標題:市檔案館2024年機關(guān)黨建工作總結(jié) |
市檔案館2024年機關(guān)黨建工作總結(jié) 2024年,市檔案館在市委的堅強領(lǐng)導下,堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神和_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想,全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),扎實推進機關(guān)黨建各項工作,為檔案事業(yè)發(fā)展提供了堅強有力的政治保障和組織保障,F(xiàn)將我單位機關(guān)黨建工作總結(jié)報告如下。 一、2024年機關(guān)黨建工作總結(jié) (一)強化政治引領(lǐng),筑牢思想根基。一是深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神。組織集中學習研討*次,館領(lǐng)導班子成員帶頭領(lǐng)學并撰寫心得體會*篇,全體黨員干部人均撰寫學習心得*篇。通過深入學習,深刻領(lǐng)會黨的二十屆三中全會精神的核心要義與豐富內(nèi)涵,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。開展專題講座與培訓活動*場,邀請黨校專家學者為全體黨員干部解讀《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》,培訓覆蓋黨員干部*人次,有效提升黨員干部對黨的二十屆三中全會精神的理解與把握水平,為推動檔案工作創(chuàng)新發(fā)展奠定思想基礎(chǔ)。舉辦黨的二十屆三中全會精神知識競賽,以賽促學,激發(fā)黨員干部學習積極性,參與競賽的黨員干部達*人,優(yōu)秀率達到*%,進一步鞏固和深化了學習成果。二是加強政治理論常態(tài)化學習。制定詳細的政治理論學習計劃,涵蓋黨的方針政策、時事政治等內(nèi)容,全年組織黨員干部集中學習共*次,學習時長累計達*小時。充分利用線上學習平臺,如學習強國、干部網(wǎng)絡(luò)學院等,黨員干部線上學習參與率達到* ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1086字,正式會員可完整閱讀)…… (四)聚焦中心工作,推動融合發(fā)展。一是助力檔案資源建設(shè)。黨員干部帶頭深入基層開展檔案征集工作,共征集到具有歷史價值的檔案資料*件,豐富了館藏資源。其中,珍貴歷史檔案*件,填補了館藏空白。積極推進檔案數(shù)字化進程,黨員技術(shù)骨干組成攻堅小組,完成檔案數(shù)字化掃描*萬頁,提高了檔案利用效率,數(shù)字化檔案利用率較去年提高*%。加強檔案資源整合與開發(fā),黨員干部參與編寫檔案編研成果*項,如《*記憶——2024年檔案史料選編》等,為*發(fā)展提供歷史借鑒。二是優(yōu)化檔案服務(wù)水平。設(shè)立黨員先鋒崗,黨員干部在檔案查閱利用服務(wù)窗口亮身份、踐承諾,接待檔案查閱者*人次,提供檔案利用服務(wù)*卷次,群眾滿意率達*%。創(chuàng)新檔案服務(wù)方式,開展預約查檔、遠程查檔等服務(wù),為特殊_提供上門查檔服務(wù)*次,解決了群眾查檔難問題。加強檔案服務(wù)宣傳,黨員干部深入社區(qū)、企業(yè)開展檔案宣傳活動*次,發(fā)放宣傳資料*份,提高了社會公眾檔案意識。三是參與重大任務(wù)攻堅。在*文化建設(shè)中,黨員干部積極參與歷史文化街區(qū)檔案資料整理工作,整理檔案資料*卷,為文化街區(qū)保護與開發(fā)提供有力支持。面對突發(fā)公共事件,組建黨員應(yīng)急先鋒隊,參與應(yīng)急檔案收集與整理工作,收集相關(guān)檔案資料*件,為事件處理和后續(xù)總結(jié)提供了依據(jù)。在脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興銜接工作中,黨員干部對口幫扶*個村,幫助建立村級檔案管理制度,整理扶貧檔案*卷,助力鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)。 (五)力戒形式主義,減輕基層負擔。一是精簡會議文件。嚴格控制會議數(shù)量與規(guī)模,會議次數(shù)較去年減少*%,會議時長平均縮短*%。實行會議合并套開、視頻會議等形式,減少基層黨員干部參會奔波。精簡文件數(shù)量,發(fā)文數(shù)量較去年減少*%,嚴格控制文件篇幅,文件字數(shù)平均減少*%。加強文件審核把關(guān),杜絕重復發(fā)文、層層轉(zhuǎn)發(fā)文件現(xiàn)象。推行無紙化辦公,利用電子政務(wù)平臺收發(fā)文件、傳遞信息,文件電子化傳輸率達到*%,提高辦公效率,節(jié)約辦公成本。二是規(guī)范督查檢查。優(yōu)化督查檢查考核體系,合并同類項,督查檢查考核事項較去年減少*%。制定督查檢查考核計劃,嚴格按照計劃開展工作,避免多頭重復督查檢查。改進督查檢查方式,注重采取實地調(diào)研、隨機抽查、查閱資料等多種方式相結(jié)合,提高督查檢查的針對性與實效性。開展督查檢查*次,發(fā)現(xiàn)并解決問題*個。建立督查檢查反饋機制,及時向基層反饋督查檢查結(jié)果,提出整改意見,跟蹤整改落實情況,確保督查檢查工作取得實效。三是增強服務(wù)意識。開展基層調(diào)研走訪活動,館領(lǐng)導班子成員帶領(lǐng)黨員干部深入基層檔案館(室)調(diào)研*次,了解基層工作困難與需求,形成調(diào)研報告*篇,為科學決策提供依據(jù)。建立基層聯(lián)系點制度,每個黨支部確定*個基層聯(lián)系點,黨員干部定期到聯(lián)系點開展幫扶指導工作,共開展幫扶指導*次,幫助解決實際問題*個。加強對基層檔案工作人員培訓,舉辦基層檔案業(yè)務(wù)培訓班*期,培訓基層檔案工作人員*人次,提升基層檔案工作水平。 二、存在問題 (一)融合機制不夠完善。缺乏系統(tǒng)的黨建與業(yè)務(wù)融合工作機制,在工作規(guī)劃、目標設(shè)定、考核評價等方面未能形成有機統(tǒng)一,導致黨建與業(yè)務(wù)工作有時存在“兩張皮”現(xiàn)象。例如,在制定年度工作計劃時,黨建工作與業(yè)務(wù)工作往往分別制定,缺乏相互銜接與協(xié)同推進的具體措施,使得兩者在實施過程中難以形成合力。溝通協(xié)調(diào)機制不順暢,黨建部門與業(yè)務(wù)部門之間信息交流不及時、不充分,在一些重大項目或任務(wù)推進過程中,未能充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,也未能將業(yè)務(wù)需求及時反饋到黨建工作中,影響了融合工作的效率與效果。如在檔案數(shù)字化項目中,黨建部門未能提前介入,在項目實施過程中對黨員干部的思想引領(lǐng)和組織動員不夠,業(yè)務(wù)部門也未及時向黨建部門反饋項目中的困難與問題,導致項目推進過程中遇到一些阻力。激勵約束機制不健全,對在黨建與業(yè)務(wù)融合工作中表現(xiàn)突出的部門和個人缺乏有效的激勵措施,對融合工作不力的缺乏相應(yīng)的約束手段,難以調(diào)動黨員干部積極參與融合工作的積極性。比如,在年度考核中,黨建工作與業(yè)務(wù)工作考核指標未能有效整合,對在黨建與業(yè)務(wù)融合方面有創(chuàng)新舉措和突出貢獻的黨員干部未能給予充分肯定和獎勵,導致部分黨員干部對融合工作重視程度不夠。 (二)思想認識存在偏差。部分黨員干部對黨建工作的重要性認識不足,認為業(yè)務(wù)工作是硬指標,黨建工作是軟任務(wù),存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想傾向。在實際工作中,往往將主要精力放在業(yè)務(wù)工作上,對黨建工作敷衍了事,參與黨建活動積極性不高。例如,在組織 ……(未完,全文共5865字,當前只顯示2824字,請閱讀下面提示信息。收藏市檔案館2024年機關(guān)黨建工作總結(jié)) 上一篇:中學關(guān)于2024年黨建工作總結(jié)及2025年工作謀劃 下一篇:在2024年全市黨員隊伍建設(shè)工作座談會上的講話 相關(guān)欄目:檔案 機關(guān) 七一黨建專題 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個人總結(jié) |