| 標(biāo)題：黨課講稿：堅持正確政績觀，推動高質(zhì)量發(fā)展 |
| 黨課講稿：堅持正確政績觀，推動高質(zhì)量發(fā)展 同志們： 樹立并踐行正確的政績觀念，是領(lǐng)導(dǎo)干部在治理政務(wù)中的道德標(biāo)準(zhǔn)、行為準(zhǔn)則和施政方略。這不僅關(guān)系到某一地區(qū)或某一領(lǐng)域的發(fā)展，更關(guān)系到國家大事和黨的重大戰(zhàn)略。江蘇省承載了_總書記和黨中央的深切關(guān)懷與厚望。在江蘇代表團審議中，_總書記強調(diào)，高質(zhì)量發(fā)展是推進社會主義現(xiàn)代化國家建設(shè)的核心任務(wù)，必須全面、精準(zhǔn)、深入地貫徹新發(fā)展理念，實現(xiàn)質(zhì)的有效提升與量的合理增長的平衡，堅定不移地深化改革開放，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，以滿足人民日益增長的美好生活需求為工作的出發(fā)點和落腳點。他期望江蘇能夠繼續(xù)勤勉務(wù)實、奮發(fā)有為，在高質(zhì)量發(fā)展上保持領(lǐng)先，為江蘇的現(xiàn)代化建設(shè)新篇章開創(chuàng)新局面，為全國大局作出更大的貢獻。_總書記的重要講話為江蘇的領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了正確的政績觀念，并指明了推動高質(zhì)量發(fā)展的正確方向。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記的講話精神和黨中央的決策部署，以深入學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想為契機，將樹立和踐行正確政績觀作為“學(xué)思想”的核心內(nèi)容、“強黨性”的基本要求、“重實踐”的指導(dǎo)原則、“建新功”的行動指南。這要求廣大黨員和干部在思想上、政治上、行動上都要有高度的自覺，以正確的政績觀念為引領(lǐng)，努力開創(chuàng)江蘇 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略888字，正式會員可完整閱讀）…… 二、深化教育培訓(xùn)，堅定踐行正確政績觀 政績觀是領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)、追求政績的根本認識和觀念。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部政績觀的端正與否直接關(guān)系到黨的事業(yè)的發(fā)展和群眾利益的維護。因此，必須充分發(fā)揮干部教育培訓(xùn)在樹立和踐行正確政績觀中的重要作用，將其作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心任務(wù)。要堅持集中教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合，引導(dǎo)干部將正確政績觀內(nèi)化于心、外化于行。 一是加強黨性教育。_總書記強調(diào)，黨性在樹立和踐行正確政績觀中起決定性作用。部分干部政績觀錯位、權(quán)力觀扭曲、責(zé)任心缺失，根本原因在于背離了黨性。因此，要結(jié)合教育培訓(xùn)，將“學(xué)思想、強黨性”放在突出位置，充分利用紅色資源，加強黨章黨規(guī)黨紀(jì)和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)教育，引導(dǎo)干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，以正確的世界觀、人生觀、價值觀引領(lǐng)權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀。 二是加強理念培養(yǎng)。_總書記指出，發(fā)展經(jīng)濟不能竭澤而漁，生態(tài)環(huán)境保護也不能舍棄經(jīng)濟發(fā)展。要堅持在發(fā)展中保護、在保護中發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展與人口、資源、環(huán)境相協(xié)調(diào)。針對部分干部對新發(fā)展階段認識不足、對新發(fā)展格局領(lǐng)會不深、對推動高質(zhì)量發(fā)展定力不足的問題，要將新發(fā)展理念作為干部培訓(xùn)的必修課，引導(dǎo)他們準(zhǔn)確把握五大發(fā)展理念的內(nèi)在統(tǒng)一，校正理念、思維、方法上的偏差，推動更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。同時，要通過正反典型案例教育，引導(dǎo)干部從案例中總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，更好地將正確政績觀付諸實踐。 三是加強專業(yè)培訓(xùn)。創(chuàng)造實際政績不僅涉及立場和認識問題，還涉及方法和能力問題。因此，要深入實施領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)代化建設(shè)能力提升工程，聚焦現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)、科技自立自強、優(yōu)化營商環(huán)境、鄉(xiāng)村振興、基層治理等領(lǐng)域，精心組織專題研修班。同時，積極探索小班化、拉練式培訓(xùn)模式，優(yōu)化培訓(xùn)形式、師資和課程，幫助干部填補知識空白、經(jīng)驗盲區(qū)、能力弱項，提升推動高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)群眾、防范化解風(fēng)險的能力。 三、加強選拔與管理，培養(yǎng)踐行正確政績觀的優(yōu)秀干部 干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量，選好用好干部對于推動事業(yè)發(fā)展具有重要意義。為了深入貫徹_總書記對江蘇工作的重要講話和重要指示批示精神，必須打造一支政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、政績觀正確的干部隊伍。我們應(yīng)嚴(yán)格按照新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確選人用人導(dǎo)向，堅持以事業(yè)為重、以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大干部堅守忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，全身心投入到抓落實、破難題、惠民生、促發(fā)展等工作中。 一是完善干部考察機制，突出正確政績觀。選準(zhǔn)用好干部，首先要了解其政績觀。我們應(yīng)建立健全考察干部政績觀的方法和流程，深入一線、深入實際，全面了解干部的工作實績和群眾評價。在考察過程中，既要關(guān)注發(fā)展成果，也要注重基礎(chǔ)性工作；既要注重顯性業(yè)績，也要看到潛在貢獻；既要平時一貫表現(xiàn)，也要關(guān)鍵時刻的擔(dān)當(dāng)作為。同時，將民生改善、社會進步、生態(tài)效益等指標(biāo)納入考察范圍，確保干部選拔任用的全面性和科學(xué)性。 二是優(yōu)化干部選拔任用機制，突出正確政績觀導(dǎo)向。用人導(dǎo)向是事業(yè)發(fā)展的風(fēng)向標(biāo)。我們要堅持憑實干實績選拔干部，打破隱性臺階和論資排輩的限制，選拔那些具有正確權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀，堅持人民至上、真抓實干的優(yōu)秀干部。同時，對那些脫離群眾、搞“形象工程”、“政績工程”的干部堅決不用，以正確的用人導(dǎo)向引領(lǐng)干部干事創(chuàng)業(yè)的方向。 三是強化干部日常管理監(jiān)督，落實正確政績觀要求。我們將把樹立和踐行正確政績觀作為干部管理監(jiān)督的重要內(nèi)容，通過巡視巡察、考核考察、教育督導(dǎo)等方式，及時了解干部的學(xué)習(xí)、工作、生活情況，引導(dǎo)干部自覺貫徹新發(fā)展理念，擔(dān)當(dāng)作為。針對部分干部存在的盲目蠻干、重當(dāng)前輕長遠等問題，我們將按照黨中央的部署，深入開展專項整治行動，對政績觀有偏差的干部及時提醒、督促整改；對政績觀不正的干部堅決進行調(diào)整，確保形成一心一意謀發(fā)展、真情實意惠民生的良好氛圍。 四、精煉綜合考核，確立實踐正確政績觀的航標(biāo) _總書記強調(diào)，需完善干部考核評估體系，引領(lǐng)干部確立并踐行正確的政績觀。自2018年起，江蘇省以創(chuàng)新年度綜合考核為核心抓手，致力于優(yōu)化反映高質(zhì)量發(fā)展成效的政績考核機制。將發(fā)展質(zhì)量、建設(shè)質(zhì)量和社會 ……（未完，全文共4154字，當(dāng)前只顯示2307字，請閱讀下面提示信息。收藏黨課講稿：堅持正確政績觀，推動高質(zhì)量發(fā)展） 上一篇：全省統(tǒng)計工作動員部署會上的講話 下一篇：人社局黨組書記在全區(qū)學(xué)習(xí)研討班上的講話 相關(guān)欄目：黨課教案 質(zhì)檢 科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展 |