| 標(biāo)題：在2024年國有企業(yè)黨建政工工作推進(jìn)會(huì)上的講話 |
| 在2024年國有企業(yè)黨建政工工作推進(jìn)會(huì)上的講話 同志們： 今天，我們?cè)谶@里召開2024年國有企業(yè)黨建政工工作推進(jìn)會(huì)，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，總結(jié)回顧前一階段黨建政工工作的成績與不足，進(jìn)一步明確下一階段的工作目標(biāo)和任務(wù)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。下面，我講幾點(diǎn)意見。 一、提高政治站位，充分認(rèn)清加強(qiáng)國有企業(yè)黨建政工工作的重要意義 （一）激發(fā)員工的能動(dòng)性。對(duì)國有企業(yè)而言，基層黨組織是聯(lián)系基層員工的重要紐帶，在開展各項(xiàng)工作的過程中，必須關(guān)注員工的切身利益，明確其在工作和生活中的相關(guān)需求并盡量滿足。加黨建政工工作，能夠滿足員工的合理訴求，為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)，對(duì)其合法利益進(jìn)行維護(hù)。從國企基層黨組織的角度分析，在落實(shí)黨建政工工作時(shí)，必須將自身的效能切實(shí)發(fā)揮出來，督促企業(yè)關(guān)注員工的發(fā)展情況，為員工提供良好的福利待遇，激發(fā)員工的能動(dòng)性，使其更加積極主動(dòng)地投入工作。 （二）提高企業(yè)的凝聚力。市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，國有企業(yè)在發(fā)展的過程中必須具備較高的凝聚力，這樣才能將自身在資源、人才等方面的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，確保員工心往一處想、勁往一處使。良好的企業(yè)凝聚力能夠引導(dǎo)員工樹立起堅(jiān)定的理想信念，做到和企業(yè)共進(jìn)退，將個(gè)人利益與企業(yè)整體利益緊緊捆綁在一起。在實(shí)踐中，借助有效 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略939字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三、明確工作重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)黨建政工工作 （一）重視黨建政工工作。國有企業(yè)應(yīng)該高度重視黨建政工工作，強(qiáng)化黨員的責(zé)任意識(shí)及擔(dān)當(dāng)意識(shí)，要求黨員能夠主動(dòng)開展工作，真正將黨建政工工作落到實(shí)處。在實(shí)踐中，黨組織應(yīng)該做好對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及國家政策的考察，將其與黨建政工工作建立起緊密聯(lián)系，提升工作實(shí)施效果。另外，應(yīng)該切實(shí)加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作，落實(shí)好教育培訓(xùn)，確保員工能夠充分認(rèn)識(shí)到工作的重要性，主動(dòng)配合工作的實(shí)施。國有企業(yè)在實(shí)施思想政治教育時(shí)，應(yīng)該采取多樣化的教育方式，貼近員工的生活實(shí)際，提高員工學(xué)習(xí)的能動(dòng)性，引導(dǎo)其樹立正確的價(jià)值觀念。同時(shí)，也可以將黨建政工工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，使其成為企業(yè)文化的一部分，借助企業(yè)文化來實(shí)現(xiàn)對(duì)黨建政工工作的貫徹落實(shí)，保障工作的效果。例如，在實(shí)施“創(chuàng)優(yōu)評(píng)先”活動(dòng)的過程中，應(yīng)該充分結(jié)合黨建政工工作的相關(guān)考核標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范化的考核制度，確保所有活動(dòng)都能夠圍繞考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，對(duì)黨建政工工作在企業(yè)發(fā)展中的作用進(jìn)行反復(fù)強(qiáng)調(diào)。企業(yè)方面應(yīng)該從自身的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展需求出發(fā)，明確黨建政工工作的重要性，加強(qiáng)相應(yīng)的宣傳教育，采取有效的措施和方法，為黨建政工工作的實(shí)施“鋪路架橋”，對(duì)工作實(shí)施過程中遇到的障礙進(jìn)行清理，及時(shí)解決存在的問題，以此來保障黨建政工工作實(shí)施的有效性。 （二）完善規(guī)章制度體系。國有企業(yè)應(yīng)該從自身的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展需求出發(fā)，做好相應(yīng)的規(guī)章制度建設(shè)，建立完善的制度體系，借助制度和規(guī)范來對(duì)黨建政工工作的實(shí)施提供指導(dǎo)，推動(dòng)政工管理水平的提高。在實(shí)施黨建政工工作的過程中，必須對(duì)相應(yīng)的管理制度進(jìn)行完善，對(duì)一些細(xì)節(jié)進(jìn)行補(bǔ)充，如請(qǐng)假、早退、遲到等，對(duì)政工工作人員的工作行為進(jìn)行規(guī)范，確保規(guī)章制度所具備的約束作用可以充分發(fā)揮出來，培養(yǎng)工作人員的責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，應(yīng)該對(duì)相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行完善，落實(shí)好定期業(yè)績考評(píng)，通過獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)懲罰后進(jìn)的方式，激發(fā)工作人員的積極性和能動(dòng)性，使得政工工作的效能可以真正發(fā)揮出來。另外，應(yīng)建立相應(yīng)的監(jiān)督制度，明確工作人員的權(quán)力和責(zé)任，落實(shí)好監(jiān)督職能，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)在各個(gè)方面存在的不足和問題，督促相關(guān)部門對(duì)問題進(jìn)行解決，為企業(yè)的發(fā)展?fàn)I造穩(wěn)定可靠的環(huán)境。企業(yè)應(yīng)該結(jié)合單位自身的實(shí)際情況，思考工作方法，從內(nèi)容、形式、質(zhì)量、時(shí)間等方面，確定好相應(yīng)的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，確保黨建政工工作的狀態(tài)可控，方法科學(xué)。企業(yè)應(yīng)該主動(dòng)思考創(chuàng)新，找準(zhǔn)思路、摸清規(guī)律，在完善規(guī)章制度、推動(dòng)工作創(chuàng)新的過程中，做到落細(xì)落小，細(xì)化制度內(nèi)容，培養(yǎng)黨員干部對(duì)政治工作的興趣，端正其理想信念，逐步建立起適合企業(yè)發(fā)展實(shí)際的黨建政工工作標(biāo)準(zhǔn)化體系。 （三）創(chuàng)新優(yōu)化工作方法。國有企業(yè)在推進(jìn)黨建政工工作貫徹實(shí)施的過程中，應(yīng)該做到與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)工作思路和工作方法進(jìn)行創(chuàng)新，以此來提高黨建政工工作的實(shí)施效果，對(duì)基層黨組織具備的潛力進(jìn)行深入挖掘。通過工作方法的優(yōu)化創(chuàng)新，黨建政工工作的質(zhì)量能夠得到顯著提升，作用和價(jià)值也可以很好地發(fā)揮出來，為國有企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展提供助力。在工作方法創(chuàng)新方面，國有企業(yè)可以迎合信息化時(shí)代的大背景，利用好信息技術(shù)手段，借助大數(shù)據(jù)技術(shù)、人工智能技術(shù)、VR技術(shù)等，為參與人員提供更加真實(shí)的體驗(yàn)。例如，在進(jìn)行黨史教育的過程中，相關(guān)工作人員可以融入VR技術(shù)，參與人員可以戴上VR眼鏡，身臨其境地感受長征路的艱險(xiǎn)，體會(huì)革命先輩的付出，感受如今美好生活的來之不易。同時(shí)，可以借助實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)員工更多地參與工作，以保障黨建政工工作實(shí)施的整體效果。在工作手段創(chuàng)新方面，應(yīng)該重視對(duì)紅色資源的充分利用，借助黨史來推動(dòng)黨建政工工作的發(fā)展。必須充分發(fā)揮紅色資源優(yōu)勢，從黨史中了解過去、展望未來，引導(dǎo)企業(yè)成員增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，確保企業(yè)發(fā)展方向的正確性及發(fā)展目標(biāo)的長期性。在對(duì)紅色資源進(jìn)行利用的過程中，可以使用不同題材的紅色資源，如紅色書籍、紅色電影等，加深企業(yè)成員對(duì)黨的了解。在條件允許的情況下，還可以組織企業(yè)員工參與社會(huì)實(shí)踐，引導(dǎo)其將黨政精神轉(zhuǎn)化為自身發(fā)展的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力，在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自我提升。 （四）提高工作隊(duì)伍素質(zhì)。國有企業(yè)黨建政工工作的實(shí)施效果與工作人員的專業(yè)素質(zhì)存在密切關(guān)聯(lián)，想要確保黨建政工工作的順利開展，提高工作質(zhì)量，必須加強(qiáng)工作隊(duì)伍建設(shè)。在黨建政工工作隊(duì)伍建設(shè)中，企業(yè)可以借助工作會(huì)議的方式，進(jìn)行相應(yīng)的政策宣講和企 ……（未完，全文共4393字，當(dāng)前只顯示2440字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在2024年國有企業(yè)黨建政工工作推進(jìn)會(huì)上的講話） 上一篇：在全省黨校系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神專題研討班上的發(fā)言 下一篇：在2024年公立醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察工作推進(jìn)會(huì)上的講話 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 七一黨建專題 教師 組工 |