| 標(biāo)題：新時(shí)代老干部工作的調(diào)查與思考 |
| 新時(shí)代老干部工作的調(diào)查與思考 近年來(lái)，我縣離退休老干部隊(duì)伍發(fā)生了很大變化，出現(xiàn)了許多新情況、新問(wèn)題和新挑戰(zhàn)。如何做好新時(shí)代老干部工作，是我們必須思考的問(wèn)題。帶著這個(gè)問(wèn)題，我們以2023年度開(kāi)展的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)振興”“城市建設(shè)”等專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng)、春節(jié)、中秋等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開(kāi)展的走訪(fǎng)調(diào)研活動(dòng)和專(zhuān)題座談會(huì)調(diào)研活動(dòng)為抓手，聽(tīng)取新時(shí)代離退休老干部們的意見(jiàn)建議，力求全面掌握我縣新時(shí)代老干部工作面臨的新情況，及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，分析提出進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我縣離退休干部工作的思路和對(duì)策。 一、新時(shí)代老干部隊(duì)伍“三大”變化 （一）隊(duì)伍數(shù)量和結(jié)構(gòu)的變化。離休干部人數(shù)逐年遞減且整體處于高齡、高發(fā)病、高死亡的“三高期”的趨勢(shì)日趨突出。截止10月底，我縣現(xiàn)有離休干部45人，其中行政事業(yè)離休干部37人，企業(yè)離休干部8人，幾乎所有的離休干部都患有多種老年疾病。一方面，離休干部急劇減少。另一方面，退休干部人數(shù)呈現(xiàn)大幅增加趨勢(shì)，目前我縣離退休干部2500余人，僅縣處級(jí)退休干部就有31人。 （二）生活狀況和興趣愛(ài)好的變化�？h委、縣政府高度重視老干部工作，老干部局用心用情精準(zhǔn)服務(wù)，老干部的幸福指數(shù)逐年提升，對(duì)老干部局的滿(mǎn)意度大幅提高。絕大多數(shù)老同志心情愉快、精神狀態(tài)好，對(duì)老干部政策待遇 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略888字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 2、積極參與，豐富精神文化生活 不斷豐富離退休干部的精神文化生活，是加強(qiáng)新時(shí)期離退休干部文化建設(shè)中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，關(guān)系到全社會(huì)的穩(wěn)定與和諧發(fā)展。我局高度關(guān)注老同志的思想動(dòng)態(tài)和身心健康，在活動(dòng)的組織上，力求推陳出新，始終保持陣地的吸引力和凝聚力，堅(jiān)持做到“五個(gè)結(jié)合”：一是堅(jiān)持政治性活動(dòng)與文化娛樂(lè)體育健身相結(jié)合；二是堅(jiān)持日�；顒�(dòng)與大型活動(dòng)相結(jié)合；三是堅(jiān)持自?shī)首詷?lè)與競(jìng)技比賽相結(jié)合；四是室內(nèi)活動(dòng)與室外活動(dòng)相結(jié)合；五是組織活動(dòng)與發(fā)揮作用相結(jié)合。我局今年舉辦了“宣傳二十大•文化進(jìn)萬(wàn)家”主題文化活動(dòng)、“學(xué)習(xí)二十大•健身展風(fēng)采”瑜伽健身培訓(xùn)班、“先賢文子”國(guó)學(xué)文化講座、參加2023中國(guó)•第七屆槐花文化系列活動(dòng)書(shū)畫(huà)展、縣第二屆國(guó)標(biāo)舞交誼舞聯(lián)誼會(huì)、健身球操培訓(xùn)班、青少年夏季書(shū)法培訓(xùn)班、“書(shū)法進(jìn)社區(qū)，墨香暖民心”活動(dòng)、花開(kāi)重陽(yáng)·國(guó)泰民安——縣“慶十一·歌重陽(yáng)”書(shū)畫(huà)展、“迎中秋 慶國(guó)慶”門(mén)球展示活動(dòng)、“慶十一 迎中秋”舞蹈展演、“2023年縣老干部慶重陽(yáng)文藝匯演”等豐富多彩的活動(dòng)，真正使老干部們老有所樂(lè)、老有所學(xué)、老有所為。 （三）在新形勢(shì)下做好老干部服務(wù)工作 我局認(rèn)真貫徹落實(shí)_總書(shū)記關(guān)于老干部工作重要指示批示，注重老干部各項(xiàng)待遇落實(shí)，用心用情做好新時(shí)代老干部工作。今年我局開(kāi)展了春節(jié)離休干部走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)、退休老黨員、困難黨員走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)、實(shí)職縣級(jí)退休干部走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)、“迎端午•慶七一•溫暖老干部心”慰問(wèn)活動(dòng)、八一退役老軍人慰問(wèn)活動(dòng)、異地慰問(wèn)活動(dòng)等，為老干部送上了黨的關(guān)懷和溫暖。今年共吊唁10名去世的離休干部和1名縣級(jí)退休干部，并為林景高、吳剪梅等17名離休干部送去生日蛋糕，為去世離休干部張風(fēng)祥辦理?yè)嵝艚鹣嚓P(guān)手續(xù)，看望生病住院的離休干部吳思成等，組織離休干部、縣處級(jí)退休干部進(jìn)行健康體檢等，增強(qiáng)了老干部的歸屬感和獲得感。 （四）在新形勢(shì)下增強(qiáng)老干部風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和廉政意識(shí) 為認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求，引導(dǎo)離退休干部不忘革命初心，永葆政治本色，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，我局認(rèn)真做好離退休干部黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。通過(guò)縣離退休干部防范非法集資暨法紀(jì)教育工作會(huì)議、縣離退休干部“明方向、立規(guī)矩、正風(fēng)氣、強(qiáng)免疫”紀(jì)律教育專(zhuān)題會(huì)議等增強(qiáng)了老干部的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和廉政意識(shí)。 三、新時(shí)代老干部服務(wù)管理工作存在的問(wèn)題 （一）思想認(rèn)識(shí)不到位。一是在老干部服務(wù)管理工作的觀念上存在偏差。部分單位認(rèn)為服務(wù)是老干部子女的事兒、是老干部部門(mén)的活兒，因而服務(wù)不主動(dòng)、工作不積極。二是對(duì)老干部在情感溝通上不用心用情。個(gè)別單位在春節(jié)、中秋、重陽(yáng)等重大節(jié)日既不上門(mén)走訪(fǎng)慰問(wèn)，也不召開(kāi)座談會(huì)通報(bào)情況，缺乏與老干部在情感上的交流與溝通。三是多數(shù)老干部子女認(rèn)為“只要老同志身體好，一切就好”，忽視了老干部對(duì)精神文化的需求和發(fā)揮余熱的需要。四是社區(qū)工作缺少“老干部之家”及其功能和服務(wù)管理的發(fā)展理念。 （二）服務(wù)管理跟不上。一是老干部原工作單位很少有專(zhuān)門(mén)的老干部服務(wù)管理機(jī)構(gòu)，多數(shù)由行政科室負(fù)責(zé)，工作人員的數(shù)量、業(yè)務(wù)素質(zhì)不符合新形勢(shì)老干部服務(wù)管理需要。二是有些單位沒(méi)有建立健全老干部“一人一策”服務(wù)管理制度，導(dǎo)致老干部精準(zhǔn)化、信息化建設(shè)跟不上。三是服務(wù)形式單一。多數(shù)單位只注重生活待遇的落實(shí)，而老干部日常生活中的一些具體困難卻缺少關(guān)注，尤其是忽略或輕視了“雙高期”老干部的精神、心理等方面的個(gè)性化服務(wù)需求，沒(méi)有形成“系統(tǒng)性、綜合性、精細(xì)型”服務(wù)，老干部個(gè)性化、親情化、多樣化服務(wù)還有待加強(qiáng)。 （三）組織引導(dǎo)待加強(qiáng)。一方面，部分單位沒(méi)有把老干部當(dāng)成寶貴的資源，有的認(rèn)為老干部觀念陳舊，思想保守，作用發(fā)揮的微不足道，不要來(lái)“添亂”就好，沒(méi)有積極組織引導(dǎo)和搭建平臺(tái)為老干部發(fā)揮余熱。另一方面，一些老干部雖然有繼續(xù)發(fā)揮作用的意愿，但由于缺少家庭子女的支持和單位有效的組織引導(dǎo)，從而導(dǎo)致了老干部人才資源的浪費(fèi)和閑置，更無(wú)從談起激發(fā)老同志為黨的事業(yè)增添正能量了。 （四）離退休干部居住分散，活動(dòng)場(chǎng)地分布很不均衡。個(gè)別單位存在組織機(jī)構(gòu)不健全，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足，活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)模小，設(shè)施簡(jiǎn)陋和專(zhuān)職工作人員不到位等實(shí)際問(wèn)題。 （五）支部班子建 ……（未完，全文共4153字，當(dāng)前只顯示2307字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏新時(shí)代老干部工作的調(diào)查與思考） 上一篇：關(guān)于鄉(xiāng)村振興文化與旅游產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的調(diào)研報(bào)告 下一篇：區(qū)2023年鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報(bào) 相關(guān)欄目：老干 組工 干部 公務(wù)員 組織講話(huà) 黨會(huì)報(bào)告 調(diào)研報(bào)告 文教論文 綜合論文 |