黨員干部在督查調(diào)研中，善于用打電話、發(fā)文件、要材料等“遙控指揮”方法代替實地督查調(diào)研，工作的針對性、實效性有所減弱。抓落實力度有所欠缺。部署工作有照抄照搬的傾向，習(xí)慣于以文件落實文件、以會議落實會議，發(fā)文、開會以后，跟蹤落實的力度不夠。有些工作會也開了，文件也發(fā)了，但是由于沒有跟進(jìn)辦理，之后就不了了之，效果不明顯。另外，在招商引資工作中，前期為引進(jìn)項目投入大量人力物力，而項目落地開工后，對后續(xù)工作卻關(guān)注不多，協(xié)調(diào)服務(wù)力度不大，有些項目沒有達(dá)到一定規(guī)模、產(chǎn)生良好效益。 10、從嚴(yán)治黨創(chuàng)新方法不多。面對全面從嚴(yán)治黨的新形勢，創(chuàng)新意識不強，提出的新辦法、新措施不多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的措施主要滿足于常用的工作方法和工作制度，沒有針對轄區(qū)全體黨員探索出行之有效的管理措施；抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)容主要停留在加強思想建設(shè)和按要求完成上級部署的各項工作，對于如何結(jié)合轄區(qū)實際，著力提高全體黨員干部的整體素質(zhì)，凈化政治生態(tài)，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，創(chuàng)新思路不廣、方法不多，成效不顯著。 （三）原因分析 1、理想信念不夠堅定。一是對廉政學(xué)習(xí)不夠重視。面對世情、國情、黨情的深刻變化，機關(guān)同志對政治理論的學(xué)習(xí)有所放松，沒有把補足精神之“鈣”放在各項工作的首位，不同程度地存在不重視、不用心的情況，沒有在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫， ……（未完，全文共6581字，當(dāng)前只顯示3168字，請閱讀下面提示信息。收藏在巡察工作動員大會上的表態(tài)講話） 上一篇：金融企業(yè)青年演講稿：讓青春在實干中綻放 下一篇：在黨政辦公室主任培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮上的發(fā)言 相關(guān)欄目：動員大會 黨委 |