| 標題：醫(yī)療保障局黨組關于議案促改警示教育的檢視發(fā)言材料 |
| 醫(yī)療保障局黨組關于議案促改警示教育的檢視發(fā)言材料 為認真貫徹落實縣紀委《關于在全縣各單位開展議案促改警示教育的通知》精神，縣醫(yī)療保障局黨組班子緊緊圍繞_總書記來豫考察重要講話重要指示精神、黨的二十大報告、二十屆中央紀委二次全會、省第十一次黨代會和十一屆省紀委三次全會等重點，精心組織學習研討，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，認真撰寫發(fā)言提綱，進一步統(tǒng)一了思想，形成了共識，為開好這次民主生活會做了充分準備。 下面，我代表局黨組班子作對照檢查，不足之處，請同志們批評指正。 一、文件學習心得體會 按照縣紀委的要求，局黨組班子認真學習了《關于在全縣各單位開展議案促改警示教育的通知》內(nèi)的典型案例，可以說是觸目驚心、教訓慘痛、發(fā)人深省。從典型案例中看到了“小圈子”問題時有發(fā)生，要求我們要從中吸取教訓，做到警鐘長鳴。 （一）從典 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略621字，正式會員可完整閱讀）…… 二、檢視存在問題 （一）針對“搞小圈子小團體”問題方面。一是政治意識不夠強，對于一些苗頭性、傾向性問題，不善于從政治上認識和分析，特別是面對復雜環(huán)境，缺乏警惕性和鑒別力，認不清問題的性質，看不到潛在的風險。如：個別班子成員還有參加同學、親戚、朋友的聚會現(xiàn)象。二是在為人處事方面，個別班子成員還存在過于看重人情世故的老舊思想。如：當遇到問題或麻煩事的時候，還會動用關系網(wǎng)或者人情網(wǎng)。三是普遍存在著對自己分管的工作關注度較高，給予的工作支持力度比較大，但對于局內(nèi)其他工作關注度低，沒有站在全局的高度考慮問題，考慮的只是自己分管的部門利益，缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃，缺少上下“一盤棋”的思想。此外，對分管部門的個別干部存在遲到、早退等現(xiàn)象，監(jiān)督督導力度不夠。 （二）針對“選人用人搞幫派問題”方面。個別班子存在觀念保守、論資排輩的問題。個別班子選用年輕干部不夠大膽，存在平衡照顧的現(xiàn)象，總認為分管的同志資歷老、經(jīng)驗豐富，對年輕干部不放心，不敢讓年輕干部在急難險重任務中挑大梁，錯過年輕干部成長的“黃金期”。如：目前，全局中層干部中以上的超過50歲2人，35歲以下1人。 三、原因剖析 （一）思想教育學習不深入、不全面。學習沒有做到常態(tài)化、制度化，被動學習時多，主動、自我學習時較少，理想信念有所淡漠，尤其是在涉及理想信念、宗旨意識等方面的教育學習。 （二）干部監(jiān)督教育不夠有力。在開展日常工作中，有時礙于情面，對分管部門內(nèi)的一些同志存在的苗頭性問題批評教育不夠，對個別存在的紀律松懈、作風拖拉、辦事效率不高等問題要求的還不夠嚴格。 （三）宗旨意識不夠牢固。局黨組班子成員事業(yè)心、責任心、進取心有待提高，沒有針對問題沉下去，尋求解決問題的良策，為群眾服務的意識不夠濃厚，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，對“關系學”見怪不怪，出現(xiàn)了隨大流的現(xiàn)象。 四、改進措施及努力方向 （一）破除“小圈子”文化，必須強化理論武裝筑牢信仰之基。局黨組班子要嚴守共產(chǎn)黨人精神家園，不斷加強自身政治理論學習，認真學習_新時代中國特色社會主義思想，尤其要深入學習貫徹_總書記系列重要講話精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、提高認識。全體黨員要將政治理論學習放在重要位置，做到學有所悟、學以致用，在理論學習中不斷汲取精神滋養(yǎng)、筑牢信仰之基、明辨善惡是非，充分認識到“圈子文化”的巨大危害，用堅如磐石的理想信念抵制“圈子文化”。 （二）破除“小圈子”文化，必須牢記初心使命自覺接受監(jiān)督�！叭ψ游幕狈从秤顾谆�、_化的政治傾向，一些人政治立場動搖，世界觀、人生觀、價值觀嚴重扭曲，不能正確對待組織和個人的關系， ……（未完，全文共2681字，當前只顯示1613字，請閱讀下面提示信息。收藏醫(yī)療保障局黨組關于議案促改警示教育的檢視發(fā)言材料） 上一篇：以案促改警示教育民主生活會個人對照檢查發(fā)言材料 下一篇：高舉思想旗幟 緊跟核心奮斗 在新時代新征程上 奮力推動消防救援事業(yè)和隊伍建設不斷前進 相關欄目：勞動保障 人大 紀委 教育 會議發(fā)言 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |