| 標(biāo)題：國(guó)有企業(yè)關(guān)于推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作情況的報(bào)告 |
| 國(guó)有企業(yè)關(guān)于推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作情況的報(bào)告 今年以來(lái)，公司黨委始終堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，按照中國(guó)集團(tuán)黨委“一切黨建工作到支部”的要求，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)黨委《基層黨建提質(zhì)增效“七抓七強(qiáng)七提升”工程實(shí)施辦法》，深入開展項(xiàng)目黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年活動(dòng)，推動(dòng)組織設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活標(biāo)準(zhǔn)化、文化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、資料管理標(biāo)準(zhǔn)化，健全項(xiàng)目黨建標(biāo)準(zhǔn)化體系，以黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化引領(lǐng)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理，促進(jìn)項(xiàng)目管理水平提升。 一、主要工作情況 （一）強(qiáng)化三基建設(shè)，解決“組織根基不牢”的問(wèn)題。公司黨委按照對(duì)標(biāo)補(bǔ)短板、達(dá)標(biāo)固基礎(chǔ)、提標(biāo)爭(zhēng)先進(jìn)的工作要求，通過(guò)從健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度等方面的規(guī)定動(dòng)作進(jìn)行細(xì)化，落實(shí)“四同步四對(duì)接”要求，進(jìn)一步完善優(yōu)化組織設(shè)置，適應(yīng)新設(shè)機(jī)構(gòu)組織形式、區(qū)域項(xiàng)目集群管理，按照有利于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、有利于開展組織生活、有 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略679字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）強(qiáng)化能力建設(shè)，解決“黨建水平不高”的問(wèn)題。認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)黨委《關(guān)于進(jìn)一步深化新形勢(shì)下項(xiàng)目黨建工作的實(shí)施意見》精神，配齊配強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部，優(yōu)化持證上崗，落實(shí)專職黨支部書記持證上崗制度，建立并嚴(yán)格落實(shí)臺(tái)賬管理，保證支部書記持證上崗率；公司黨委以優(yōu)化企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)為主線，將黨務(wù)人才納入人才引進(jìn)計(jì)劃，每年在重點(diǎn)院校適當(dāng)引進(jìn)了一定數(shù)量的文學(xué)類優(yōu)秀畢業(yè)生，安排到項(xiàng)目部一線定向培養(yǎng)鍛煉，不斷充實(shí)黨務(wù)工作人才隊(duì)伍；公司堅(jiān)持每年舉辦黨組織書記培訓(xùn)班，對(duì)企業(yè)黨建工作實(shí)務(wù)、企業(yè)yq應(yīng)對(duì)、新聞報(bào)道與攝影、人才隊(duì)伍建設(shè)、黨建主題活動(dòng)開展、工會(huì)、團(tuán)委等方面的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。解決了一些在日常工作中普遍存在的問(wèn)題，提高了政工人員的知識(shí)儲(chǔ)備和業(yè)務(wù)技能，為公司開展黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；實(shí)行交叉任職制度，按照股份公司對(duì)人才培養(yǎng)的要求，以建設(shè)復(fù)合型黨務(wù)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，拓寬培養(yǎng)渠道，將有培養(yǎng)潛力但經(jīng)歷較單一的8名黨務(wù)干部安排到行政崗位上鍛煉，進(jìn)一步提高黨務(wù)干部綜合能力。 （五）融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，解決“黨建質(zhì)量不高”的問(wèn)題。立足戰(zhàn)略性、標(biāo)志性工程以及重點(diǎn)工程，關(guān)注各項(xiàng)目重大科研課題、重大節(jié)點(diǎn)、重要時(shí)點(diǎn)，指導(dǎo)開展主題黨日活動(dòng)和聯(lián)建共建，于深度融合中彰顯黨建生產(chǎn)力。持續(xù)指導(dǎo)各支部繼續(xù)抓好“勇當(dāng)先鋒、勇爭(zhēng)一流、勇創(chuàng)效益”黨建主題實(shí)踐活動(dòng)開展。督促各支部落實(shí)好中國(guó)集團(tuán)黨辦〔2024〕1號(hào)《中國(guó)集團(tuán)黨委關(guān)于持續(xù)壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任推動(dòng)安全質(zhì)量管理系統(tǒng)提升走深走實(shí)的通知》，設(shè)立“黨員安全督查崗”并推進(jìn)相應(yīng)工作、開展定期評(píng)價(jià)。指導(dǎo)各支部圍繞大商務(wù)管理、突擊攻堅(jiān)、科技創(chuàng)新、增收節(jié)支、社會(huì)責(zé)任等主要內(nèi)容，以“黨員創(chuàng)新工作室”“黨員先鋒工程”“黨員先鋒隊(duì)”等為載體，持續(xù)深化黨建活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有機(jī)融合；創(chuàng)建公司“多彩路”黨建品牌，以“紅色旗幟領(lǐng)航、金色王牌鑄就、綠色發(fā)展升級(jí)、藍(lán)色多元拓展”等紅金綠藍(lán)四色共融建立品牌形象、豐富和完善黨建品牌內(nèi)涵，制定活動(dòng)方案，指導(dǎo)濟(jì)棗、G347、生態(tài)林業(yè)公司等項(xiàng)目精心策劃實(shí)施黨建品牌，致力于打造立得住、叫得響、推得開的企業(yè)黨建品牌，彰顯公司在黨建引領(lǐng)下蓬勃向上新形象。 （六）深化從嚴(yán)治黨，解決“清正生態(tài)不優(yōu)”的問(wèn)題。公司黨委聚焦項(xiàng)目管理效益提升，以權(quán)力制約為重點(diǎn)，將日常監(jiān)督、群眾監(jiān)督與審計(jì)、法律監(jiān)督相結(jié)合，持續(xù)強(qiáng)化對(duì)項(xiàng)目管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。深化干部作風(fēng)建設(shè)，以_精神、“勤儉辦企十不準(zhǔn)”“六提倡六禁止”作風(fēng)建設(shè)要求為抓手，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)明政治紀(jì)律和規(guī)矩，持續(xù)解決隊(duì)伍思想認(rèn)識(shí)、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等不嚴(yán)不實(shí)問(wèn)題。在基層單位廣泛開展“吾心倡廉”活動(dòng)，營(yíng)造懂規(guī)矩、守紀(jì)律、強(qiáng)執(zhí)行、嚴(yán)監(jiān)督的政治生態(tài)環(huán)境，筑牢廣大黨員干部防腐拒變的思想意識(shí)。通過(guò)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督、部門職能監(jiān)督，促進(jìn)基層黨組織落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主 ……（未完，全文共3177字，當(dāng)前只顯示1765字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏國(guó)有企業(yè)關(guān)于推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作情況的報(bào)告） 上一篇：學(xué)校校長(zhǎng)在2024年中秋節(jié)座談會(huì)上的講話 下一篇：區(qū)老干部局局長(zhǎng)在鑄牢中華民族共同體意識(shí)座談會(huì)暨民族工作高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議上的交流發(fā)言 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 共青團(tuán) 建筑 工作總結(jié) 工作匯報(bào) |