標(biāo)題:某市財(cái)政局選人用人工作總結(jié)報(bào)告 |
某市財(cái)政局選人用人工作總結(jié)報(bào)告 近年來,市財(cái)政局黨委堅(jiān)持以《干部任用條例》為指導(dǎo),堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,把嚴(yán)把緊政治關(guān)這個(gè)首要之關(guān),有效地提高了選人用人質(zhì)量,推動(dòng)了干部工作的健康有序發(fā)展。結(jié)合我局實(shí)際,現(xiàn)將2023年工作相關(guān)情況報(bào)告如下。 一、主要工作情況 一是著力加強(qiáng)教育引導(dǎo)。牢固樹立正確用人導(dǎo)向,堅(jiān)持把素質(zhì)培養(yǎng)作為干部增強(qiáng)本領(lǐng)的重要渠道,扎實(shí)開展學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育,組織開展黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣貫,抓好黨委中心組帶機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)和干部個(gè)人自學(xué),跟進(jìn)學(xué)習(xí)_總書記重要講話和重要指示批示精神,引導(dǎo)黨 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略456字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 四是著力強(qiáng)化用人導(dǎo)向。加強(qiáng)對黨員干部特別是班子成員的日常管理和監(jiān)督,堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,充分體現(xiàn)公開、公平、公正。突出德才兼?zhèn),以德為先,注重政治?biāo)準(zhǔn),突出以績?nèi)∪俗⒅厝稳宋ㄙt。始終堅(jiān)持以廣大干部職工為干部選拔任用的評價(jià)主體,切實(shí)落實(shí)廣大干部職工對干部選任的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。堅(jiān)持把憑實(shí)績用干部作為選拔任用、職級晉升、評先評優(yōu)的重要標(biāo)準(zhǔn),對在重大任務(wù)實(shí)績突出的黨員干部推薦評優(yōu)、職級晉升,持續(xù)提振干部職工干事創(chuàng)業(yè)的信心和熱情,有效激發(fā)了黨員干部“敢闖敢創(chuàng)”“做實(shí)做優(yōu)”的作風(fēng)。今年我局共任免干部37人次,其中破格提正科5人,新提副職17人,做到了堅(jiān)持原則不動(dòng)搖,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣,履行程序不變通。 二、存在問題及下步努力方向 一年來,我局在干部選拔任用方面取得一定成效,但面對新形勢新任務(wù)新要求,干部選任考評機(jī)制還不夠完善,干部老齡化問題仍然突出,干部隊(duì)伍整體活力有待提升。今后,我們將從思想上找差距,從機(jī)制上求突破,努力提高干部選拔任用工作的民主化、科學(xué)化、制度化水平,切實(shí)建設(shè)一支符合發(fā)展需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。做到堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不走樣,嚴(yán)格按照_總書記提出的“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”為標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先,?jiān)決重用那些重實(shí)干、肯奉獻(xiàn)、形象好、政績突出的干部,切實(shí)匡正選人用人導(dǎo)向,樹立風(fēng)向標(biāo),營造良好的從政環(huán)境;做到嚴(yán)格程序不空轉(zhuǎn),把好動(dòng)議提名、考察考核、程序步驟“三關(guān)”,做到執(zhí)行政策不走樣、履行程序不變通、遵守制度不違規(guī), ……(未完,全文共1968字,當(dāng)前只顯示1184字,請閱讀下面提示信息。收藏某市財(cái)政局選人用人工作總結(jié)報(bào)告) 上一篇:在局黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)研討會(huì)上的發(fā)言 下一篇:區(qū)長2023年度主題教育專題民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料 相關(guān)欄目:財(cái)政 個(gè)人總結(jié) 年終總結(jié) 工作總結(jié) |